Комус
2,7
-
83 отзывов
19%
Рекомендуют

Отзывы сотрудников о компании Комус

Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
2,7
-
83 отзывов
Работник
20 ноября 2023
Москва
2
Комментарий
Дополняю свой отзыв от 14.06.2022г.Сегодня снова отправил отклик на вакансию. Снова быстрый отказ.Никого не ищут, и не берут. Нет смысла время терять и связываться. Поищите другие более вменяемые варианты.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
1
Работник
18 ноября 2023
Москва
3
Комментарий
Старый стек технологий, нет совсем онбординга, руководство старой формации, нет возможностей роста
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
16 ноября 2023
Москва
2
Комментарий
Из хорошего только удобный график и коллектив адекватный. Назвал бы столовую, но в нее нет времени ходить
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
11 ноября 2023
Москва
2
Комментарий
Хотите почувствовать себя настоящим рабом(рабыней) тогда добро пожаловать в Комус. Здесь вас заставят сделать принудительную вакцинацию(вакцина не испытана даже на мышах и обезьянах),затем вы пройдёте полиграф. Вашу трудовую книжку просмотрят под лупой,а в анкете вы ответите на 5 хитрых вопросов. Ад начнётся тогда,когда вы приступите к работе. 8 и часовой рабочий день? Ха ха. Вы будете в 10 11 часов вечера уходить со склада и сутками не видеть солнечный свет,а за ошибки в сборе заказов вас будут наказывать кожаной плёткой.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0

Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Комус

Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе

Работник
26 октября 2023
Москва
3
Комментарий
Нервная система падает на минус. Хоть бы чем то это компенсировали. Лучше деньгами.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
25 октября 2023
Москва
2
Комментарий
Размещают массу вакансий. Регулярно отправляю резюме. Никогда не приглашают. Хотя, полностью соответствую всем требованиям. Вывод? Или, никто не требуется, а, просто изображение деятельности. Или, ищут дураков, на которых можно кататься. Или, мифических супергероев,"в возрасте до 30 лет, но, со стажем 25,и опытом в силовых ведомствах". Непонятная контора. Не советую. Потеряете время.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0

Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!

Работник
24 октября 2023
Москва
4
Комментарий
Соблюдение трудового законодательства.выплаты вовремя.спец одежда.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
19 октября 2023
Москва
2
Комментарий
Не ответили на звонок, дозванивался весь день. Нахрена приглашать на собеседование, если не отвечаете на звонки. Это ниже человеческого уровня! Желаю вам удачи, ибо такими темпами вы скоро загнетесь!
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
17 октября 2023
Москва
3
Комментарий
Отработала в компании месяц ,после чего руководство в компании собрало всех новеньких и попрощалось ,объяснив это тяжёлой остановкой в стране ,смысл набора сотрудников был не понятен ,зря потраченное время
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
15 октября 2023
Москва
2
Комментарий
Компания не придерживается условий офера и может не принять на работу после его направления. Они предпочитают работников с переработками. Переработки не оплачиваются, ссылаясь на то, что "у нас все так работают". В компании происходит притеснение некоторых сотрудников со стороны начальства и коллег. Женщины, а также талантливые и компетентные сотрудники, особенно подвержены этому. Руководство в курсе и поощряет такое поведение. Из-за этого лучшие сотрудники быстро уходят. Отдел кадров неэффективен в решении проблем в подразделениях. Процесс найма сотрудников может затягиваться на годы, пока они ищут новых людей, работники пашут за двоих-троих. Высшее руководство не имеет представления о работе в низах, назначает себе премии без объяснения причин. Работники на низах либо не получают премий вовсе, либо распределение премий происходит несправедливо. Нет возможности вмешаться. Часто премии получают самые ленивые и незадействованные в проекте новички, в то время как трудолюбивые работники остаются без награды. Годовой бонус состоит из ничтожных процентов от оклада, и то, если повезет. Нет выплаты 13-й зарплаты. После подачи заявления об увольнении закрывают доступы к системам. Не дают возможности отработать 14 дней.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Оценки сотрудников
2,6

Условия труда

Терпимо
2,7

Уровень дохода

Терпимо
2,8

Коллектив

Терпимо
2,7

Руководство

Терпимо
2,5

Условия для отдыха

Терпимо
2,7

Возможности роста

Терпимо

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю