Подсобный рабочий

89000 - 90000 руб.
Хабаровск Вахтовый метод
Откликнуться

Условия работы

Условия
  • • официальное трудоустройство по тк рф
  • • официальная заработная плата 90 тыс. руб. в месяц (на руки)
  • • гибкий график вахты: 30/30, 45/15, 60/30 дней и т.д. (обсуждается индивидуально)
  • • трёхразовое питание, проживание и проезд за счёт компании
  • • обеспечение спецодеждой и сизами
Обязанности
  • • выполнять работы по разработке грунта
  • • выполнять подсобные, вспомогательные работы: погрузка, разгрузка и перемещение вручную материалов
  • • производить уборку строительных площадок.

Требования к кандидату

Требования
  • • готовность к физическим нагрузкам, выносливость и усердие
  • • умение работать в команде.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Российские железные дороги

25.08.2023
Единственный плюс это своевременная выплата заработной платы
Читать далее
19.07.2023
Путешествия, можно завести новые знакомства, дружелюбный коллектив – всё понравилось, даже думаю о возвращении).
Читать далее
25.08.2023
Близость к дому, поощрения в работе, удобный график работы, условия работы неплохие
Читать далее

Похожие вакансии

Вакансии компании

Российские железные дороги 16.12.2025

Дефектоскопист по магнитному контролю

От 74000 руб.
Домодедово (Московская область) Сменный график
Подробнее
  • Осуществляет проведение работ по неразрушающему контролю и диагностике продукции в организации; Планирует и осуществляет контроль качества работ на основании графиков ремонта, заявок организации, договоров, планов работ; Дефектоскопия колесных пар (магнитный, ультразвуковой, вихревой контроль); Замеры, аналитика, отчетность..
Российские железные дороги 17.12.2025

Тракторист

От 56000 руб.
Бологое Полный день
Подробнее
  • Выполнение подготовительных, планировочных, механизированных, общестроительных работ с применением трактора..
Российские железные дороги 16.12.2025

Инженер по организации и нормированию труда

От 105000 руб.
Железнодорожный (Московская область) Полный день
Подробнее
  • Анализ, формирование структуры фонда заработной платы по видам начислений (по категориям и производственным группам); Анализ, формирование структуры среднемесячной заработной платы; Анализ и контроль правильности и обоснованности расходования фонда заработной платы ; Формирование статистической отчетности; Подготовка и формирование документов по оплате труда..