Условия работы
Условия
- • комфортный график 5/2, выходные - суббота и воскресенье.
- • официальное оформление по тк рф.
- • достойная заработная плата с открытыми возможностями для роста: повышенный оклад + мотивации по результатам работы магазина + личные мотивации директора.
- • большие перспективы горизонтального и вертикального роста в компании, главное — ваше желание развиваться.
- • работа в дружном коллективе с человеческим общением и отношением друг к другу. штат магазина: 2 продавца, кассир, кладовщик.
- • ежегодные корпоративы и мероприятия от компании.
Обязанности
- • выполнение плана по kpi и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей.
- • активное взаимодействие с клиентами магазина, как в он-лайн, так и в офф-лайн формате. ведение долгосрочных проектов по катерам и лодкам.
- • организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина.
- • работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства.
Требования к кандидату
Требования
- • опыт успешной работы в розничной торговле на руководящей должности от 1 года.
- • владение техникой продаж, знание kpi показателей и умение на них влиять.
- • лидерские качества, аналитические способности, коммуникабельность, работа в команде.
- • наличие фото в резюме обязательно.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Сеть магазинов Сила
Для компании Сеть магазинов Сила не найдено отзывов, вы можете быть первым!
Похожие вакансии
Градусы всего мира
17.12.2025
Заместитель директора / Товаровед / Старший продавец
65000 - 75000 руб.
Тверь
•
Сменный график
- Открытие/закрытие магазина Кассовая дисциплина, выполнение планов продаж Приемка товара, участие в ревизиях Работа с персоналом: адаптация, постановка и контроль задач.
Fix Price
17.12.2025
Директор магазина в г.Володарск (ул.Клубная, 7)
82900 - 103200 руб.
Володарск
•
Полный день
- Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях; Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой; Тесное сотрудничество с региональным менеджером для обеспечения безупречной работы магазина; Взаимодействие с внешними организациями и нашими покупателями для создания уютной и дружелюбной атмосферы в магазине..
Сельскохозяйственное предприятие Мокрое
16.12.2025
Директор по растениеводству (Главный агроном)
договорная
Доброе
•
Полный день
- - организует выполнение мероприятий по повышению урожайности сельскохозяйственных угодий, плодородия почв; рационального использования рабочей силы, сельскохозяйственной техники, правильного применения органических и минеральных удобрений, пестицидов, регуляторов роста растений; -проводит систематическое обследование сельскохозяйственных угодий хозяйства, определяет площади, степень заражения их вредителями и болезнями и конкретные методы борьбы с ними; -обеспечивает проведение комплекса профилактических и истребительных мероприятий по защите сельскохозяйственных растений от вредителей, болезней и сорняков агротехническими, химическими, биологическими и другими средствами; -контролирует соблюдение правил и требований хранения, транспортировки и применения пестицидов; -определяет экономическую эффективность мероприятий по защите растений; -внедряет обоснованную технологию и передовой опыт борьбы с вредителями, болезнями растений и сорняками с целью увеличения производства сельскохозяйственной продукции и предотвращения потерь урожая; -осуществляет организационно-технологическое руководство в отрасли растениеводства; -учитывая конкретные производственные экологические условия проводит работу по внедрению и освоению научно обоснованной системы земледелия и дальнейшей интенсификации растениеводства с целью увеличения производства и повышения качества продукции растениеводства; -участвует в проверке готовности к работе сельскохозяйственных машин, аппаратуры и инвентаря; -систематически изучает биологические особенности выращивания культур, фитосанитарное состояние посевов и насаждений с целью принятия эффективных мер по борьбе с вредителями, болезнями и сорняками в конкретных условиях хозяйства; -участвует в разработке и внедрении комплексной механизации и прогрессивных форм организации труда на работах, связанных с защитой растений. требования: Опыт работы в агрономической службе главным агрономом (директором по растениеводству); Профильное образование;.
Вакансии компании
Сеть магазинов Сила
18.12.2025
Директор магазина (Кемь)
От 75000 руб.
Усть-Кемь
•
Полный день
- • выполнение плана и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей. • анализ ключевых показателей магазина, ведение отчетности и взаимодействие с подразделениями компании. • организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина. • работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства..
Сеть магазинов Сила
18.12.2025
Бухгалтер по работе с первичной документацией
От 50000 руб.
Петрозаводск
•
Полный день
- Pабoта c пeрвичнoй буxгалтерcкой документацией (счетa, накладныe, акты, счeта-фaктуpы); Проверка правильности оформления и заполнения документов; Сверка с контрагентами по расчетам и поставкам; Своевременный сбор у сотрудников и контрагентов документации; Проверка полученных документов на правильность заполнения и соответствие законам рф; Своевременное внесение полученных документов в учетную систему; Контроль над правильностью документооборота; Формирование комплектов документации; Передача в архив бумажных оригиналов первички; Работа в эдо.
Сеть магазинов Сила
18.12.2025
Директор магазина лодок и моторов "Капитан"
От 80000 руб.
Петрозаводск
•
Полный день
- • выполнение плана по kpi и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей. • активное взаимодействие с клиентами магазина, как в он-лайн, так и в офф-лайн формате. ведение долгосрочных проектов по катерам и лодкам. • организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина. • работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства..