Abi

Мерчендайзер

До 37800 руб.

Невинномысск • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Обязанности

:
Посещение магазинов согласно маршруту (до 10 точек в день);
Выкладка продукции компании в магазинах;
Контроль наличия актуальных ценников;
Контроль и осуществление ротации сроков годности продукции;
Предоставление отчетности по итогам визита.

Требования к кандидату

Требования

Опыт работы мерчендайзером приветствуется, но не обязателен.

Boss-Nadzor.ru › Невинномысск › Мерчендайзер Розничная торговля

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Abi

Abi

г. Владимир 3,3

Хочу работать в компании

10.01.2025

Хотелось бы бесплатное питание не производственного персонала. близость к дому. Карьерный рост. Новые интересные задачи. Стабильность ЗП + Премии.

Работник

Abi

г. Нижний Новгород 3,3

Хочу работать в компании

25.08.2023

Классное руководство, зарплата отличная, коллектив доброжелательный.

Работник

Abi

г. Владимир 3,3

Хочу работать в компании

06.12.2024

1)оплата ГСМ категорически не соотвествует фактическому расходу авто. 2)отсутствие компенсации на амортизацию авто. 3)Конфликтные сотрудники ДБ.Пришла с огромным опытом работы, пробовала внедрить пред.опыт взаимодействия с партнерами-любая ОС по отсутствию товара в ТТ воспринималась некоторыми людьми с негативом, следом были разборки-обратные обвинения тебя и команды.Я пришлза а результатом,наращивать обьем и представленность в полях.Уходя сделала вывод-нужно молчать и не переживать за продажи-было б меньше нервов. 3)Совершенно отсутствует мотивация команд.Например за установку непроплаченных ДМП-ставили каждый месяц по 40-50 штук.Были заряжены,конкурировали с большими городами.Озвучивала идею ввести для МЧ премии-идея не принята. 4)Много ненужных задач,контроля и в принципе подразделений.По типу отчета УКД.Мерчендайзер считает фейсинг-за ним пересчитывает целый отдел.При ошибке-штрафные санкции.Однажды МЧ был оштрафован на 4000 за отсутствие 1 фото,оспорить штраф не дали.Сейчас МЧ покинул штат,с особым негативом к этому отчету. 5)многие административные процессы усложнены.Начиная с ТУ сотрудника.Со всем этим я разобралась,но это может выглядеть проще.Все эти моменты можно,нужно ОПТИМИЗИРОВАТЬ. 6)Отсутствие принтера.За 1.5 г потратила много личных средств на распечатку документов в фотосалоне. Оргтехникау нужно выдывать. 7)Отсутствие ДМС 8)обучения от ЦО (по продукту) -проводят в нерабочее время,не учитывая сотрудников на отдаленных территориях.Качество звука и изображения на таких обучениях всегда ниже среднего. -адекватная руководитель ,которая пыталась сохранить команду и в частности меня,как сотрудника. -отличные ребята в отделе продаж на территории, с которыми было желание "рвать поля").Во время аудитов с ЦО была возможность познакомиться с "большими" боссами, осталось очень приятное впечатление,люди готовы выслушать "боли" полевых сотрудников. -хороший продукт

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Abi 01.05.2024