Менеджер торгового отдела (Красный Бор)
Условия работы
Чем предстоит заниматься:
-
Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;
-
Анализ коммерческих показателей;
-
Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);
-
Организация команды для выполнения ежедневных задач;
-
Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;
-
Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;
-
Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.
Что мы ожидаем:
-
Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;
-
Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж;
-
Развитые аналитические и организаторские способности;
-
Умение работать в режиме многозадачности.
Работа у нас – это:
-
Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
-
График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
-
Совокупный уровень складывается из фиксированного оклада и компенсации питания (6000 руб/мес);
- возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячная премия до 5% от оклада;
- квартальная премия до 25% от квартального дохода;
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
-
Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
-
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
-
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
-
Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
-
Расширенный социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
-
Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
-
Материальная помощь в трудных ситуациях;
-
Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Уютная столовая, кафе для сотрудников;
- Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Отзывы о компании Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
Похожие вакансии
Менеджер по цифровым коммуникациям
- Ключевые функции:;
- Лидирование полного цикла проекта «Медиа для молодежи»: от формирования контент-стратегии до подготовки итоговой отчетности.;
- Глубокое погружение в молодежный сегмент: анализ инсайтов, трендов и паттернов потребления контента аудиторией..
Менеджер по активным продажам банка (В2В)
- Что вы приобретёте, присоединившись к нам:;
- Возможность расти с лучшим работодателем России по версии hh.ru за 2023 и 2024 год;
- Высокий доход: оклад 115 000 руб. + ежемесячный бонус по результатам работы до 0,9 оклада сверху + дополнительная премия за продажу гарантий и лизинга без ограничений + компенсация транспортных расходов.
Контент-менеджер / Контент-верстальщик сайтов (Bitrix, WordPress, Tilda)
- Работа с контентом на сайтах: наполнение сайтов текстами, изображениями, видео и вспомогательными материалами.;
- Создание и редактирование страниц, карточек товаров, новостей, статей, лендингов.;
- Вёрстка контента (html/css на уровне контент-менеджера)..
Вакансии компании
Продавец-консультант (Киевское шоссе)
- ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:;
- Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;;
- Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе..
Специалист по продажам В2В
- ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:;
- Комплексные продажи входящему потоку B2B-клиентов;;
- Оперативная обработка заявок от клиентов по всем каналам коммуникаций: поиск запрашиваемого товара на сайте, составление коммерческих предложений, подбор аналогов, согласование условий и сроков доставки/самовывоза;.
Менеджер торгового отдела (Амирхана)
- чем предстоит заниматься:;
- Организация оперативной работы в отделе, управление командой (сопровождение, постановка и контроль выполнения задач);;
- Анализ продаж;.