СНС, Группа Компаний

Коммерческий директор/директор по развитию

договорная

Зеленоград • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

Оформление в штат компании в соответствии с тк рф (отпуск, больничный лист);
Корпоративная мобильная связь;
Программа адаптации на испытательном сроке (менторство, welcome-курс);
Корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы eduson, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела);
Развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.;
Территориально место работы г. зеленоград, офисный формат работы 5/2.

Обязанности

Разработка и реализация коммерческой стратегии развития торговой сети (продукты питания, напитки);
Управление и развитие торговой сети. обеспечение кратного роста;
Управление ассортиментом и ценообразованием для максимизации прибыли;
Анализ товарооборота, управление запасами, контроль сохранности товара на всех этапах;
Руководство сервисной и транспортной службой, сокращение времени простоя торгового оборудования вследствие поломок и неудовлетворительного обслуживания;
Ведение управленческого учета и анализ ключевых бизнес-показателей.

Требования

Успешный опыт работы в продажах или развитии;
Успешный опыт развития торговой сети, увеличения числа торговых точек и создания филиалов;
Опыт разработки и реализации коммерческих стратегий, увеличения доходности;
Навыки анализа финансовых показателей и управления бюджетом;
Умение организовать работу сервисных служб и обеспечить бесперебойную работу торговых точек и оборудования;
Знание автоматизации бизнес-процессов для оптимизации и увеличения эффективности;
Сильные переговорные навыки и умение отстаивать в сложных переговорах интересы компании;
Юридическая грамотность;
Опыт работы в 1с erp, управление торговлей, также опыт внедрения и работы в crm;
Мотивация на достижение результата, сильный организатор и управленец.