Отзывы сотрудников о работе в компании Виадук в г. Нижний Новгород
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Виадук в г. Нижний Новгород, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Виадук, поделитесь своим
мнением!
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Ассортимент, правильный расчёт продаж на каждой точки. Объем поставки из расчёта продаж. Рабочий график, отношение покупателей, близость к дому. Если ответственно подходить к работе - хорошая зарплата.
Читать далее...
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Отношение руководителя отдела маркетинга к сотрудникам Взяли без опыта. Официальное оформление. Хороший офис. Зарплата вовремя.
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Материальная поддержка в определенное время. Повышение заработной платы. График работы и своевременная оплата труда. Официальное трудоустройство и полный социальный пакет
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Компенсация ГСМ, своевременная ЗП, более-менее адекватное руководство.
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Карьерного роста не предлагали, хотя план постоянно перевыполняла Ассортимент, коллектив, мотивация, отношение руководства, зп вовремя
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Развитие новых торговых точек Стабильность, возможность расти и развиваться.
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Абсолютно все все устраивало Зарплата вовремя, хороший рост, ежегодный отпуск, официальное трудоустройство
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Оборудовать комнату приёма пищи Свобода в выборе графика, отсутствие ненужного контроля, самостоятельность в принятии решений
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
Хороший ассортимент, дружный коллектив, мотивация для сотрудников, положительное отношение со стороны руководства, зарплата всегда вовремя.
Работник
0
0
Виадук
г. Нижний Новгород
13 отзыва4,3
1. Улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством. 2. Повысить мотивацию для сотрудников. 3. Обеспечить грамотную постановку задач. 4. Исключить психологическое давление на работников.
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю