Комус

Кассир-продавец

От 47250 руб.

Санкт-Петербург • Сменный график

Откликнуться

Условия работы

Условия

Официальное оформление с первого рабочего дня;
Уровень дохода от 47 250 рублей;
График работы 2\\2 с 8.30 до 21.30;
Дополнительно оплачиваются выходы на смену в другие магазины (4 300 руб. за 12-часовую смену / 3 200 руб. за 9-часовую смену);
Место работы магазин на измайловском проспекте, д. 4;
Скидки на весь ассортимент компании;
Эффективная система обучения, повышение квалификации;
И самое главное: возможность построить карьеру внутри крупной, стабильной компании!

Обязанности

Консультирование покупателей по ассортименту, активные продажи;
Работа на кассе (обучение предусмотрено);
Участие в торговых/маркетинговых акциях;
Выкладка товара, оформление торгового зала.

Требования к кандидату

Требования

Активная жизненная позиция;
Желание расти и развиваться в сфере продаж.

Boss-Nadzor.ru › Санкт-Петербург › Кассир-продавец Продажи, обслуживание клиентов

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Комус

Комус

г. Москва 2,7

Хочу работать в компании

19.07.2023

Должность "бухгалтера" (все равно это офис-менеджер) в городе Рязани, вот что вас ожидает: Вас обманут при устройстве, обещая, что скоро увеличат вашу зарплату, но на деле вы будете работать за гроши, получая меньше, чем рыночная ставка, учитывая ваши обязанности и объем работы, который велик. Вас ожидают огромные объемы работы и постоянное напряжение. Вам придется справляться с заданиями, которые выходят за рамки ваших профессиональных обязанностей. Плюс к этому, вам придется бороться с неэффективными программами, которые постоянно зависают. И, конечно же, вся вина за это будет возлагаться на вас. В компании могут нарушаться законы, включая законы о персональных данных и другие, и это может быть включено в ваш трудовой договор или оставаться незамеченным. Если вы готовы усердно трудиться за копейки, чтобы угодить руководству, то это может быть напрасным. Здесь свои люди уже заняли свои позиции, и ваш труд не всегда соответствует вашей зарплате. Помните, что работа и зарплата могут не соотноситься друг с другом.

Работник

Комус

2,7

Хочу работать в компании

17.07.2025

Ностальгический IT-ландшафт: Компания бережно хранит традиции! Особенно впечатлили бизнес-процессы, будто сошедшие со страниц учебника по менеджменту образца 1993 года. Чувство, что вот-вот по коридорам проскачут первые сотовые телефоны-кирпичи и зазвучит dial-up модем – бесценно. Настоящий музей под открытым небом (точнее, под потолком офиса). Кадровый Ренессанс: Управленческий состав – это отдельная песня. Многие руководители явно видят свою миссию в том, чтобы героически "досидеть" до заветной пенсии, не потревожив статус-кво ни единой новой идеей. Энтузиазм и стремление к развитию? Увы, не в этом квартале. И не в этом десятилетии. Корпоративный театр абсурда: Рабочие будни скрашивала насыщенная культурная программа... простите, фон из сплетен, скандалов, интриг и расследований. Особенно умиляла их привычка вестись исключительно за спиной. Ощущение постоянного участия в реалити-шоу "Офисные игры" без возможности выиграть приз. Интриги за спиной – наш фирменный стиль! Высший пилотаж руководства: Отдельный "мастер-класс" по непрофессионализму продемонстрировал один из руководителей. Его виртуозная "двойная игра" достойна Оскара: со одним – слезы о "некомпетентности и ужасности" коллеги Х, а с коллегой Х – стенания о том, "какой он, оказывается, непрофессионал". Создавать искусственные конфликты и стравливать подчиненных – это, видимо, часть программы "Эффективный менеджмент 90-х". Браво! Крайне "красиво" и по-взрослому. Атмосфера доверия? Ну уж нет, у нас тут экстрим.

Работник

Комус

г. Москва 2,7

Хочу работать в компании

10.02.2023

Странное устройство на работу. Задают много личных и некорректных вопросов. Адаптация новых сотрудников отсутствует напрочь,как и коммуникация между отделами.Расчет зп производится совершенно таинственным образом для всех,оклад мизерный,а проценты начислят как им будет удобно. За любой косяк тебя лишают kpi,можно остаться с голым окладом.Вам не оплатят рабочие дни,если ваш администратор "случайно" забудет их проставить. Готовьтесь к тому,что вам придется выполнять весь функционал администратора,когда "он слишком занят за компьютером". Работа на устаревшем по,нужно совершить миллион действий для составления обычной накладной или выдачи заказа. Сокращая сотрудников на оставшихся вешают все больше и больше обязанностей. Продавец кассир это уборщица,логист,кладовщик,администратор,справочная служба,мерчендайзер и охранник. Ежедневно вы будете оправдываться перед покупателями о том,почему цены в интернет магазине ниже,чем в розничных и обманывать о качестве товара,что бы хоть как то выполнить план. Слишком много физической нагрузки. Работа на ногах,даже если никого нет,имитируй работу или мой стеллажи. Куча акций,которые надо знать наизусть и которые постоянно обновляются. Отправляют на обязательное обучение,по факту которое ничего не дает. [Л.] развития в компании ноль. Магазинов с хорошим коллективом единицы,будьте готовы к тому,что в попытках "устроиться получше" ваши коллеги будут разносить сплетни по всей компании.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Комус 17.04.2024

Грузчик-комплектовщик

От 74500 руб.

Голицыно • Сменный график

Подробнее

Проведение погрузочно-разгрузочных работ в автомобильный транспорт;;
Перемещение тмц по складу на гидравлической тележке и вручную;;
Паллетирование стрейч-пленкой поддонов с товаром..

Комус 21.05.2024