Преимущества работы

На данный момент нам не удалось найти преимущества работы в Сух в Илья Владимирович/ DOORS.

Недостатки работы

• Обманчивые обещания доходов: В отзыве отмечается непоставление обещанных доходов в размере 70 000, что может быть разочарованием для сотрудников.
• Низкая проходимость клиентов: Упоминается низкая проходимость клиентов и отсутствие практических продаж, что может создавать трудности с выполнением своих обязанностей и достижением целей.
• Отсутствие рекламы: Указывается, что компания не предоставляет рекламу вообще, что может затруднять привлечение клиентов.
• Алкогольное потребление на рабочем месте: Отзыв отмечает постоянное потребление алкоголя (пиво, коньяк, водка) на рабочем месте, что может создавать неприятный рабочий климат и вредить работоспособности коллектива.
• Минимальное обучение: Указывается, что обучение по товарам практически не предоставляется, что может затруднять сотрудников при работе с товарами и консультировании клиентов.
• Неответственность руководства: В отзыве отмечается, что руководитель не выполняет свои обязательства и руководствуется собственными настроениями и уровнем алкогольного опьянения. Это может повлиять на профессиональную эффективность и чувство надежности в отношении руководства.

Стоит ли работать в Сух в Илья Владимирович/ DOORS?

Решение о работе в компании Сух в Илья Владимирович/ DOORS следует принимать, учитывая негативные отзывы, которые указывают на значительные недостатки в условиях труда и руководстве. Непоставление обещанных доходов, низкая проходимость клиентов и отсутствие рекламы могут оказаться значимыми факторами для потенциальных работников. Кроме того, алкогольное потребление на рабочем месте, неответственность руководителя и недостаточное обучение создают неблагоприятную рабочую атмосферу. Перед принятием решения о работе в данной компании, рекомендуется обдумать свои возможности и предпочтения, а также провести дополнительное исследование организации и ее репутации.