Отзывы сотрудников о работе в компании НИПИГАЗ в г. Тюмень
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
НИПИГАЗ в г. Тюмень, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании НИПИГАЗ, поделитесь своим
мнением!
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
Политика компании устроена на уважении. Крайне корректное общение между сотрудниками вне зависимости от должности. Здоровая атмосфера.
0
0
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
Удобное расположение. Хорошее руководство конкретного отдела (КИПАСУ). Стремление к оптимизации и автоматизации процессов, использование удобного ПО для проектирования. В целом приятная обстановка.
Читать далее...
0
1
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
График работы, условия труда, комфортное рабочее место, дмс, спортивные занятия, досуг, корпоративные мероприятия
0
0
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
Хотелось бы повысить уровень оплаты труда График работы, условия труда, комфортное рабочее место, дмс, спортивные занятия, досуг, корпоративные мероприятия
0
0
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
Как во многих компаниях, существует проблема в коммуникациях между отделами, в плановых сроках. Удобное расположение. Хорошее руководство конкретного отдела (КИПАСУ). Стремление к оптимизации и автоматизации процессов, использование удобного ПО для проектирования. В целом приятная обстановка.
Читать далее...
0
0
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
мнение моё искажено : - речь об отделе ОСП г. Тюмени не рекомендую идти на работу т.к. начальник в лице Дмитрия Колченко кроме как требовать и пресовать людей больше ничего не умеет. Вступив с ним в дискуссию, автоматом попадешь в не милость (может понизить, лишить премии или в крайнем случае выжать из коллектива). - нет карьерного роста( повышают только своих); - постоянные переработки; - крайне не справедливые выплаты премий которая зависит от начальника отдела; - не управляемый хаос.
Читать далее...
0
0
НИПИГАЗ
г. Тюмень
97 отзыва3,7
Высшее руководство не понимает, что происходит. Для них всё нормально, а страдает инжиниринг. Нереальные сроки, работа по 12–15 часов в день в пиковые периоды сдачи объектов, а их нужно сдавать постоянно. Переработки в будни никто не оплачивает. Командировки по месяц и больше, новичку придётся ехать в первый или второй месяц. Повышение очень редкое, чаще не раньше чем через 2 года. Коллектив напряжённый, озлобленный от огромного объёма работы. Бюрократии много: чертишь комплект неделю, потом три дня согласования и подписей. Иногда сидишь до 00:30, ждёшь, пока кто-то нажмёт кнопку, чтобы ты сделал тоже. Много бессмысленной работы. Всем плевать на тебя, информации трудно достать, а соцопрос никто не проводит. В общем, выбирайте сами: либо высокая зарплата с испорченной психикой, либо искать место с более нормальной скоростью проектирования.
Читать далее...
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю
