Водитель

135000 - 170000 руб.
Волгоград Вахтовый метод
Откликнуться

Условия работы

Условия
  • Работа в иркутской области;
  • Вахта 3/1 мес;
  • График работы: сменный.
  • Бытовые условия: проживание во временном жилом городке.
  • Выдается постельное белье. на участке имеется столовая, организованы завтрак, обед и ужин.
  • Спецодежда предоставляется
  • Билеты приобретает компания от/до места регистрации;
  • Работа в крупной, стабильной организации, с более чем 55-летней историей, на объектах пао "газпром"
Обязанности
  • Управление тс (вахтовка, самосвал или трубоплетевоз)

Требования к кандидату

Требования
  • Опыт работы от 2х лет;
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании ЛЕНГАЗСПЕЦСТРОЙ

05.10.2023
1. Профсоюз, если вступите никаких бонусов не ощутите, особенно на испытательном сроке - деньги вычитывают, но ничего не дают. 2. Сборы на мероприятия. 3. Если вы ИТР, а особенно ПТО - готовьтесь к тому что на участке СМУ 13 будете жить на работе. Начальство требует сидеть до 10-12 ночи. Объёмы нереальные даёт. А если напрягаешься и справляешься до 19:00 то тебе ещё кинут в догонку что бы ебаш** до 22:00. А что бы было не повадно резанут ЗП тысяч на 20 просто потому что уходил в 19:00. О сокращённой субботе и выходном в воскресенье можете и не мечтать. 4. Отношение начальства п*****тическое, отношение как к скоту - даже к ИТР, (девушки из МТО не в счёт, за потрахаться с начальством им организованы шикарные условия). 5. Общага - такое себе, даже вагончик типа кедр уютней (а рабочих запихивают в 1 комнату по 16 человек). 6. Как говорил выше - урезание зарплаты, при чём безосновательное - очень многим урезают за то что ушли в 19, за спортзал, за важный вопрос в общий чат или несогласие с чем то и т.д. - сразу можете считать что тысяч 20 не доплотят. 7. Если уезжаете с объекта будьте готовы к тому что добираться с УКПГ3 до Иркутска будете своим ходом - организация не предоставляет зачастую транспорт. 8. Отсутствие логистики - автобусов, люди по часу утром стоят ждут автобусы. 9. Отсутствуют инженера - не много людей которые действительно инженера, 50% примерно, остальные - вчерашние монтажники, сварщики и т.д. (не в коем случае не палка в их огород - они молодцы, стараются и изучают как могут), но это палка в сторону организации - они не могут нанять людей, никто туда не едет, в том числе и с других участков, т.к. руководство ничего не может наладить и рук проекта неадекватен. Почти все после первой вахты и увольняются, а то и не дорабатывая. Пример: за апрель месяц уволилось порядка 5-6 инженеров, при этом на замену ехали только 2 (это при численности ПТО в 15 человек на начало увольнений, половина не отработала и 2 месяца). 10. Ложь от руководства и ОК при собеседовании (говорят о 7-8 часовом рабочем дне, о высоких зарплатах и т.д., по факту работа за гроши с 7 утра и до 22 без обеда) 11. Проезд только с места прописки (да, если вы поедете не с места прописки то считайте что вы поехали туда за свой счёт) 12. Руководство - могут ПТО-шнику который занимается к примеру электрикой дать металлоконструкции вести, с линейной части перекинуть на площадку и так далее. А если не вывозишь - ты нехороший человек и минус к ЗП. Вывод: хуже чем в шараге, платят мало, работы дохера, рук проекта - гнилой и глупый (Кузнецов - у них там семейка заправляет), если готовы к тому что бы к вам было отношение как к скоту то можете идти туда (Да, чуть не забыл, будьте к тому что вас в прямом смысле начальство будет называть рабами). Как говорят на других участках такого нет и только там где Кузнецов такая шляпа происходит, так что делаем подвывод, в сказки не верим которое обещает руководство и на СМУ 13 или там где Кузнецов - руководитель не стоит соваться
Читать далее
23.09.2023
Зарплата по мановению волшебной палочки может слететь на 50 процентов просто от плохого настроения начальства. Бардак во всем. Не организована нормально доставка на работу и с работы, техника безопасности нарушается повсеместнона необваренные эстакады монтируют трубу и прочие элементы эстакады. В столовых очереди, давка. итр линейные не держатся больше месяца, убегают. Из за этого нагрузку вешают на остальных и они тоже бегут. Рабочий день по 12 часов, хотя по табелю больше 8ми часов не ставят. Хамство руководства по отношению к подчиненным. Половина персонала элементарно не говорит на русском языке! Квалификация персоналаниже некуда. Как таким провести инструктаж? Колхоз... Ужасно разочарован, думал солидная организация.
Читать далее
13.01.2023
Кто знает там на наркотики тест сдавать надо????
Читать далее

Похожие вакансии

Вакансии компании