Карьера в МУП г. Астрахани Астрводоканал
0
Условия труда
Ужасно
0
Уровень дохода
Ужасно
0
Коллектив
Ужасно
0
Руководство
Ужасно
0
Условия для отдыха
Ужасно
0
Возможности роста
Ужасно
Отзывы сотрудников о компании МУП г. Астрахани Астрводоканал
0%
рекомендуют эту компанию для трудоустройства (на
основе 0 оценок)
О компании
Муниципальное унитарное предприятие г. Астрахани «Астрводоканал» было создано в соответствии с Постановлением мэра города 10 февраля 2003 года путем объединения трех предприятий сферы водопроводно-канализационного хозяйства г. Астрахани. В состав объединенного предприятия вошли МП ПО «Водоканал», осуществляющий до объединения функции по обеспечению услугами водоснабжения и водоотведения левобережной части города, МП «Водоканал» Трусовского района, осуществляющий обеспечение услугами водоснабжения и водоотведения правобережной части города, а также МП «Источник», осуществляющий обеспечение водоснабжением и водоотведением вновь строящегося микрорайона им. Бабаевского. Таким образом, было сформировано единое предприятие города Астрахани по обеспечению услугами централизованной системы водоснабжения и водоотведения абонентов города. Собственником имущества МУП г. Астрахани «Астрводоканал» является муниципальное образование «Город Астрахань» в лице администрации МО «Город Астрахань». Филиалов и дочерних предприятий в своем составе не имеет.
Отзывы сотрудников о компании МУП г. Астрахани Астрводоканал
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
0,0
-
0
отзывов
Нет оценок
Условия труда
Отлично
Нет оценок
Уровень дохода
Очень хорошо
Нет оценок
Коллектив
Отлично
Нет оценок
Руководство
Отлично
Нет оценок
Условия для отдыха
Очень хорошо
Нет оценок
Возможности роста
Очень хорошо
1
Оценки сотрудников
Нет оценок
Условия труда
Нет оценок
Уровень дохода
Нет оценок
Коллектив
Нет оценок
Руководство
Нет оценок
Условия для отдыха
Нет оценок
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю