Работник отзывы сотрудников компании VOXYS
Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании VOXYS,
читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в VOXYS, поделитесь своим мнением!
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Нет соц пакета ( есть телемедицина, но ценник будь здоров)
Постоянно просят перерабатывать, честно говоря это очень бесит и раздражает. Логика премии и расчётный лист вообще полный крах. Оператор на достаточном сложном проекте получает очень мало, около 150 руб но есть более низкие проекты и там еще ниже зп 125 в час. Для постоянной работы не подходит. Никогда не повышают зп. Требований очень много: телефоны - нельзя, открыть окно когда даже дышать нечем - нельзя, свои заметки достать - нельзя, а если ты это сделаешь то не видать тебе премии. В городе много работы, поэтому прежде чем пойти сюда посмотрите еще вакансии, уж если вам нравится маральник насилование, то выбирайте воксис. Руководство дело такое, кому то повезет а кому то нет. На некоторых проектах хорошее руководство а на некоторых чувствуешь себя рабом, все ты должен и вообще твоя жизнь должна быть только в компании и вообще ты полное %удалено% и говно. Хороших ВК и РГ убирают, я так думаю у них просто есть своя точка зрения и их просто убирают. Если есть текучка у руководителей значит о чем тут говорить
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Мне нравится что это удаленка с почасовой оплатой, что я могу влиять на свой доход в принципе, договориться под удобный для себя график и ко мне не будет никаких вопросов, если я все успеваю. Удаленно вообще здорово работать, лучше чем в офисе лично для меня
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Хороший коллектив, нет "гнилых" людей, отпуск- больничный- без проблем, выходной среди недели- без проблем, проработав 3 месяца получила хорошее повышение - очень этому рада. Зп стабильно. Можно работать удаленно.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Настало время и мне написать свой отзыв.
Работала в компании менее 5 лет и вот, что я вам скажу. Со временем, компания превратилась в то место, куда не хочется приходить совсем и каждое утро ты встаёшь со слезами на глазах от понимания того, что тебе снова нужно идти в эту атмосферу. Вы спросите, почему же не ушла раньше? Причины две. Детская вера в то, что именно ты можешь что-то изменить и нежелание бросать своих людей(Я была руководителем среднего звена). Не буду называть площадку, но у меня был прекрасный руководитель, который изо всех сил старался подходить к каждой задаче рассудительно, давал четкий план и помогал на каждом этапе, относился с доверием. Пресная женщина, желаю ей только большего развития.
Переходя к минусам. Не знаю, кто именно выставляет планы на отделы и проекты, кто заинтересован в настолько агрессивной политике ведения бизнеса, но этому человеку явно не хватает навыков для управления отделами, руководителями, директорами и процессами в целом.
Зарплата оператора по рынку является крайне низкой, наша площадка постоянно тонула в увольнениях, не знаю как сейчас. Политика проекта была такова, что оператор либо с первого дня приносит огромную прибыль, либо идёт на улицу. При этом, за каждую провинность оператора местные руководители (мы) отвечали нервной системой и без преувеличения, собственным здоровьем. Уровень давления со стороны проектного офиса в последние месяцы работы просто шкалил. Компании определенно стоит пересмотреть свою политику. Как минимум, сократить количество баз, нагрузки (а в следствие отказаться на время от текущей прибыли) и КАЧЕСТВЕННО обучить персонал, который в этом случае гарантировано принесет ещё больше прибыли зная свое дело. Если вы хотите, чтобы все работало как часы, будьте добры изначально вложить в оператора не неделю, а три, а далее адаптируйте в человеческих условиях, не ожидая звезд с неба в первый месяц. Всем, кто ниже руководителя проекта - ошибок не прощают, а напротив, начинают гнобить и прививать чувство вины. А за что? За то, что человек не родился супер консультантом или продаваном? Извините, но если вы платите сотруднику 100 рублей в час, то вы чего ждёте? Очнитесь, 100 рублей сейчас туалетная бумага не стоит.
Вывод таком.
Пока компания не начнет меняться и действительно иметь тот рекламный вид не только снаружи, а и внутри, вы так и будете тонуть в этих отзывах. Заказчики будут уходить, а вы платить огромные штрафы пожиная плоды "качественного" развития персонала.
Всем мира.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
пришла устраиваться в феврале. вначале меня обучали и обещали выплатить деньги за обучение. итог: никто ничего не заплатил. сказали что заплатят когда я отработаю больше 3 месяцев в этом аду
наставники врут. вк (ведущие консультанты) вообще ужас. у нас бывает резерв раз в час если повезет, просим о помощи, нас игнорируют.
я обучалась на кредитные карты, меня сажали на все сегменты какие только у них были. вечно врали в чем-то.
так же, я еле у них уволилась. пришла подписывать договор 29 марта, подписала на 1 апреля. дата увольнения на 2 мая аж поставили чтобы у них с организацией ничего не произошло. а я причем?
люди должны знать правду об этом месте. работодатели очень злые и безответственные люди. если этот комментарий удалят, я найду способ сделать так чтобы этот комментарий увидели будущие жертвы вашей ужасной организации!
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
-однозначно з/п, ниже рынка, если просто деньги нужны и нет целей, то можно;
-пашу по 12ч 5/2 + сб, чтобы получить премию;
-из-за текучки испортился коллектив, теперь доделываю работу за коллег;
-с каждым кварталом больше обязанностей, з/п не меняется;
-чтобы чему-то обучиться, нужно ругаться с руководством, потому что им важнее премия, чем сотрудник будет зависать на обучении.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Есть возможности для работы удаленно, платят хорошую зп, руководство прислушивается к сотрудникам, готово к компромиссу. Корпоративы проводятся интересные, но хотелось бы больше.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
1. После собеседования берут всех, даже с дефектами речи (были и такие) - им нужно выполнить свой план
2. В вас заинтересованы пока вы проходите обучение, вам улыбаются и обещают чуть ли не золотые горы, перспективы, как у них все отлично и проч. чушь... Как только вы сдаете контрольный звонок - вы сами по себе. Вывести всю группу обучающихся на работу им тоже выгодно, опять таки у них за это премия
3. Оплата за обучение. Одно из самых интересных. Обещают: спустя 143 или 146 часов (уже не помню), после отработки в линии оплату за обучение. Реальность: как только отрабатываешь эти часы и начинаешь у своего ВК спрашивать почему же нет оплаты за обучение, ВК тебя кормит завтраками 2-3 месяца и только потом выясняется, чтобы получить деньги нужно писать заявление! Спустя 6 мес. и после доп.заявления выплатили за обучение.
4. З/пл. Чтобы получить то, что они обещают нужно очень постараться, но это вряд ли поможет. План у каждой группы свой, свой % выполнения от этого плана. 100% отличного результата нет ни у кого, факт. За переработку платят не в двойном размере и минус 13%. За 9 мес работы недоплаты почти в каждом, выяснить не с кем, ВК и руководитель группы вечно тактично "посылают", внятного ответа не добьешься. Бухгалтерия не в Ростове, свои кровные копейки нужно выбивать. Обещали выплату 4500 после 6 мес работы, выплаты не было.
5. Колоссальная текучка.... 80% работников уходят в первые пол года. Перспектив никаких. Шарага, никем не дорожат, а если решишь уволиться, то тут нужны танцы с бубнами, просто это сделать не получится.
6. Постоянно требуют выходить в доп смены, выходные. Если бы это еще мотивировалось хорошо. После пару месяцев перестала работать в выходные, руководству это не нравится.
7. Контингент: студенты, которым нужна подработка, предпенсионеры и мамки в декрете, которым хоть какие-то копейки падают.
Вывод: если вам безралично как к вам относятся, как к человеку или куску *овна - устраивайтесь! Если вы готовы терпеть истерики клиентов, оскорбления, унижения и получать за это 2 гроша - вам в Воксис! Если вы не хотите для себя перспективной работы и лучшей жизни - вам сюда!
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Мне, как человеку с инвалидностью, имеющим трудности с передвижением, очень повезло найти объявление воксис о работе. Сейчас работаю из дома. Работа достаточно простая, тем более поговорить я люблю. Руководство понимающее, всегда готово пойти на встречу, зарплата адекватная. Кто ищет - всегда найдет!
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Неудобный график.Просишь 2/2-ставят 3/1-4/2.Звонят поехавшие,оскорбляют тебя,зп на полной ставке мизерная и мало чем отличается от неполной ставки по деньгам.Будьте готовы к тому,что если вы бывший курильщик или вообще никогда не курили-закурите,это неизбежно.Игнор,когда ты просишь о помощи в звонке с клиентом,лицемерие и перекладывание ответственности.Уволиться оттуда - это целый квест,потому что просто тянут время и не несут тебе заявление на увольнение,когда ты этого просишь,а не делают они этого потому,что там текучка и за это их лишают премии.Нарушение трудового кодекса РФ. Трудовой кодекс РФ устанавливает право
каждого человека на труд, а также запрет принудительного труда. Если работодатель не подписывает заявление об увольнении, это можно расценить, как попытку привлечь сотрудника к принудительному труду. Ведь по факту, написав заявление о своем уходе, сотрудник уже изъявил нежелание дальнейшего сотрудничества с предприятием. Поэтому, удерживать такого работника бессмысленно, и чревато санкциями.
Никто и ни в какой мере не может быть принудительно заставлен работать там, где он не хочет.
Также на компьютере ведется запись экрана,они могут смотреть ваши переписки,поскольку у компании есть рабочие чаты в телеграмм,и переодически,пока ты находишься в чате,могут прилетать уведомления из ваших личных переписок,а это вторжение в частную жизнь.Никому не рекомендую эту компанию,если не хотите приобрести психические расстройства,пагубные привычки и нервный срыв.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Собрали команду и участвуем в новогоднем степ-челлендже. Я работаю здесь недавно, заразился энтузиазмом от ребят. Говорят, здесь часто проводятся такие активности с хорошими призами. Что бы и не поучаствовать в хорошей компании? По поводу самой работы оператором — она меня удивила. Это совсем не то, что представляется другим, в воксис это интересно и многозадачно.
Читать далее...
Работник
0
0
VOXYS
г. Екатеринбург
288 отзывов4,1
Руководство вполне адекватное, гибкий график, можно подстроить под свои нужды. Перевели на удаленную работу, чтобы не тратить много времени на дорогу, предоставили необходимое оборудование. Зарплата выплачивается вовремя, хоть и небольшая. Это хороший вариант для женщин с маленькими детьми и студентов.
Читать далее...
Работник
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю