Условия работы
Обязанности
- Погрузка и выгрузка товара
- Сборка заказа с помощью голосового терминала и электротележки
Требования к кандидату
Требования
- Фиксированный оклад + премии за опыт и количество выполненных операций.
- Повышенная зарплата на период адаптации
- Оформление в соответствии с тк рф
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Пятёрочка
Пятёрочка
г. Москва
3,7
04.07.2025
Привозить вовремя палеты, и не много товара привозить , иногда бывало что складывать не куда Ближе к дому, хорошее отношения директора, график , коллектив
Читать далее
Пятёрочка
г. Москва
3,7
07.02.2025
Сделать зарплаты выше среднего по рынку для привлечения лучших умов со всей страны. Различные доп привлекательные условия для молодежи. Стабильный заработок без задержек, большие возможности для карьерного роста, хорошие условия работы в целом.
Читать далее
Пятёрочка
г. Нижний Новгород
3,7
25.08.2023
Пожелания ,вернуть в штат независимо от рто зам.директоров,во время отпусков АДМ приходиться работать с большой нагрузкой ,работать приходиться практически каждый день по 12часов,2/2 выполняю функции АДМ и ПК работа в зале,а в другие выполняю задачи директора,что бы не накопить и выполнить все вовремя.Это очень тяжело физически и морально.
Читать далее
Похожие вакансии
Карин
16.12.2025
Кладовщик-комплектовщик\комплектовщица
85000 - 100000 руб.
Химки (Московская область)
•
Сменный график
- Сборка, комплектация товаров по заявкам, их упаковка и маркировка в соответствии с требованиями маркетплейсов; Приемка товара и размещение на места хранения; Информирование о несоответствиях, не кондиции и др.; Переупаковка, печать стикеров, оклейка товара стикерами..
ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ
17.07.2024
Кладовщик-комплектовщик
От 92000 руб.
Подольск (Московская область)
•
Сменный график
- Отбор товара из ячеек с помощью терминала; Сборка/комплектация товара; Прохождение регулярного обучения по процессам работы и аттестация..
Домодедовский пивоваренный завод
18.12.2025
Кладовщик-комплектовщик
85000 - 85000 руб.
Домодедово (Московская область)
•
Полный день
- Набор тмц по заказам. Приемка, хранение, отпуск тмц. Обеспечение сохранности складируемых тмц. Соблюдение режима хранения, контроль условий хранения (температура, влажность). Проведение погрузо-разгрузочных работ (рохли, погрузчики)..
Вакансии компании
Пятёрочка
16.12.2025
Продавец-кассир
договорная
Шувое (Московская область)
•
Полный день
- Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчёт); Выкладка товара в зале; Отслеживание сроков годности товара; Проверка наличия ценников; Консультация покупателей в зале..
Пятёрочка
16.12.2025
Продавец-кассир
договорная
Звенигород (Московская область)
•
Полный день
- Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчёт); Выкладка товара в зале; Отслеживание сроков годности товара; Проверка наличия ценников; Консультация покупателей в зале..
Пятёрочка
17.12.2025
Директор Кластера(релокация Архангельск)
От 150000 руб.
Нижний Новгород
•
Полный день
- Организует торговый процесс магазинов кластера (от 30 магазинов архангельска). Формирует операционные цели (рто, потери/списания, комплектность/текучесть, доступность, lfl, клиентский сервис, товарные запасы, opex и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения. Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, анализирует и ведёт отчеты по бизнес показателям. Управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва. Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности промо и опер. маркетинга. Оценивает конкурентное поле, разрабатывает меры по увеличению рто, nps кластера. Формирует предложения по развитию территории, открытию и реконструкции магазинов, оптимизации и автоматизации процессов. Стимулирует директоров магазинов анализировать действующие решения и практики на предмет изменений, уточняет их идеи по улучшениям. Инициирует обмен лучшими практиками между директорами магазинов кластера. Разрабатывает и проводит совместно с hr bp кластера мероприятия, направленные на дополнительную мотивацию сотрудников кластера. Ставит коммерческие и организационные цели/задачи своим подчиненным (директорам магазинов) и контролирует их исполнение..