Условия работы
Условия
- Оформление согласно тк рф;
- Режим работы: 5/2 - 8 часовой рабочий день;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 кал. дней;
- Работа представителем крупной компании;
- Рассматриваем кандидатов без опыта, всему обучим.
Обязанности
- Консультировать клиентов в торговом зале, помогать в выборе краски, пен, герметика и клея;
- Колеровка краски на аппарате;
- Поддерживать порядок и оформлять бренд-зону;
- Контролировать наличие товара в торговом зале и своевременно осуществлять пополнение.
Требования к кандидату
Требования
- Активную жизненную позицию, нацеленность на результат;
- Индивидуальный подход к покупателям;
- Опыт работы в лкм или отделочных материалах будет преимуществом.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Эскаро Кемикал АС
Эскаро Кемикал АС
г. Санкт-Петербург
2,6
08.08.2025
Все а главное отношения к новым сотрудникам и из условия работы Его местонахождение склада и его техника,в остальном 1из 5тм
Читать далее
Эскаро Кемикал АС
г. Санкт-Петербург
2,6
14.08.2023
Желание видеть корпоративные события для команды, повышение заработной платы, дополнительные льготы, медицинскую страховку, большие шансы на личное развитие, организацию закрытой велопарковки для сотрудников – всё это говорит о стремлении улучшить условия работы и удовлетворить интересы коллектива, особенно заметно, что многие сотрудники активно занимаются спортом.
Читать далее
Эскаро Кемикал АС
г. Санкт-Петербург
2,6
28.05.2021
я проработала в офисе на заводе компании(производство лакокрасочной продукции) вокруг года. за это время переменилось всё руководство, абсолютно изменился hr отдел, при всем при этом действительны через всех работников при уходе чувствовала одну причинуплатят нищенскую получку и воздерживаются повышать, впрочем человек функционировал порядочно лет и повинностей останавливалось все больше. управлению наплевать на текучку и в кабинете и на производстве. получку естественно не задерживали, неизменно выплачивали грош оклада без премий. большинству сотрудниковв ковертах. аж для новый год выключая обещаний " прилично не водилось презентовано от директора. на майские " нерабочие дни" все работали,и офис, и производство. непосредственно моя историяработала кроме нареканий, переодически исправляла для час два,что не компенсировалось. мне это проворно надоело, к тому же я еле скинула с плеч беспардонную бабу из отдела кадров, какая сама действовать не хотела, а стала на меня перелагать свои обязанности,грубить и унижать,и неувязка усиливалась тем, что отсутствуют официальные инструкции! . с поддержкой свежеиспеченной начальницы hr проворно ее прижали, однако тяжестей сохранился я подходила к директору с просьбой увеличить оклад, т. к 30т. р на позиции секретарь+офис менеджерэто водилось тождественно возрасты 2 назад, а сейчас это просто пшик. он ответил,что у него в приоритете деньги организации, но не собственные трудности сотрудников, и вышвырнул мою служ. и не рекомендую приспособляться сюда, тут тухляк и застой.
Читать далее
Похожие вакансии
Слепая курица
17.12.2023
Продавец-консультант
От 100000 руб.
Москва
•
Сменный график
- : Профессиональное консультирование клиентов по бренду сегмента люкс; Активные продажи оптической продукции - оправы, очковые и контактные линзы, солнцезащитные очки; Оформление комплектации и передача в производство заказов на очки, контроль качества готовых заказов; Прием и выкладка товара; Участие в проведении инвентаризации; Поддержание чистоты и порядка в бутике..
Акант- Про
16.12.2025
Продавец-консультант в магазин профессиональной косметики
От 170000 руб.
Химки (Московская область)
•
Сменный график
- Консультирование клиентов и помощь в выборе профессиональных средств. Представлять и демонстрировать продукцию, рассказывая о ее преимуществах. Поддержание чистоты в торговом зале и на полках магазина. Соблюдения графика. Работа с кассовым аппаратом..
Аврора
17.06.2024
Продавец-консультант
От 30000 руб.
Пено
•
Гибкий график
- : Консультирование клиентов оператора по предоставляемым услугам; Продажа мобильных устройств и аксессуаров; Решение организационных вопросов (открытие, закрытие салона, приемка и выкладка нового товара);.