Леруа Мерлен

Сотрудник

От 44200 руб.

Набережные челны • Сменный график

Откликнуться

Условия работы

Условия

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
График работы 2/2 в день смены по 12 часов. 7:00-19:00;
Совокупный уровень дохода от 44 200:

Обязанности

Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (тсд);

Требования к кандидату

Требования

Готовность к физически активной и подвижной работе;
Пунктуальность и дисциплинированность;
Обучаемость и умение применять в работе новые знания;

Boss-Nadzor.ru › Набережные челны › Сотрудник Рабочий персонал

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Леруа Мерлен

Леруа Мерлен

г. Москва 3,2

Хочу работать в компании

21.08.2021

Всем привет! Мне за 30, всегда работал в крупном опте B2B. Получил приглашение от Леруа на позицию «Менеджер по развитию B2B». Сразу возник вопрос: зачем, если у Леруа есть дочка «МаксиПРО»? Почему конкурировать между собой? Поехал на собеседование в Мытищи, на Осташке Леруа, на Волковке МаксиПРО. Сразу скажу: если себя уважаете, лучше мимо. Если утвердили, дают зелёную футболку и вперёд. Собеседование проходило с руководителем B2B продаж и ещё с одним человеком, непонятно кем. Руководитель — молодой, но с лишним весом — начал задавать вопросы, на которые я не знал, что ответить. Выяснил, что руководитель на месте с сентября 2020 года, в отдел требуется пять человек, а на данный момент только двое. За год вакансии почти никто не хотел занимать. Развитием B2B там и не пахнет — придётся просто обслуживать ребят из СНГ, которые занимаются беговой отделкой. Премиум и стандарт в Леруа почти не представлены, только эконом, и тот в плохом состоянии. Сейчас, когда цены на стройку взлетели, люди уходят, а косяки вешают на сотрудников. На собеседовании задают странные вопросы, перспектив нет, системы премирования нет, а депремирование работает без проблем. Руководство слабое, мотивация непонятна. Короче, если себя цените, подумайте дважды. Работать под таким начальством — портить трудовую. Никому не советую.

Работник

Леруа Мерлен

г. Мытищи 3,2

Хочу работать в компании

15.04.2023

Ужасная компания ,пришла на собеседование.Двое начальников отделов представились , сказали сколько у них детей , одна из них сказала , что она вя жет после работы .Скажите мне какое отношение имеет конкретная работа на которую я пришла устраиваться , вязанию , следующий вопрос , чтобы вы хотели исправить в себе , логика есть в этом воросенету . Далее были , еще более глупые вопросы , в конечном итоге посовещались и отказали . На мой вопрос в чём причина отказа , перезвонили и озвучили , сделали выбор в счет другого кандидата , есть к чему расти .Конкретного ответа нету , к чему расти вязать крестиком и исправлять свои недостатки .Абсурд чистой воды .

Работник

Леруа Мерлен

г. Мытищи 3,2

Хочу работать в компании

16.03.2023

Здесь условия созданы для людей, не ограничивают в принятии решений. Условия достойные, спортзал, раздевалки, душевые. График составляется на месяц и не меняется.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Леруа Мерлен 30.05.2024

Продавец-консультант

От 48500 руб.

Тверь • Полный день

Подробнее

Работа с клиентом: Помощь и консультация; Продажа товаров и услуг; Изучение товаров и техник продаж..

Леруа Мерлен 20.12.2025

Руководитель торгового сектора

договорная

Владикавказ • Полный день

Подробнее

Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления; Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и целей магазина; Достигать совместно с командой коммерческих целей отдела: товарооборот, маржа, nps; Знать рынок конкурентов (новинки, тенденции, цены); Формировать ассортиментную и ценовую политику; Создавать вместе с командой качественный сервис для клиентов, быть рядом с командой и клиентом в торговом зале; Управлять командой: сопровождать, мотивировать, обучать, давать обратную связь и развивать свою команду..

Леруа Мерлен 23.06.2024