Бухгалтер на первичную документацию

От 70 000 руб.

Клин (Московская область) • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

Работа в г. клин московской области;
График работы 5/2 с 8.00-17.00 или 9.00-18.00
Заработная плата от 70 000 (на руки)
Официальное оформление, выплата больничных, отпусков.

Обязанности

Оформление первичной бухгалтерской документации;
Оформление пакета документов по реализации;
Проверка первичных учетных документов по реализации в отношении формы, полноты оформления, реквизитов.
Работа в программе 1с ка
Работа в системе гис меркурий (можем обучить на рабочем месте)
Обработка неотфактуровок, возвратов, книга покупок-продаж

Требования к кандидату

Требования

Высшее или среднее специальное образование (желательно профильное);
Опыт работы в профессии обязателен (вводим в должность);
Опытный пользователь пк (excel, word),
Знание программы 1с;
Внимательность, ответственность.

Boss-Nadzor.ru › Клин (Московская область) › Бухгалтер на первичную документацию Бухгалтерия, финансы, аудит

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Группа компаний «Триумф»

Группа компаний «Триумф»

г. Москва 4,1

Хочу работать в компании

14.09.2021

Достоинства Положительные стороны1.Близко к метро Пролетарская(5 мин ходьбы)2. Чистый офис со своей кухней.3. Без задержек платили всегда зарплату, о которой договорились (кроме последней, где кинули)Недостатки Девиз кампании:Пишем документы о выполненной работе, вместо самой работыОтрицательные стороныВсе фирмы словно корабли – ходят в море. Триумфу я желаю продолжать с гордо поднятым носом продолжать – плавать.1.Босс не слушает. Босс не хочет слышать советы от специалистов в своей области, не понимает что творится в проекте(тах), отсюда проистекают самые разнообразные проблемы.2.Главный продукт – это очень старая разработка, которая уже лет как 10 устарела. Никто в своем уме не станет делать компьютерные игры на движке 10 летней давности(без каких-либо апгрейдов). Здесь разработка – чемодан без ручки – оставлять жалко, вложено много денег, поэтому, страдаем и несем его дальше в светлое будущее. Как читатель думает, что нужно запорожцу, что бы встать в ряд с современными – Ауди, Мерседесами, БМВ? Поменять всё и начать заново проектировать хороший автомобиль? Вы правы. Но делать этого никто не будет и вы никого не убедите, что это надо делать.3.Некомпетентные сотрудники, которые не в состоянии сделать продукт, который разрабатывается около 10+- лет(!) очень большим потоком приходящих-уходящих людей. Постоянно ищут оправдания , почему «не смогли». И у них получается из раза в раз сыграть эту песню Боссу.4.Бардак. Бардак везде – в документах,в планах,в головах. Постоянные перескакивания на другие задачи, раздергивания сотрудников.5.Совещания. За всю жизнь я не видел, что бы люди проводили на совещаниях по 7-12 часов в день. Совещания носят странный характер - созываются ВСЕ сотрудники всех ведомств и начинают по-очереди обсуждать внутренние технические нюансы одного ведомства, затем другого. До твоего ведомства может не дойти и вовсе, зато ты выслушаешь о проблемах в других ведомостях, узнаешь много интересных слов, проблем других людей. И так может быть изо-дня в день. Босс считает, что все обо всех должны знать, и программист обязан знать технические проблемы художников, художники – программистов. Зачем тратить так бездарно время сотрудников и когда же работать? Ответ тонет в совещаниях, да и он никому не интересен. На совещаниях Босс любит всячески вести интеллектуальные беседы о том, что он – всесильный господин, владеющий тем или другим в совершенстве. «Что такое цвет? Отраженный свет, вы говорите? А что такое свет? Фотоны? А что такое фотоны? Частицы? Энергия? Скажите, а чем отличаются….» - я думаю, читателю достаточно. Растяните этот пример на несколько часов и поймете, чем наполнены совещания.6.Бюрократия. По каждому поводу и без повода пишутся миллиарды документов. Обоснования, цели, задачи, состояние дел на сегодняшний день, какие задачи закрыты. Для понимания данной картины представьте аналогию, что разрабатывается автомобиль и вы даете рекомендацию, какой должен быть он(дизайн,мощной двигатель,привод,цвет кожи салона и пр). Приходит время теста выполненной работы, вы садитесь в авто и замечаете, что там нет физически рычага переключателя скоростей. На резонный вопрос «где он и почему его нет?» лишь недоумение со стороны разработчиков, мол – ну, вы же не просили,так мы бы сделали. Читатель удивится – мол как же так, это так очевидно? Поверьте, для разработчиков не очевидно – ступайте писать документы, что в авто должна быть коробка передач, щель для ключа, в которую должен не просто входить строго 1 определенный ключ, он должен не просто поворачиваться в этой щели, но и заводиться мотор. Могут ли посмотреть сами разработчики как должен выглядеть автомобиль? Нет, у них слишком много задач.7.Перманентные бессмертные баги. Всё бы ничего, если бы заканчивалось дотошным написанием всех документов, где вылизана каждая строчка, разжёвана и положена в рот. Но нет. Некомпетентность разработчиков приводит к тому, что программный код имеет постоянную нестабильность и ,казалось бы, уже решенные проблемы вылезают вновь. Ощущение, что ходишь по минному полю – никогда не знаешь, где появится баг.Если Вы дочитали до конца и не утомились, и решили проверить мои слова – не говорите, что я Вас не предупреждал.Добрых мыслей и благих начинаний.

Работник

Группа компаний «Триумф»

г. Москва 4,1

Хочу работать в компании

09.05.2021

Достоинства Я в Лэйн Гранд (ГК Триумф) несколько лет уже работаю. При устройстве на работу были мысли о том, чтобы добиться каких-то продвижений по карьере, но потом втянулась в процесс и не особо до этого было. Однако даже на должности супервайзера есть возможность расти. Теперь мне доверяют работу с сетями, которые для нас в приоритете. Зарплата соответственно тоже больше.Недостатки Многозадачность, знаю не всем такое нравится, поэтому вот решила упомянуть

Работник

Группа компаний «Триумф»

г. Москва 4,1

Хочу работать в компании

13.10.2024

Начальство местами придирчивое, но без наказаний и штрафов. Просто следят чтоб люди работали как следует. Работаю менеджером, меня все устраивает. В офисе есть своя столовая. Можно разогреть свой обед, можно поесть, попить чай и кофе. Персональное место, просторно, удобно, рабочий нетормозящий комп.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Группа компаний «Триумф» 16.12.2025

Технолог в цех по переработке молока

договорная

Клин (Московская область) • Полный день

Подробнее

Выполнения ежедневного задания по приемке молока-сырья, выпуска нормализованных смесей и готовых продуктов.;
Прием молока-сырья: взятие анализов на отслеживание качества принятого сырья.;
Ведение документации о качестве и количестве принятого сырья, выпуске нормализованных смесей..

Группа компаний «Триумф» 16.12.2025

Комплектовщик

От 78 000 руб.

Клин (Московская область) • Сменный график

Подробнее

Перемещение, погрузка и отгрузка продукции;;
Работа с ручной и электрической рохлей;;
Сборка заказав, укомплектовка на паллеты, умение считать по накладной;.

Группа компаний «Триумф» 16.12.2025

Технолог в цех по переработке молока

договорная

Истра (Московская область) • Полный день

Подробнее

Выполнения ежедневного задания по приемке молока-сырья, выпуска нормализованных смесей и готовых продуктов.;
Прием молока-сырья: взятие анализов на отслеживание качества принятого сырья.;
Ведение документации о качестве и количестве принятого сырья, выпуске нормализованных смесей..

Бухгалтер на первичную документацию

Условия работы

Требования к кандидату

Отзывы о компании Группа компаний «Триумф»

Похожие вакансии

Ведущий Товаровед / Менеджер по закупкам,Бухгалтер

Бухгалтер АО"Центр развития инвестиционных проектов"