Работник отзывы сотрудников компании НЕВАТОМ
Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании НЕВАТОМ,
читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в НЕВАТОМ, поделитесь своим мнением!
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом.
Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅.
Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть.
А ранее они раскидывались людьми.
Все нормальные давно уволились.
Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
Читать далее...
Работник
3
0
НЕВАТОМ
г. Самара
23 отзыва3,6
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода.
Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии.
Но условия труда ужасны, график работы не удобный.
Если любишь жару и холод, то добро пожаловать.
Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога.
На работу берут любого, либо закрыть вакансию.
Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
Читать далее...
Работник
4
0
НЕВАТОМ
23 отзыва3,6
Нормальная работа, не самая лучшая наверно, но пойдёт. ЗП не задерживают, в целом работать комфортно, все условия есть.
Работник
0
3
НЕВАТОМ
23 отзыва3,6
Отличное место для работы, солидная компания, приятный коллектив! Зарплату всегда платят во время
Работник
1
3
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше.
Не в то русло ресурсы тратят. А так:
1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Читать далее...
Работник
11
3
НЕВАТОМ
г. Александровск-Сахалинский
23 отзыва3,6
Есть понятье «жополиз»,
Не лицо он лижет – низ.
Хоть по вкусу то ни сладко,
Но, однако, очень гладко.
Забывая совесть, честь,
Он готов говно все съесть,
Чтоб хозяин похвалил,
И побольше отвалил.
Я скажу Вам при народе,
Жополиз сегодня в моде.
Подлезая под халат,
Он судьбе ужасно рад.
Видеть плохо в темноте,
Но дыханье в теплоте –
Дует в морду одобренье,
Вызывая умиленье.
Как дворовый верный пес
Он по ветру держит нос
И учуяв перемену
Жопу новую в замену
Принимается лизать-
Тут нам нечего сказать.
Читать далее...
Работник
12
1
НЕВАТОМ
г. Лиски
23 отзыва3,6
Ничего хорошего в данной компании нет. Положительные отзывы пишет HR. Все старые давно ушли. Работают только лизоблюды и такие же сектанты. Регламенты меняют постоянно. Руководство в постоянном поиске сказочного единорога.
Адекватным людям, там делать нечего.
Достаточно посмотреть на количество вакансий, данной шаражки. Правдивые отзывы только с низкой оценкой.
Читать далее...
Работник
10
2
НЕВАТОМ
г. Казань
23 отзыва3,6
В компанию пришел не так давно, пока все устраивает. Круто, что можно работать над интересными проектами. Коллеги из саппорта всегда готовы прийти на помощь, если что-то пойдет нет так. И вообще коллектив замечательный, все хотят расти и развиваться.
Читать далее...
Работник
1
9
НЕВАТОМ
г. Москва
23 отзыва3,6
Не хватает своей столовой, неподалеку только один магазинчик. Также хотелось бы наладить коммуникацию между отделами.
Работник
0
9
НЕВАТОМ
г. Краснодар
23 отзыва3,6
Рад всех приветствовать , в данной компании мне очень понравилось что можно придти работать не имея особого опыта , здесь очень открытые и дружные ребята , открытые руководители которые всегда готовы придти на помощь , а так же здесь есть перспектива карьерного роста , заработная плата , не смотря на пандемию , всегда все своевременно , полный соц пакет.
Читать далее...
Работник
0
10
НЕВАТОМ
г. Людиново
23 отзыва3,6
Работаю больше 6 лет . Устроился сварщиком . Сейчас бригадир сварочного участка. Производство постоянно развивается , улучшаются рабочие места ,есть возможность для роста. Много разных участков , можно найти работу по душе. Коллектив хороший . Зарплата достойная ,всегда вовремя, все в белую. Отпуск ,больничный все оплачивается .
Читать далее...
Работник
0
9
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Пока ещё не всё хорошо: многие подразделения плохо справляются со своими задачами, приходится часть работ выполнять за них, прикрывать им тыл. Раньше триггерило, сейчас, по мере роста в должности, понимаю, что это и есть развитие, о котором все работники поют, а как доходит до изучения нового, находится миллион причин не учиться. Короче, если есть мысли развиваться в качестве руководителя и спеца - советую, если хочется "половить рыбку в мутной воде" - не очень
Читать далее...
Работник
0
2
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Для начала что стоит поменять:
-Отношение к работникам, они не рабы
-Не сходить сума с введением бережливого производства
-Упрощение взаимодействия между подразделениями
-Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег,
-Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя
-Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка.
-Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок
-Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему.
-Бездарные и глупые руководители
-Уровень зп
Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков.
За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность.
А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома"
Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование.
На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса.
Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу.
Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца.
Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска.
В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит.
Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию.
Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
Читать далее...
Работник
2
0
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Белая и своевременная ЗП, соцпакет, возможность для развития и роста в связи с постоянным развитием компании, корпоративная культура, отлаженные производственные и бизнес процессы. Нет переработок "по просьбе начальника".
Удобное расположение.
Приятный коллектив.
Читать далее...
Работник
0
2
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Постоянные срывы сроков производства; чересчур много бюрократии; много некомпетентных сотрудников в смежных подразделениях, что часто сильно тормозит работу
Работник
0
2
НЕВАТОМ
г. Екатеринбург
23 отзыва3,6
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают.
Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма.
Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
Читать далее...
Работник
2
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю