Отзывы сотрудников о работе в компании Гринатом в г. Новосибирск
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Гринатом в г. Новосибирск, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Гринатом, поделитесь своим
мнением!
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
Условия труда для новых сотрудников не сопоставимы с условиями труда для тех, кто устроился хотя бы в феврале этого года (удаленки нет вообще и не будет, а у текущих сотрудников её убирать не будут, дабы избежать неудобств с просьбами о повышении зп). На hh они указывают суммы, которые не платят по факту. Никакие 90-100 тыс. до вычета налогов, т.е. от 78 тыс.р. в месяц вы не увидите, а увидите лишь нижнюю границу, которую сами обозначите на собесе как "ваш минимум" (советую говорить от 80 тыс. руб. на руки, чтобы хоть как-то было сопоставимо работе). На месте работы отсутствует период наставничества. Т.е. если раньше за сотрудником закреплялся наставник на период адаптации, то теперь это только непосредственный руководитель. Сам же руководитель будет требовать объяснительные за каждый чих из-за личной неприязни к сотруднику, если такая случится. А, кстати, если вы вдруг окажетесь неэффективным сотрудником из-за личной ситуации (например, надолго ушли на больничный и у вас даже есть заключение ВК о необходимости продления) - после выхода вас всячески будут пытаться "слить". Опущу, пожалуй, обстоятельства, при которых я ушёл на столь затяжной больничный...) А, и еще, вы, как полностью офисный сотрудник, будете нарушать безопасность, перекидывая документы с грифом ДСП из системы документооборота на жёсткий диск для сотрудников на удаленке Вывод: если вы живёте "через дорогу", вам удастся выбить зп от 80к на началке и вы подружитесь с руководителем - то в целом, думаю, на первое время место сойдёт. Только, боюсь, конкретно в этом случае звезды так не сойдутся. Работа по специальности, ДМС, своевременная оплата труда, соц. пакет (оплачивают 7 дней больничного по "среднему" заработку)
Читать далее...
0
0
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
Улучшить корпоративную жизнь сотрудников. Стабильность. Удобное местоположение. Дружелюбный коллектив. Комфортное рабочее место. Карьерный рост.
0
0
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
Страшная беспощадная бюрократия во многих процессах. Бюрократия нужна и следствие большой компании, но не в таких масштабах. Как следствие, перекидывание ответственности и паралич к внедрению чего-то нового, пока реально не случится авария. Это видно даже на примере почтовых рассылок по компании: рассылка при аварии требует одобрение руководителя и всё, а рассылка обычная должна пройти подготовку у дизайнера и ещё этапы согласований - да проще её не делать.
Во главе бюрократии отдел ИБ - их можно понять, особенно в условиях повышенной тревоги сейчас, конечно, но закручивание гаек со всех сторон душит какие-либо инновации. Если для элементарного заказа виртуалки для теста какого-то программного решения надо написать несколько бумаг и пройти этапы согласования, то проще с этим не связываться и просто ничего не тестировать и не делать и не предлагать.
Компания не может считать себя полноценным ИТ интегратором, не имея своей ИТ платформы. Тот факт, что Mail.ru пришли и поставили копию своего облака, обслуживают его и допиливают, не делает Гринатом спецами по облаку, а скорее наоборот. А дальше поди попробуй получить в этом облаке ресурс, например, в субботу вечером = автоматизации нет, всё через ручные заявки, согласования, так о какой платформе ИТ и о каких DevOps может идти речь?
Читать далее...
0
0
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
Главное: желание работать, работать в команде, создавать новое/поддерживать и развивать текущее ПО компании. Здесь настоящая работа!
0
0
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
Удобный график, Дружная команда, Возможность предлагать свои идеи и воплощать их
0
0
Гринатом
г. Новосибирск
176 отзыва3,7
стабильность, значимые для атомной отрасли проекты, уникальные продукты и технологии
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю
