Торговый представитель

От 85000 руб.
Краснодар Полный день
Откликнуться

Условия работы

Условия
  • Работа в крупной международной fmcg компании – лидере отрасли;
  • Конкурентоспособный уровень дохода (оклад + бонус+гсм);
  • Предоставление кпк;
  • Пятидневная рабочая неделя с пн-пт с 9:00 до 18:00;
  • Корпоративное обучение;
  • Возможность участия в спортивных мероприятиях;
  • Возможности карьерного и профессионального роста.
Обязанности
  • Поддержание клиентской базы: сохранение лояльности клиентов, оформление заказов;
  • Увеличение акб: привлечение новых клиентов, проведение переговоров, работа с возражениями;
  • Развитие территории, увеличение объема продаж;
  • Контроль и обеспечение наличия ассортимента и выкладки продукции;
  • Работа с дебиторской задолженностью;
  • Организация документооборота с клиентом (акты сверок, первичные бухгалтерские документы, спецификации, прайс-листы, договора);
  • Установка хо;
  • Выкладка продукции на полки по стандартам компании (мерчандайзинг);
  • Предоставление отчетов о работе.​​​​

Требования к кандидату

Требования
  • Опыт работы в продажах желателен, но не является обязательным;
  • Желательно знание техники продаж;
  • Умение работать с возражениями;
  • Владение пк на уровне уверенного пользователя;
  • Нацеленность на результат, активная жизненная позиция, коммуникабельность, желание развиваться в сфере продаж.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании ИДС Боржоми

25.08.2023
Работала в компании год и 3 месяца, ушла за супервыйзером, отличная команда, отличный руководитель, зарплата белая и вовремя( даже на 2 дня раньше), все честно. Может просто повезло с руководителем?
Читать далее
17.06.2022
Коммуникация между отделами требует улучшения, важно создать единую корпоративную культуру. Условия труда и процесс найма на заводах должны быть прозрачными. Необходимо определить общие ценности для всех подразделений, улучшить работу с персоналом и условия труда. Подготовка специалистов и менеджеров должна соответствовать высоким стандартам, а квалификация руководства и сотрудников — быть на должном уровне. Важно внедрить оценку 360 для персонала и регулярно проводить аудит процессов, чтобы установить единый подход к установке уровня заработной платы.
Читать далее
01.12.2022
График работы,нет бригадного коллектива,нет грузчиков,про зп вообще молчу.Дно полное,машины не едут,постоянная поломка б/у завод.К трудоустройству не советую категорически
Читать далее

Похожие вакансии

Вакансии компании

ИДС Боржоми 14.12.2025

Ведущий специалист по планированию поставок сырья и материалов

договорная
Лобня (Московская область) Полный день
Подробнее
  • Расчёт потребности в поставках сырья и материалов на заводы по выделенной группе(на горизонтах: оперативный, долгосрочный) с использованием системы планирования jda и инструментов excel; Создание заказов на поставку в системах компании, отправка их поставщикам, внесение корректировок; Расчёт целевого уровня запасов с учётом рисков и ограничений; Поддержание нормативных запасов по всему ассортименту; Контроль запасов на складе с учётом ограничений по вместимости склада; Взаимодействие с отделом закупок по вопросам выборки тендерных объёмов и приоритетов по закупке; Контроль корректности рецептур, используемых в расчёте, актуальность; Активное участие в процессе запуска новых продуктов, понимание рисков и особенностей; Ведение текущей отчётности, факторный анализ, фиксация причин отклонений; Выполнение kpi; Оптимизация процессов, предложения по улучшению; Выполнение задач и запросов руководителя..
ИДС Боржоми 12.12.2025

Водитель погрузчика

От 71000 руб.
Кострома Сменный график
Подробнее
  • Работа на новых погрузчиках toyota, komatsu; Погрузка и перемещение товара (питьевая вода); Обслуживание погрузчика..
ИДС Боржоми 14.12.2025

Бухгалтер в материальную группу

договорная
Лобня (Московская область) Полный день
Подробнее
  • Ведение бухгалтерского учета тмц и затрат: Полноценное ведение учета товарно-материальных ценностей (тмц) и затрат на производство на счетах бухгалтерского учета (в т. ч. на счетах 20, 25, 26, 44, 91). Своевременное и корректное отражение в «1с: erp управление предприятием» операций по поступлению, перемещению и выбытию тмц. Ведение забалансового учета групповых тмц (мц.02, мц.04). Контроль и отражение операций с давальческими материалами..