КРИСТАЛЛ, ОКБ

Грузчик

договорная

Москва • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

- оформление согласно тк рф
- полная занятость, полный день
- график работы 5/2

Обязанности

- осуществление приемки, распределения, выдачи и отгрузки продукции
- осуществление погрузочно-разгрузочных работ

Boss-Nadzor.ru › Москва › Грузчик Рабочий персонал

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании КРИСТАЛЛ, ОКБ

КРИСТАЛЛ, ОКБ

г. Москва 1,7

Хочу работать в компании

23.07.2025

Зарплата средняя по рынку, а в остальном всё устраивало. Можно улучшить представителя заказчика. Отличный коллектив. Всегда готовый помочь в любом вопросе. Никто никогда никуда не пошлёт. Хорошая новая инфраструктуры, кабинеты, туалеты, комнаты приёма пищи. Вкусная дотируемая столовая. Работал меньше года так как далеко от дома, а так бы работал до сих пор.

Работник

КРИСТАЛЛ, ОКБ

г. Москва 1,7

Хочу работать в компании

02.05.2024

Самая главная проблема Галиев и после уже идут Писаре и Фитисов, обо все резко отрицательно могу отозваться, как специалисты около нуля главное направление деятельности откаты и очковтирательство, а вот отсюда идет и все остальное. Действительно всех маломальски грамотных эти личности вышвырнули за ворота причем вышвыривали полностью идиотским методом так сказать сами себе стреляли в коленку а потом долго рыдали. Ну как итог и все замы под ними такие же. Да ЗП одно время была даже немного выше рынка, НО вам не скажут , что за эту ЗП надо выполнять 2 а то и 3 обязанности. Заказы берут по принципу "все подряд", то что это может быть экономически не выгодно даже и не думают. Везде работает принцип "Я начальник, ты дурак". Ну отсюда и отношение к реальным специалистам как к придворным шутам - они нужны чтобы развлекать и веселить вышестоящее руководство не более. Пристроенные родственники друзья и жены, которые тока ЗП получают это норма, и Вам будут говорить "а что такое , везде так. Вы негр и пашите от зари до зари". Ни каких перспектив роста, точнее на должность вас могут и поставить (подставить) но только для того, чтобы потом свалить вину за провал работы и с позором выгнать. В коллективе (на производстве) отношения можно описать одним словом - редкий гадюшник, постоянные сорры, постоянно кто-то пытается подставить, хотя внешне все будут улыбаться. Чуть лучше ситуация в КБ - но в последнее годы и там ухудшилась. Мне кажеться руководство этому да же потворствует, им так проще "быдлом" управлять. Ну а знаменитая фраза "Тебе за 40, тебя никто не возьмет, Я об тебя жо-у могу вытирать", чего стоит.... Социалки никакой, тока работа, все за свой счет. В общем пока выше описанные руководители находятся на своих местах делать в этом предприятии совершенно нечего.

Технолог

КРИСТАЛЛ, ОКБ

г. Москва 1,7

Хочу работать в компании

06.02.2025

Гнилое местечко, если честно. Объясняю почему… 1)На заводе много бестолковых персонажей на руководящий должностях, которые друг друга прикрывают перед директором. Эти два товарища всем прекрасно знакомы. Это Писарев А.А. и Фетисов Е.В. Эти два «не заменимых» кадра, являются «тружениками», только они работают, а остальные никчёмные лодыри. При Фетисове мастера увольняются пачками, так как он шизофреник редкостный, его заботит только одно, чтобы люди, ниже его по должности, не получали ЗП больше чем у него. Действует по принципу «Царь-хороший» «Бояре-плохие». Сам он никогда ни в чём не виноват. Писарев А.А., со своим старым другом, по фамилии Митягин, с которым он работал на прошлой работе, жёстко пилят бабки пополам, от продажи старого оборудования, которое списывается как металлолом. У Митягина вообще фантастический карьерный рост при Писареве. Странно. Из-за Писарева и Фетисова уволилось много толковых специалистов. Из рабочих остались в основном ученики, которых взяли на практику и бестолковые наладчики. Все грамотные механики в течении года уволились, остались только те, которых никто в другое место не возьмёт. Из-за этих клоунов у руля-мы идём на дно. Айрат Наильевич, неужели Вы всего этого не видите? Может быть пора убрать этих товарищей и поставить на их место других? Спуститесь с небес на землю, пройдитесь по цехам,внезапно, никого не предупреждая о визите и пообщайтесь с рабочими и мастерами. 2)Ещё проблема «сватовства» на заводе. В белом доме сидят либо родственники, либо подтянули на завод друзей и знакомых. В итоге, спросить нереально за проделанную работу, не удобно как-то, если родственник будет драть родственника. 3)Есть ещё отдел кадров на кристалле… это вообще фантастика… Их начальница, Гаврилова Е.И., трясущимися руками вцепилась в кресло и не может его отпустить. Её функционал бесполезен от слова «вообще». У неё не гласная война с отделом кадров «ММЗ Вперёд» и это её главная миссия. И в этой войне, очевидно что Гаврилова с треском проигрывает. Пора капитулировать и идти на грядки. 4)Зарплата у рабочих-дно, относительно других предприятий. Если бы не сверхурочное время, тут бы давно уже никого не осталось. Мастеров вообще за людей не считают. Индексация ЗП, относительно официальной инфляции в стране, на кристалле не практикуется.

Работник

Оставить отзыв