Продавец-консультант в зоомагазин (м. Ленинский пр.)

От 60 000 руб.
Санкт-Петербург Полная занятость
Откликнуться на вакансию

Условия работы

Обязанности

Четыре Лапы приглашают продавца-консультанта в зоомагазин. Опыт не обязателен: наставники проводят оплачиваемую стажировку, работе с кассой обучишься за 3 дня.

Оформление по ТК РФ с первого дня, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный лист.

Белая заработная плата: оклад плюс ежемесячные премии, выплаты без задержек 2 раза в месяц на карту. Сменный график 3/3 или 2/2, смены планируются заранее.

Что мы предлагаем:

  • Работа рядом с домом, институтом или детским садом: более 600 магазинов в 80+ городах
  • Оклад + ежемесячные премии, выплаты без задержек 2 раза в месяц
  • Оплачиваемая стажировка с наставником
  • Сменный график 3/3 или 2/2: смены известны заранее
  • Карьерный рост: от продавца до эксперта, наставника и управляющего
  • Обучение по кормам, ветеринарным препаратам и техникам продаж у лучших экспертов сети
  • Специальные бонусы, ежемесячные конкурсы и мотивационные поездки для лучших сотрудников
  • Униформа, скидки в компании, подарки детям на праздники

Чем предстоит заниматься:

  • Консультирование покупателей и помощь в выборе товара для питомца
  • Кормление и уход за животными в магазине
  • Работа с кассовым аппаратом: всем азам обучишься за 3 дня

Что мы ценим:

  • Любовь к животным и желание разбираться в зоосфере: чем больше знаешь, тем быстрее станешь экспертом
  • Энергичность и позитивный настрой
  • Опыт работы не обязателен: наставники всему научат на оплачиваемой стажировке

Вакансия подойдёт, если ты искал работу: продавец, продавец-консультант, продавец в зоомагазин, продавец-кассир, консультант зоотоваров, работник торгового зала. Приветствуется, но не обязателен опыт в зоомагазинах и рознице: Бетховен, Petshop, Зоозавр, Le'Murrr, ВкусВилл, Пятёрочка, Fix Price.

#продавец #продавецконсультант #зоомагазин #работабезопыта

Отзывы о компании Четыре Лапы

12.07.2023
Стабильная зарплата, официально все, на праздники подарки дарят, конкурсы проводятся между магазинами
Читать далее
06.08.2023
Их тонна.1. Это самодуры управляющие. Ты для них тупое быдло. Они считают себя самыми умными и грамотными, а вот ты - ничего не знаешь и не умеешь. Доп товар не впихнула - дерьмо, тенью за покупателем не ходишь - дерьмо, заболела - дерьмо и т.п. 2. Система обучения. Если раньше она была толковая и ты действительно получал все необходимые знания, то сейчас это просто тихий ужас. Тренинги каждый день (рабочий день начинается в 10.00, а ты приезжаешь к 9.00 иначе штраф), информация в грейдах тоже сплошная вода и сводится лишь к одному, что ты должен как верный пёс улыбаться покупателю, ходить за ним и покорно вилять хвостиком, даже когда тебя посылают на куй и при этом впарить тонну всего ненужного, ведь нужно делать средний чек, глубину. И всё это ты проходишь в свои выходные (да-да, личная жизнь идёт нафиг, ты раб 4 лап) 3. Зарплата. Это отдельная песня. Разница в оплате между линейным персоналом и управляющим просто копейки. А требуют с того же менеджера так, будто миллионы гребешь. По факту, менеджер - это затычка, ты и менеджер, и продавец, и ветеринарный консультант, и кассир, и аквариумист, и охранник, и грузчик, и управляющий (когда та в отпуске, больничном или выходном.) Контроль за товаром - ты, сроки годности - ты, планограммы - ты (в лицо готова плюнуть той, красногубой мадам, которая еженедельно меняет эти планограммы), поставки - опять же ты. Всё ты за копеечную зарплату. Ах, да, смена показатели не выполнила - получаешь люлей ты. 4. Мотивация. Она вообще никакая. Планы гнут невыполнимые, показатели тоже. Если всё-таки ты как-то выполнил - получи две копейки премии и радуйся, в след месяце тебе все показатели взвинтят так, что ты их ближайшие пол года не выполнишь. 5. Поставки. Отдельная песня. Они приезжают 3 раза в неделю большими паллетами. И всё это девочки разгребают сами. Да-да. Мешки с кормами по 12-20 кг вы будете таскать на своём горбу, наполнители по 10 кг (а их приходит по 15-20 мешков "любимейший сан пет"), при этом еще и отпускать покупателей, и консультировать. А самый "кайф" это поставка + старт месячной акции. Там ты вообще из шкуры вон вылазишь. Приходишь домой и просто умираешь на подушке, т.к. болит всё. 6. График работы. Обещают 3/3) Забудьте, 4/1 - 7/1 и это если повезет, мне вообще на время отпусков поставили 12/2 - после чего я просто уволилась. А оплата переработок смешная до ужаса, просто плевок в лицо. Результат моей работы за 2 года в лапах - карьерный рост - да, он реален. Но оно не стоит того, прибавка к зп мизер, а обязанностей и требований накинут тонну. Для получения всех необходимых навыков и знаний? Раньше да, сейчас нет. Я успела попасть в тот момент, когда обучали качественно, и все эти знания я могу использовать сейчас в другом магазине. Сорванная в хлам спина, убитые суставы на ногах - 12- 13 часов на ногах дают себе знать. Страшная аллергия, т.к. работать будете в постоянной пыли. Убитые напрочь нервы и психика, после работы в лапах вы буквально начинаете ненавидеть покупателей (гребаная чрезмерная лояльность компании к ним, спасибо, что хоть бить нас не разрешили). Вот и думайте, стоит ли оно того? Я уверенна, что однозначно нет. 1,5- 2 года назад там работать было реально в кайф, сейчас это просто филиал ада на земле. Повезет с коллективом - считай хоть чуточку легче будет, нет - сил и терпения.
Читать далее
10.04.2022
Вас кинут на зарплату, компания не уважает своих сотрудников. В начале марта в результате ажиотажа подскочили продажи и увеличилась нагрузка на сотрудников, и тут для компании настали «не лучшие времена». Вышестоящее руководство увидело, что сотрудники неплохо так заработают в этом месяце, поэтому, решило для начала отключить раздел «финансы» в приложении для сотрудников (дабы сотрудники не смогли отслеживать свои начисления), якобы- обновление для вашего удобства. Прошёл месяц- раздел так и не заработал. Далее- вышестоящее руководство удушила жаба, ведь продажи бьют рекорды и приносят гигантскую прибыль, но вместе с этим и растёт зарплата сотрудников, поэтому, компания обманывает во второй раз, в день аванса, вместо «той суммы, которая была заработана до 15 числа»- пришло что-то совсем иное, на много меньше ожидаемой, раздел «финансы» не работает, дабы было легче обмануть сотрудников. И вот, подходит день ЗП, и как и ожидалось по всем этим махинациям и сказкам- мерзкая компания удавилась в деньгах и не доплатила сотрудникам по 30к в среднем. Наверно, посчитали, что никакой заслуги персонала в этом нет. Вообщем, я понимаю, если бы я работал где-то на стройке по договору Аля «пожали руки» и потом меня кинули- это одно, но тут вроде бы приличная компания (по крайней мере, хочет такой казаться).
Читать далее

Похожие вакансии

Вакансии компании

Четыре Лапы 18.09.2026

Администратор магазина (м. Комендантский пр.)

От 70 000 руб.
Санкт-Петербург Полная занятость
Подробнее
  • Четыре Лапы;
  • приглашают администратора магазина (заместителя директора). Это позиция для тех, кто уже работал в рознице и готов отвечать за смену и команду.;
  • Оформление по ТК РФ с первого дня, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный лист..
Четыре Лапы 18.09.2026

Продавец-консультант в зоомагазин (м. Авиамоторная)

От 73 000 руб.
Москва Полная занятость
Подробнее
  • Четыре Лапы;
  • приглашают продавца-консультанта в зоомагазин. Опыт не обязателен: наставники проводят оплачиваемую стажировку, работе с кассой обучишься за 3 дня.;
  • Оформление по ТК РФ с первого дня, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный лист..
Четыре Лапы 18.09.2026

Продавец-консультант в зоомагазин

От 74 000 руб.
Троицк (Москва) Полная занятость
Подробнее
  • Четыре Лапы;
  • приглашают продавца-консультанта в зоомагазин. Опыт не обязателен: наставники проводят оплачиваемую стажировку, работе с кассой обучишься за 3 дня.;
  • Оформление по ТК РФ с первого дня, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный лист..