Руководитель группы подбора персонала
От 200000 руб.
Щелково (Московская область)
•
Полный день
Откликнуться
Условия работы
Условия
- Оформление по тк рф с первого дня работы;
- Полный соц. пакет (оплачиваемые отпуска, больничные, мат. помощь в сложных жизненных ситуациях);
- Стабильная официальная заработная плата +премирование.
- График работы 5/2 с 9 до 18 часов;
- Комфортное место работы в конгресс-отеле "ареал" 4*: ногинский р-н, д.новая купавна; сиреневая ул. 21, микрорайон родинки;.
- Корпоративный трансфер от г. балашиха, г. ногинск, жд ст. осеевская, жд ст. купавна до отеля и обратно;
- Бесплатная парковка;
- Мероприятия для сотрудников и их семей;
- Корпоративная программа лояльности (скидки на услуги отеля);
- Работа в дружном коллективе.
Обязанности
- Руководить командой рекрутеров - ставить задачи, развивать и мотивировать сотрудников;
- Обеспечивать своевременный подбор – выполнять планы по закрытию вакансий, лично вести ключевые позиции;
- Определять потребность в персонале – работать с руководителями подразделений, формировать профили должностей;
- Внедрять и улучшать инструменты подбора – искать новые источники, оптимизировать процессы, развивать hr-бренд отеля;
- Анализировать и контролировать результаты – вести отчётность, оценивать эффективность подбора и адаптации сотрудников.
Требования к кандидату
Требования
- Высшее образование (будет плюсом, если есть образование в hr менеджменте, кадровом делопроизводстве);
- Аналогичный опыт работы от 3-х лет;
- Хорошее знание word, excel, power point;
- Знание e-staff, 1с, системы электронного документооборота;
- Активная жизненная позиция;
- Ориентация на результат.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Конгресс-отель Ареал
27.04.2022
Достоинства Пришел в компанию после пандемии, боялся что данный бизнес после пандемии завянет, но это не про Ареал, он развивается цветет и стремится к новым достижениям и целям. Работы много, много интересных задач. Но тебе всегда готовы помочь, подсказать и научить. Есть всегда возможность развиваться и учиться новому, возможен карьерный рост.корпоративный транспортдружный коллективвкусные обеды в столовойкорпоративная этика и мероприятияНедостатки Не обнаружил
Читать далее
Конгресс-отель Ареал
г. Острогожск
4,0
21.09.2023
Белая заработная плата, корпоративная культура, проф.рост
Читать далее
Конгресс-отель Ареал
г. Москва
4,0
20.09.2021
Работаю в Отеле уже 6 лет. Удобное расположение рядом с домом, зарплата всегда приходит вовремя. Компания предоставляет возможности для карьерного роста и обучения, независимо от должности. Коллектив дружный, руководство компетентное, все сотрудники — профессионалы своего дела.
Читать далее
Похожие вакансии
ИТЦ ТКС-ПОВОЛЖЬЕ
17.12.2025
Руководитель проекта (инженерные сети:автоматизация, слаботочка, электрика)
140000 - 150000 руб.
Казань
•
Полный день
- Контроль этапов реализации проектов; Сопровождение объекта от проектирования до сдачи объекта в эксплуатацию; Сопровождение заключения договоров генподряда, субподряда, подряда; Ведение финансовой отчетности при смр (оперативное выполнение); Защита гпр, гпм, графика освоения денежных средств; Ведение отчетности по объекту; Деловая переписка; Взаимодействие со службами заказчика и службами общества; Организация производственных совещаний; Контроль и участие в защите ведомости объемов работ заказчику; Ведение плана проекта; Коммуникации с заказчиком и субподрядными организациями; Контроль разработки проектной и технической документации; Организация и технический надзор выполнением смр и пнр на объекте, обеспечение качества и сроков выполнения работ в соответствии с графиком производства работ; Контроль ведения итд, сдача объекта заказчику; Руководство производственной деятельностью электромонтажных работ; Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами; Составление заявок на оборудование, материалы; Ведение учета выполненных работ с своевременная передача информации в пто для формирования исполнительной документации; Контроль за соблюдением рабочими, задействованными на объекте, правил промышленной безопасности, охраны труда. Проведение инструктажей на рабочем месте, ведение соответствующих журналов; Соблюдение сроков согласно графика производства работ; Проверка и учет выполненных работ, проверка соответствия выполненных объемов смр проектно-сметной документации, рабочим чертежам, снип; Ведение накопительных ведомостей выполненных работ, ведомостей по заработной плате (монтажников, бригадиров); Участие в оперативных совещаниях..
Спортмастер
16.12.2025
Руководитель группы планирования цепей поставок
115000 - 150000 руб.
Железнодорожный (Московская область)
•
Полный день
- Сезонное и внутрисезонное прогнозирование нагрузки на ключевые участки цепей поставок и их сравнение с пиковыми возможностями операционной логистики на основе данных систем трейсинга. Повышение качества планирования товародвижения с целью повышения эффективности использования ресурсов операционной логистики, сокращения затрат и сроков доставки товара. Контроль выполнения текущих планов и анализ влияния отклонений. Контроль исполнения принципов планирования и реализации регионального товародвижения в соответствии с согласованной концепцией..
Сантэнс Сервис
16.12.2025
Руководитель транспортного департамента предоптовой логистики
договорная
Павловская Слобода (Московская область)
•
Полный день
- · руководить работой транспортного отдела, который занимается организацией для клиентов компании перевозок фарм.препаратов с использованием сторонних подрядчиков · обеспечивать организацию процессов перевозок · диверсифицировать и наращивать клиентский портфель, привлекать сторонних клиентов · осуществлять поиск новых подрядчиков для осуществления перевозок, учитывая соотношение цена/качество · обеспечивать повышение эффективности работы отдела · формировать бюджет отдела и осуществлять контроль за фактическими показателями бюджета · обеспечивать своевременную подготовку тендерной/коммерческой документации · заключать договоры (контракты, соглашения) на оказываемые услуги и последующее сопровождение клиентов Мы ждём, что вы: · готовы погрузиться в продукты и услуги компании. · амбициозны и нацелены на результат. · с удовольствием общаетесь с людьми. · умеете аргументировать, сможете отрабатывать отказы. · стремитесь получить новые навыки. · имеете активную жизненную позицию, готовы проактивно мыслить в рамках поставленных задач..
Вакансии компании
Конгресс-отель Ареал
16.12.2025
Администратор службы приема и размещения(ночная)
От 75000 руб.
Старая Купавна (Московская область)
•
Сменный график
- — прием, размещение и выселение гостей, работа с паспортными данными — расчет гостя, работа с кассой, заполнение отчетной документации — качественное бронирование номеров и дополнительных услуг отеля, обработка онлайн-бронирований — обеспечение взаимодействия служб отеля, оформление технических заявок — работа с жалобами гостей, своевременное реагирование на просьбы и пожелания гостей..
Конгресс-отель Ареал
16.12.2025
Руководитель группы подбора персонала
От 200000 руб.
Ногинск (Московская область)
•
Полный день
- Руководить командой рекрутеров - ставить задачи, развивать и мотивировать сотрудников; Обеспечивать своевременный подбор – выполнять планы по закрытию вакансий, лично вести ключевые позиции; Определять потребность в персонале – работать с руководителями подразделений, формировать профили должностей; Внедрять и улучшать инструменты подбора – искать новые источники, оптимизировать процессы, развивать hr-бренд отеля; Анализировать и контролировать результаты – вести отчётность, оценивать эффективность подбора и адаптации сотрудников..
Конгресс-отель Ареал
16.12.2025
Руководитель группы подбора персонала
От 200000 руб.
Балашиха (Московская область)
•
Полный день
- Руководить командой рекрутеров - ставить задачи, развивать и мотивировать сотрудников; Обеспечивать своевременный подбор – выполнять планы по закрытию вакансий, лично вести ключевые позиции; Определять потребность в персонале – работать с руководителями подразделений, формировать профили должностей; Внедрять и улучшать инструменты подбора – искать новые источники, оптимизировать процессы, развивать hr-бренд отеля; Анализировать и контролировать результаты – вести отчётность, оценивать эффективность подбора и адаптации сотрудников..