Ведущий менеджер по продажам

договорная
Пенза Полная занятость
Откликнуться на вакансию

Условия работы

Обязанности

Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента, который знает, как и для чего хочет развиваться в активных телефонных продажах. После отклика будь на связи — мы свяжемся с тобой по указанным контактам в резюме и расскажем о следующих шагах.

Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Привыкли бросать вызов себе и рынку, строить с нуля, изобретать и менять привычное.


Что ждёт тебя в Точка Банк:

1. Высокий доход и белая зарплата 

  • Оклад и премия за каждого привлечённого клиента. Ограничений по доходу нет — его размер зависит только от тебя. Пересмотр зарплаты раз в квартал по результатам работы.

  • Зарплата полностью официальная. Оплачиваемые отпуска и больничные — без долгих согласований.

2. Комфортный формат работы

  • Гибрид или удалёнка. Выбирай, как удобнее работать: в офисе, удалённо из дома или в путешествии. Ты сможешь приходить в любой из 20 уютных и технологичных офисов в городах России.

  • Техника для работы за наш счёт. Всё необходимое для успешных продаж: корпоративная сотовая связь и быстрый ноутбук.

  • Свобода от скриптов. Общаемся с предпринимателями на равных, как с друзьями. 

  • Никакого дресс-кода. Поддерживаем свободу в самовыражении. 

3. Развитие и поддержка 

  • ДМС со стоматологией, полис путешественника и спортзалы в четырёх офисах. Есть чекапы, 4 дополнительных выходных в год и скидки 80% на психолога.

  • 500+ бесплатных курсов: ты всегда будешь знать, что делать, чтобы получать новые роли в команде и расти в зарплате.

  • Бонусы от Точка Банка и партнёров. Пользуйся скидками от Skillbox, Skyeng, Яндекс Практикум и других.

  • Не только работа: устраиваем кинопоказы, спортивные марафоны и корпоративы, которые потом ещё долго вспоминают.

  • Продавать по базе потенциальных клиентов тем, кто не ждёт звонка. Это руководители компаний, холдингов и другого бизнеса.

  • Продавать банковские сервисы по телефону и договариваться о сотрудничестве.

  • Погружаться в бизнес клиента, чтобы найти решения, которые по-настоящему сработают. Не придётся продвигать ненужные услуги.

  • У тебя есть опыт активных продаж.

  • Планируешь развиваться в продажах как минимум ближайший год и понимаешь, как этот навык поможет тебе расти в доходе, уверенности и карьере.

  • Ты легко устанавливаешь контакт и умеешь выходить на ЛПР, выявлять потребности клиента и отрабатывать возражения.

  • Не боишься отказов и умеешь работать с теми, кто не ждёт звонка. Холодные звонки для тебя — не проблема.

  • Спокойно относишься к обратной связи и открыт к новым подходам и инструментам.

  • Знаешь этапы продаж.

Если хочешь развиваться в активных продажах, готов много общаться с клиентами и работать с отказами — откликайся!

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании БАНК ТОЧКА

20.09.2021
Достоинства ЗПНедостатки Проходил стажировку. Сначало привлекли условия банка, хорошая зп, нет скриптов при общении, работы в чате. Первое, что не понравилось, это то, что по правилам обслуживания ты должен сделать для клиента на шаг больше. При чем, для них нет разницы по делу ты что то клиенту скажешь (по банковскому вопросу) или будешь искать какую то левую инфу для того чтобы сделать для него на шаг больше. Сразу создалось впечатление, что тут главное "подлизнуть". В принципе в ходе стажировке на этом и делается весь акцент. За два дня, главным критерием оценки кандидата становятся не его умственные способности, а умение хорошо "лизать" клиенту. Сама компания избегает каких либо скриптов, делает акцент на живом общение, это конечно плюс, но вот такие правила на мой взгляд не уместны. Опять же стажировку пытались проводить как можно ближе к реальным ситуациям, но зачем тогда воображать голосовой звонок, если я пытаюсь устроиться на чат. В чате нет интонации, есть возможность прочитать вопрос, если что то не понял. Зачем то, ставили условия допустим для поиска информации, отличающие от реальных условий поиска. Сами специалисты, занимающиеся подбором и адаптацией - молодцы, в принципе работают они по определенной схеме тут претензий нет. Отбор производиться массовый, стажировка занимает 2 дня, в принципе за эти два дня трудно определить у кого какие способности, но в целом лучше бы делали акцент на навыках работы с информацией, чем над общением с клиентом.
Читать далее
02.04.2021
Достоинства Ориентированность на сотрудника, терпение)Недостатки Нет
Читать далее
14.10.2023
Уважаемые неколлеги, ответьте на отзыв, а не удаляйте его. Причем этот отзыв аргументированный. 1. Если вы хотите карьерного роста, то крайне не рекомендую работать в Точке именно в Челябинском офисе под руководством див дира Тувыкиной Юлии, т.к.: Во-первых, у неё постоянные какие-то конкурсы на роль тимлида и в процессе конкурса она меняет условия и получается, что всю работу, которую ты проделал ДО она была бесполезной. Во-вторых, если даже ты захочешь поменять роль внутри Точки, то она зарубит это на корню или просто захочешь перейти в другой дивизион. Она всеми правдами и не правдами вам этого не даст сделать. 2. Раз зашла речь о див дире, то она в начале этого года ввела в работу подписания "допника", но по факту это было просто заявление на увольнения с датой на месяц вперёд и, если ты отказывался это подписывать, то она включала довольно-таки грубую речь в ход. 3. Была ситуация с Тюменью, когда в прошлом году, когда уволили 4ых сотрудников за то, что они работали с не очень хорошими партнёрами и увольнению сотрудников собственно посодействовала сама Юля. Но, самое, что интересное, сама Юля об этом знала, но при увольнении этих сотрудников она надела свою маску "хорошей девочки отличницы" и сделала вид, что она ничего не знала и не подозревала. 4. В нашем коллективе никогда особо не было текучки кадров и мы всегда удивлялись, если кто-то по собственному желанию уходил из Точки, но этот год бьет все рекорды. В июне ушло 2 человека и в сентябре 4 человека. Думаю, это о чём-то говорит. 5. Тувыкина при общении с неэффективными сотрудниками, которые не выполнили план, постоянно интересуется как у них на всё денег хватает и как они обеспечивают своих жен и девушек. 6. Также при невыполнении плана дивизиона было замечено, что Юля говорит про свою ипотеку , что ей надо за неё платить и неважно как мы сотрудники сделаем план, но его надо сделать ( к слову этот пункт так или иначе пересекается с п.3) 7. В прошлом и позапрошлом году Тувыкина и тимлиды постоянно рекомендовали сотрудникам сходить "на больничный", чтобы снизить план продаж. Но, в этом году у Юли поменялась мотивация и теперь её премия зависит от производительности сотрудников, и тут она запела совсем по другому и начала старым сотрудникам напоминать, что в прошлом году они частенько болели и типа нельзя так было, но видимо у Юли проблемы с памятью или она отлично надевает маску (как в п.3) и делает вид , что она не знала для чего это всё делалось. 8. Также она постоянно тюкает бедных тимлидов за неэффективных сотрудников, хотя по факту у неё под прямым подчинением есть два менеджера, которые тоже через раз выполняют план. 9. Не совсем понимаю по каким критериям её назначали на див дира, видимо давняя дружба с Александром Поляковым даёт свои плоды.
Читать далее

Похожие вакансии

Благовещенский расчетно-кассовый центр 17.12.2025

Ведущий специалист отдела учёта и распределения оплат

От 47 000 руб.
Благовещенск (Амурская область) Полный день
Подробнее
  • Знание программы 1с: предприятие 8.3;
  • Уверенный пользователь microsoft excel;
  • Знание системы банк-клиент.
Русская Платина 16.12.2025

Ведущий инженер по охранной сигнализации и СКУД

договорная
Норильск Полный день
Подробнее
  • Обеспечение надежной и безопасной работы оборудования инженерно - технических систем безопасности;;
  • Анализ и оптимизация существующих систем охранной сигнализацией и скуд с целью повышения их эффективности и снижения затрат на эксплуатацию;;
  • Участие в разработке технической документации, инструкций и нормативных документов в рамках отдела и проекта;.
Автомобильный завод РариТЭК 17.12.2025

Ведущий экономист по ценообразованию и бюджетированию

От 70 000 руб.
Набережные челны Полный день
Подробнее
  • Расчет цены на продукцию,;
  • Подготовка бюджетов на перспективный срок,;
  • Составление отчетов,.

Вакансии компании

БАНК ТОЧКА 18.09.2026

Ведущий менеджер по продажам

договорная
Калуга Полная занятость
Подробнее
  • Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента, который знает, как и для чего хочет развиваться в активных телефонных продажах. После отклика будь на связи — мы свяжемся с тобой по указанным контактам в резюме и расскажем о следующих шагах.;
  • Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Привыкли бросать вызов себе и рынку, строить с нуля, изобретать и менять привычное.;
  • Что ждёт тебя в Точка Банк:.
БАНК ТОЧКА 18.09.2026

Ведущий менеджер по продажам

договорная
Астрахань Полная занятость
Подробнее
  • Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента, который знает, как и для чего хочет развиваться в активных телефонных продажах. После отклика будь на связи — мы свяжемся с тобой по указанным контактам в резюме и расскажем о следующих шагах.;
  • Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Привыкли бросать вызов себе и рынку, строить с нуля, изобретать и менять привычное.;
  • Что ждёт тебя в Точка Банк:.
БАНК ТОЧКА 18.09.2026

Ведущий менеджер по продажам

договорная
Воронеж Полная занятость
Подробнее
  • Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента, который знает, как и для чего хочет развиваться в активных телефонных продажах. После отклика будь на связи — мы свяжемся с тобой по указанным контактам в резюме и расскажем о следующих шагах.;
  • Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Привыкли бросать вызов себе и рынку, строить с нуля, изобретать и менять привычное.;
  • Что ждёт тебя в Точка Банк:.