Леруа Мерлен

Кассир

От 55350 руб.

Красногорск • Сменный график

Откликнуться

Условия работы

Условия

• официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы
• график работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены- утро,день,вечер)
• совокупный уровень дохода от 55 350: оклад от 47 000 руб/мес., компенсация питания

Обязанности

· быстрое и вежливое обслуживание покупателей на кассе;
· работа с кассовым аппаратом, различными видами оплат и заполнение кассовой документации;
Консультация клиентов на линии касс, информационной стойке, в пункте возврата товара и кассах самообслуживания

Требования к кандидату

Требования

Дружелюбность и желание помогать клиентам;
Готовность к интенсивному потоку покупателей;
Внимательность и аккуратность.

Boss-Nadzor.ru › Красногорск › Кассир Продажи, обслуживание клиентов

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Леруа Мерлен

Леруа Мерлен

г. Новороссийск 3,2

Хочу работать в компании

13.04.2023

Уменьшить, или точнее сказать, сократить количество всякого рода менеджеров и администраторов. Не понятно, чем многие занимаются, но занимают рабочее место

Работник

Леруа Мерлен

г. Новосибирск 3,2

Хочу работать в компании

01.12.2022

Работаешь за всех, а коллеги бездействуют, когда ты один на нагрузке. Руководитель подставил меня, зная о моих ипотеке и предстоящем рождении ребенка. Карьерного роста здесь нет. Придется писать объяснительные за всё. Отпуск в сезон не дают, даже по важным причинам. Руководство предпочитает «любимчиков». Со мной поступили так: из-за жалобы клиента, которую мне не показали, потребовали объяснительную, а затем сразу подготовили документы на увольнение. Я не нарушал дисциплину и работал без опозданий. Отдел кадров равнодушен к таким ситуациям. Не рекомендую эту компанию для работы.

Работник

Леруа Мерлен

г. Мытищи 3,2

Хочу работать в компании

30.05.2023

В середине января 2022 проходил онлайн собеседование на должность юриста по трудовому праву в их отдел социально-трудовых отношений. С их стороны был юрист и HR. 1) Сообщили, что обратная связь будет через два-три рабочих дня, но так и не перезвонили. Судя по другим отзывам, для компании это обычная практика. 2) Резюме HR и юрист даже бегло не просмотрели перед интервью. Это выяснилось, когда они уже ближе к середине интервью спросили «Вот вы работаете сейчас в своей компании, а почему хотите уйти?» Я сообщил, что вообще-то несколько мес. Назад оттуда уволился, на что они удивленно стали говорить, что как же так у вас такой перерыв в работе образовался. 3) По праву вопросов вообще никаких не задали, что очень странно, учитывая, что был юрист, с которым мне предстояло работать. 4) Их юрист мне сообщил, что мою потенциальную должность он согласовывал целых два года. Про скорость процессов в их компании это уже говорит. 5) Юристу по трудовому праву предстоит в одиночку консультировать вопросы касательно 40000 штатных работников. Хотя у них и есть отдел, но по этой должности никаких помощников не будет. Пахота та ещё, видимо, предстоит тому, кто туда устроится. 6) Очень настойчиво интересовались через сколько именно я запрошу прибавку к з/п, требовали конкретные сроки обозначить. Это вполне коррелирует с отзывами других сотрудников о том, что зарплату там не поднимают очень долго. 7) Сообщили, что предстоит делать не только юридическую работу, но и многие другие так называемые «проекты», например, проводить что-то типа тренингов, а также побыть Дедом Морозом (допускаю что это просто какой-то тест на потенциальную гибкость и лояльность, но, тем не менее), плюс мотаться в командировки весьма частые судебные (внешних представителей они более не нанимают, юристы по любому делу ездят сами) 8) Любому новичку в компании (даже юристу) сначала предстоит двухнедельная стажировка в магазине в качестве обычного сотрудника торгового зала, чтобы понять процессы компании. 9) ЕСТЬ ДМС, но они крайне не любят, когда люди болеют. Есть даже премия 5% к окладу за то, что не берёшь отгулы и больничные. Возможно, это ДМС просто для галочки, а реально тебе и не дадут им воспользоваться. 10) З/п в целом только оклад, каких-либо KPI у них нет. Только какие-то разовые премии. 11) Юрист, который вместе с HR участвовал в интервью, сообщил, что за 9 лет работы он превратился скорее в менеджера (юр. Работы осталось процентов 30-40). Это не совсем по мне, было бы лучше, чтобы именно юр. Практики было больше. 12) Читали свои мантры о том, какая у них классная компания и какие они лидеры , и-таки да, – были треклятые вопросы «кем вы себя видите через 5 лет в нашей компании», «каким должен быть идеальный руководитель» и прочая ерунда из книг-мотивашек. Короче, будто секта какая-то. 13) Это был скорее допрос, а не переговоры, они не пытались даже раскрыть сильные стороны кандидата. Я даже рад, что мне не перезвонили 

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Леруа Мерлен 17.11.2023

Оператор склада

От 61960 руб.

Дмитров • Полный день

Подробнее

Приемка, отгрузка и комплектация заказов на складе Работа с системами и терминалами учета данных, регистрация этапов обработки заказов Перемещение заказов по складу, в том числе с использованием складской техники Размещение товаров по местам хранения Поддержание чистоты на складе.

Леруа Мерлен 07.06.2024

Сотрудник

От 63700 руб.

Одинцово • Сменный график

Подробнее

Выкладка товара на стеллажи; Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники; Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и/или терминала сбора данных (тсд); Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы..

Леруа Мерлен 06.06.2024