Северсталь

Специалист

До 200000 руб.

Санкт-Петербург • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Обязанности

Участвовать в проектах внедрения 1с erp, ка в роли аналитика по регламентированному учету (бну);
Оказывать поддержку и консультирование пользователей;
Заниматься постановкой задач разработчикам;
Разрабатывать инструкции, функциональные дизайны и иную техническую документацию.

Требования к кандидату

Требования

Хорошо понимаете предметную область (бухгалтерский и налоговый учет);
Хорошо знаете конфигурации 1с:erp или 1с: комплексная автоматизация ред.2;
Имеете навыки исследования, анализа и описания бизнес-процессов;
Возможно имеете сертификат 1с:специалист-консультант 1с:erp 2.5. регламентированный учет;
Обязательно имеете опыт автоматизации учета на базе конфигурации 1с: erp, 1с: комплексная автоматизация ред.2 не менее 3-х лет;
Умеете взаимодействовать с бизнес-пользователями и разработчиками (опыт не менее 3-х лет);
Владеете навыком и имеете опыт составления технической документации;
Доброжелательны;
Имеете отличные коммуникативные и презентационные навыки, умеете слушать, управлять ожиданиями, дипломатичность;
Владеете грамотной устной и письменной речью;
Целеустремленность, готовность брать на себя ответственность за достижение результатов.

Boss-Nadzor.ru › Санкт-Петербург › Специалист Информационные технологии, IT

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Северсталь

Северсталь

г. Москва 4,2

Хочу работать в компании

05.11.2009

Структура компании сложная, разветвленная и иерархическая. Мышление формируется под влиянием разных культур — от англо-саксонской и еврейской до российской. Поведение сотрудников на разных уровнях и в разных регионах во многом определяется стремлением сохранить своё место как можно дольше. Руководство через нормативные акты и формальные процедуры придаёт этому процессу вид осознанного контроля. Период нахождения на одной должности увеличивается с продвижением вверх по иерархии. На верхних уровнях он достигает около двадцати лет. Горизонтальный рост ограничен и зависит от принадлежности к определённым группам. Внутри компании развита сильная конкуренция между сотрудниками одного уровня. Манера поведения лидера отражается на всем коллективе, искажаясь в восприятии промежуточных звеньев и проявляясь в действиях нижних уровней. Для внимательного наблюдателя это хорошо заметно.

Работник

Северсталь

г. Екатеринбург 4,2

Хочу работать в компании

25.08.2023

Стабильность, надёжность, достойная оплата труда.

Работник

Северсталь

г. Нижний Новгород 4,2

Хочу работать в компании

23.06.2023

Я заполнил анкету для сб и стал ждать. Анна Владимировна сказала, что это займет пару дней. Через пару дней она сказала что ответа от сб нет. Ещё через два дня ответа не было, но такое бывает, бог с ним. Через неделю после собеседования выясняется, что пришел ответ от сб и я прошел проверку. Но руководители еще рассматривают кандидатов. (???) Ждите. я имел опыт трудоустройства, когда мне сказали "ждите" и я ждал. А через три недели не выдержал и позвонил. А мне сказали "ну надо было периодически звонить, напоминать о себе. Вы не звонили и мы взяли другого кандидата". и я решил периодически звонить Анне Владимировне. Она всегда отвечала, что руководители еще размышляют. А на 15 й день после собеседования на почту пришло письмо из двух слов "вакансия приостановлена". Звоню, чтобы уточнить, что значит "приостановлена"? Но Анна Владимировна сбрасывает. Дозвонился только тогда, когда позвонил с другого номера. Когда я представился, она сказала : "а чо вы мне весь день названиваете? Я все в письме написала". Очень некрасиво поступили в итоге всеи руководители и Анна Владимировна. Возможно, что это хорошая должность и Вам понравится, если Вы все же устроитесь туда. Но будьте готовы к тому, что между "Вы нам подходите" и заключением договора с Вами может пройти достаточно долгий срок. За время которого будут рассматривать других кандидатов и могут вовсе передумать.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Северсталь 19.08.2024