Performance Group

Водитель-курьер

От 45000 руб.

Нижний Новгород • Гибкий график

Откликнуться

Условия работы

Условия

В день за 6 ч. - 1800 руб.
Свыше 12 заказов - доплата 100руб. за каждый
Доплаты за выезд в область - 200 руб.

Обязанности

Доставка готовых рационов питания весом не более 1,5 кг

Требования к кандидату

Требования

Телефон на базе android;
Статус самозанятого либо ип.
Личный легковой автомобиль ;

Boss-Nadzor.ru › Нижний Новгород › Водитель-курьер Домашний, обслуживающий персонал

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Performance Group

Performance Group

г. Москва 3,3

Хочу работать в компании

17.02.2025

Плохойй work-life balance, нужно быть на связи постоянно, могут накинуть задач в конце рабочего дня. Отсутствие адекватного онбординга для стажеров и новых сотрудников. Добрый день! Благодарим Вас за оставленный отзыв. Это помогает нам стать лучше. Все сотрудники Отдела подбора персонала действительно на связи с каждым кандидатом буквально 24/7, так как каждый кандидат для нас это потенциальный сотрудник, а главная ценность нашей компании - это люди, которые в ней работают. Это скорее плюс, чем минус и на work-life balance сотрудников подбора практически никак не влияет. Что касается онбординга, наш HR департамент как раз разрабатывает целую программу по адаптации и пребордингу. Уже скоро мы запустим её в работу! С уважением, Performance Group

Работник

Performance Group

г. Москва 3,3

Хочу работать в компании

17.02.2025

Отдых всего час на 12 часов это мало . Это очень мало. Постоянные штрафы. За опоздание. За то что не так переговорила с клиентом. И ДМС не представляю. Хотя после такого он должен быть Добрый день! Мы ценим и уважаем каждого сотрудника. Благодарим за поставленную оценку. Режим работы и отдыха прописан в Правилах внутреннего трудового распорядка. С этим документом вы должны были ознакомиться под роспись в день трудоустройства. Опоздание на работу — это нарушение трудовой дисциплины. А при разговорах с клиентами менеджеры по продажам должны придерживаться специальных скриптов. Что касается ДМС, то Работодатель не обязан заключать договор добровольного медицинского страхования сотрудников и предоставлять им полисы ДМС. Единственная категория сотрудников, которым работодатель обязан предоставить ДМС, – высококвалифицированные иностранные специалисты (ст. 8, 12 Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ). С уважением, Performance Group

Работник

Performance Group

г. Москва 3,3

Хочу работать в компании

24.11.2023

Отдых всего час на 12 часов это мало . Это очень мало. Постоянные штрафы. За опоздание. За то что не так переговорила с клиентом. И ДМС не представляю. Хотя после такого он должен быть Тренинги. И сам офис мне очень понравился. И бесплатные обеды. Коллектив тоже был очень хороший. Во всем остальном я не видела ничего хорошего.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Performance Group 17.01.2024