Отзывы сотрудников о компании Школа программирования Kodland
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
20 октября 2025
Комментарий
Единственное больное место, на мой взгляд, это коммуникация между отделами. Но учитывая штат и масштабность - всё в порядке, я бывала и в компаниях с +-100 сотрудниками и была полная неразбериха🥴 Так или иначе, работа в сторону улучшения ведётся и это видно, так что остаётся ждать! Можно конечно написать ещё про желание всяких ДМС и прочего, но как по мне тут и так достаточно плюшек для сотрудников, иначе всё было бы вообще утопично идеально) Работаю в отделе клиентского сервиса почти год, ранее был опыт в отделе продаж и записи позиции менеджера по записи (в совокупности с 2021 г в компании). Из сильных сторон компании могу выделить - Постоянное улучшение процессов/сервиса. Приятно понимать, что ты работаешь с современными системами, когда другие по сей день делают отчёты и тянут данные в экселях и таблицах (да, такое есть)👍 Возможно, это базовый минимум, но будьте уверены, что процессы достаточно автоматизированы и налажены! Штат активно расширяется, появляются новые продукты для привлечения аудитории, рабочие ресурсы в ногу со временем - красота одним словом) - Лояльное руководство и коллектив. За несколько лет работы в независимости от должностей ни разу не сталкивалась с негативным опытом, все приветливы и готовы пойти навстречу! Стиль коммуникации конечно разный в зависимости от отделов, но всегда строится на уважении и доброжелательности (отдельный лайк за тонвойс в продажах)💙 Наверняка есть неэффективные и токсичные кадры, но уверена что таких долго не держат (особенно в руководстве). - Стабильность. Я устроилась, когда был только русскоязычный сегмент, сейчас филиалы есть и в других странах, которые функционируют не хуже (а чаще всего и лучше) русскоязычного. Не смотря на ситуацию в мире, команда адаптируется под реалии, сохраняя качество. Учитывая невозможность использовать некоторые программы - находит альтернативу, внося коррективы в учебные планы, используемыми сотрудниками программы для работы и т.д. Находясь тут, есть уверенность в завтрашнем дне) - Зарплата. Варьируется в зависимости от позиции, но в пункте хочется отметить доверие. Приходит всегда вовремя (иногда раньше) без каких-либо ошибок в ведомостях, обратиться и разобраться к ТЛ/СВ с вопросом касательно выплат можно всегда и без зазрения совести. В компании много ребят из СНГ сегмента (не только РФ - Беларусь, Киргизия и т.д) и у всех всё стабильно) Подвешенное состояние выплат было только единственный раз после наложений санкций в феврале 2022, но и в этой ситуации руководство решило вопрос оперативно, насколько это было возможно! - Возможность получения опыта и карьерного роста. Думаю, всё зависит от амбиций и данных сотрудника, но тут он возможен - бо́льшая часть нынешних ТЛ/хедов выросли с линейных позиций и уверенно держатся на местах, на памяти очень редко кого берут извне. Как опыт работы также прекрасное место - возрастной ценз ориентирован как на молодёжь, так и на средний возраст. Приходя в аналогичные компании часто встречаешь коллег на крупных позициях отсюда, так как после Kodland ты автоматически лакомая мишень с богатым и ценным опытом😎 - Масштабность. С точки зрения продукта, скорости развития, возможностей для сотрудников. Не редкость, когда сотрудники переходят в другие отделы, сегменты - даже если выгоришь/решишь сменить род деятельности/получишь образование и захочешь опыта/сменишь регион проживания - найдут возможности для твоего развития. Можно написать рандомному зарубежному сотруднику и подружиться, практикуя язык не только в личке, но в и общем новостном канале, а также на квартальной встрече. Открываются новые рынки, поэтому так или иначе ты получаешь международный опыт! - Желание вернуться. Кажется, сейчас я вернулась сюда в третий раз) Оперируя стажем в других компаниях, могу уверенно заявить, что места лучше нет! И это не только моё мнение, процент вновь устроившихся действительно высок - почти каждый месяц видишь таких "новых" коллег😄 К тому же, есть рефералка - поэтому работать с другом/парой это реальность, зазываю сама всех своих по возможности.
Читать далее...
0
0
Работник
15 октября 2025
Комментарий
Не требуется, если что-то нужно улучшить - выдвигается инициатива руководителю, которая рассматривается и реализуется по мере возможности Работаю в школе уже 5ый год. Всегда думала, что онлайн-работа - это что-то нестабильное, быстрое и не про карьерный рост, но Кодланд полностью развеял эти мифы) Гибкая компания, которая быстро меняет процессы и регламенты под текущие запросы. Руководство, которое всегда прислушиваются ко мнению сотрудников. Компания, которая находится в постоянном развитии, отсюда и возможности карьерного роста. А еще это стабильная компания, с ростом зарплаты, с достойной заплатой, понятным графиком работы и великолепной командой, которая каждый день работает на результат, а не для галочки! Поэтому работать тут одно удовольствие!
Читать далее...
0
0
Работник
29 сентября 2025
Комментарий
Оставаться такими лучшими и далее, в другом улучшения не нужны Лучший коллектив, лучшее руководство. Относятся с пониманием, помогают с каждой проблемой, ни разу не было игнора, а тем более и негатива. Если честно то это это работа мечты, т.к здесь собрано все, лучший коллектив, отличная зарплата, гибкий график работы.
Читать далее...
0
0
Работник
24 сентября 2025
Комментарий
снижение нагрузки по оперативным задачам, технические ошибки, стабильность потока лидов Гибкость графика, лояльность руководства, наличие компенсации налога
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Школа программирования Kodland
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
17 сентября 2025
Комментарий
На окладную часть не прожить, нужно продавать. Улучшить можно коммуникацию между отделами Работаю в школе четыре с половиной месяца на позиции менеджера по продажам на вводном уроке. Из всех мест, где я раньше работала, это - самое лучшее. Клиентов достаточно, все вопросы решаются очень быстро, много обучений и возможностей для роста. Руководители поддерживают и заинтересованы в результатах. Коллектив шикарный, все отзывчивые и даже на удаленке общаемся) Зарабатывать здесь можно очень хорошо, если прилагать определенные усилия. Если не лениться, бонусная часть может очень сильно радовать.
Читать далее...
0
0
Работник
14 августа 2025
Комментарий
на данный момент не выплачивают отпускные, а очень бы этого хотелось ) * Гибкий график работы.можно самим выбирать *достойная оплата труда и премирование за выполнгение определенных условий * бесплатное обучение на другие направления в преподавании. *отзывчивый коллектив * лояльное руководство
Читать далее...
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
02 августа 2025
Комментарий
Меня все устраивает, очень комфортно работать (без лишней нагрузки). Особенно комфортно то, что можно регулировать загруженность и при необходимости снижать ее, оставаясь в школе. Конечно, хотелось бы увеличить ставку, но сравнивая ее с другими школами, я итак понимаю, что она на очень хорошем уровне)) И мне хотелось бы хоть раз побывать на организованном корпоративном мероприятии в оффлайне)))) Вот это моя мечта) Могу выделить следующие положительные моменты - Четкие тз Для преподавателя разработаны методички для проведения уроков, есть разбор всевозможных ситуаций и инструкция, что делать почти на любой вопрос)) - Крутые руководители Тим лид всегда помогает решить любой вопрос, настраивает на позитив, входит в положение - в общем они наше золото)) - Гибкий график Сам выбираешь загруженность, дни и время уроков - Можно брать отпуск и выходные (неоплачиваемые - одним оправданный недостаток) - Хороший отзывчивый коллектив За счет большого комьюнити можно и единомышленников найти, и вопрос любой с коллегами обсудить, и понимание ощутить - в общем команда у нас реально супер) - Общение внутри комьюнити Мне нравится, что у нас есть чаты для неформального общения, поздравление с др, мотивация друг друга и тому подобное) одно время были даже совместные игры и новогодний тайный санта - это очень круто для онлайн-коллектива))) - Обучение внутри школы Преподаватели могут обучаться на другие направления и расширять свои знания, потом еще и зарабатывать на этом)
Читать далее...
0
0
Работник
31 июля 2025
Комментарий
Доход в целом устраивает, особенно если набрать достаточное количество часов. Но, как и везде в онлайн-образовании, всё зависит от нагрузки — иногда хотелось бы большей стабильности. Было бы здорово, если бы в будущем появились дополнительные форматы оплачиваемого отпуска. Пока доступен только неоплачиваемый вариант. =) Я работаю преподавателем онлайн-курсов в Kodland с февраля 2024 года. Что мне нравится: * У школы хорошо выстроена система взаимодействия — есть клиентские менеджеры (КМ), которые общаются с родителями по всем организационным вопросам. Это сильно упрощает работу преподавателей. * Очень ценю отдел ОКК: после занятий ребята оставляют фидбек, что помогает видеть прогресс и корректировать подход к урокам. * Коллектив отзывчивый: если возникают трудности или вопросы, всегда можно получить поддержку. * Нравится, что курсы регулярно дорабатываются с учетом пожеланий учеников и родителей. Это делает обучение более актуальным и полезным. * Атмосфера в команде позитивная, а в работе чувствуется индивидуальный подход к каждому ученику. * Есть возможность самостоятельно изучать новые направления и расти как специалист. Например, если умеешь делать сайты и преподаёшь веб, то при желании можно изучить Roblox и позже начать вести этот курс.
Читать далее...
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю