Условия работы
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
-
Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
-
График работы 5/2 (по 8 часов), 1 смена с 09:00 до 18:00, 2 смена с 11:00 до 20:00, 3 смена с 13:00 до 22:00, скользящие выходные;
-
Совокупный уровень дохода – от 59 285 руб./мес. (до вычета налога):
Фиксированный оклад от 50 200 руб./мес.;
Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);
Ежемесячная премия от 2 510 руб./мес. (по положению о премировании).
-
Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
-
Двойная оплата праздничных и выходных дней;
-
Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине).
РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
-
Корпоративный транспорт;
-
ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни - доступно через 3 месяца;
-
Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.);
-
Материальная помощь в трудных ситуациях;
-
Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
-
Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
-
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
-
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
-
Работа в команде профессионалов;
-
Уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-
Стильная форма;
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
-
Управлять воронкой продаж и консультировать клиентов в одном из проектных отделов гипермаркета: ванна, кухни, окна;
-
Сопровождать клиента на всех этапах реализации проекта: от лидогенерации в торговом зале до постпродажного обслуживания;
-
Работать с документацией, формировать отчетность в CRM-системе.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:
-
Умение устанавливать контакт с клиентами и выявлять их потребности;
-
Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до завершения;
-
Готовность к обучению и развитию в сфере продаж.
У нас все готово, чтобы поддержать сотрудника на старте карьеры!
Наша вакансия подойдёт Вам, если вы искали: продавец консультант, продавец, менеджер по продажам, консультант, кассир, начинающий специалист без опыта работы, менеджер по работе с клиентами, работник торгового зала, без опыта работы, начало карьеры, мерчандайзер,
Отзывы о компании Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
Похожие вакансии
Менеджер в пункт выдачи заказов (Красногорск, ул. Квартал 100, 1к3)
- Lamoda - одна из ведущих онлайн-платформ в России и СНГ по продаже товаров в сфере моды, красоты и лайфстайл.;
- Мы ищем менеджеров для работы с покупателями в пунктах выдачи заказов.;
- Адрес ПВЗ: Москва, квартал № 100, 1к3.
Менеджер отдела аренды
- Полное сопровождение сделки по аренде недвижимости (переговоры, показы, заключение договора);;
- Поиск потенциальных клиентов и установление контактов;;
- Показ сдаваемого в аренду объекта заинтересованным лицам;.
Менеджер пункта выдачи заказов
- Обслуживание клиентов в соответствии с принятыми в компании стандартами;
- Открытие и закрытие пвз;
- Прием, хранение, распределение и выдача посылок.
Вакансии компании
Специалист склада(Отрадное)
- ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:;
- Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;;
- График работы 2/2 (по 11 часов), смены либо с 8:00 до 20:00, либо с 10:00 до 22:00;.
Руководитель направления сервисов HR
- Мы ищем руководителя , который возглавит развитие HR-сервисов по оргдизайну и ресурсному планированию, сфокусировавшись на улучшении пользовательского опыта.;
- Чем предстоит заниматься:;
- Определением продуктовой стратегии/видения развития продукта. Формированием плана по развитию продукта в зависимости от стадии его жизненного цикла. Защитой продуктовой стратегии перед стейкхолдерами..
Продавец-консультант
- ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:;
- Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;;
- Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе..