Отзывы сотрудников о работе в компании Слата

Узнайте плюсы и минусы работы в компании Слата, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Слата, поделитесь своим мнением!
Город
Должность
Оценка
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
20 октября 2023
Начальство думает только о себе,и как бы запихать себе в карман по больше, за счёт работяг.Ты там как раб сила бесплатная. Коротко! Не советую работать там, тем более в Транспортном Отделе(Водителем)!!
Читать далее...
0
0
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
18 апреля 2023
Режим работы пересмотреть (работа с 8-22 часов в смену), улучшить состояние кухни (за свой счёт при поломке покупали чайники), раздевалку расширить-нехватка кабиной и места для одежды (особенно зимой).
Читать далее...
0
0
Слата
г. Новосибирск 10 отзыва3,3
25 августа 2023
Близость к дому. Возможность карьерного роста. Большой штат. Удобный график
0
0
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
03 сентября 2023
У нас крутой офис, и мы не экономим на корпоративных мероприятиях и внешних тренингах.
0
0
Слата
г. Хасавюрт 10 отзыва3,3
25 августа 2023
Оформляют быстро, помогают пройти медосмотр
0
0
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
10 мая 2023
Близкое расположение к месту проживания, современный офис, отличная команда сотрудников и возможность карьерного роста - это важные факторы для комфортной и успешной работы.
Читать далее...
0
0
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
13 ноября 2023
Платят копейки, а выполнять работу нужно за всех. Тут кассиры работают за грузчиков, мерчендайзеров, уборщиков, завхозов.
0
0
Слата
г. Новосибирск 10 отзыва3,3
25 августа 2023
Коллектив отличный, все устраивает.
0
0
Слата
г. Краснодар 10 отзыва3,3
25 августа 2023
Можно выбрать график, зарплату не задерживают. Бесплатный транспорт до места работы.
0
0
Слата
г. Иркутск 10 отзыва3,3
24 июля 2023
Заместитель директора работает по 14-15 часов. Недостаток сотрудников, включая заместителей, заметен. Есть два заместителя по графику 3/3. Если один из них уходит в отпуск, другой вынужден работать 14 дней без выходных. Было бы логичнее, если бы второй заместитель заменил отсутствующего и тоже работал 3/3. Но это не происходит. Текущий заместитель продолжает работать без выходных, и на его плечи ложатся задачи, которые обычно выполняются несколькими сотрудниками. Люди идут работать в другие магазины, где платят больше, так как в данной компании отсутствует охрана, и это создает опасность. Необходимо серьезно поразмыслить о собственном управлении и заботе о сотрудниках.
Читать далее...
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю