Рабочий на производство

договорная

Крюково (Московская область) • Сменный график

Откликнуться

Условия работы

Условия

Прием в штат компании с первого дня;
График: сменный: 2/2;
Белая зарплата, без задержек (15 и 30 числа);
Предоставляем социальный пакет (больничный, отпуск и другие отчисления в соответствии тк рф);
Работа на территории завода в теплых и светлых цехах.
Сменный: 2/2;
Белая зарплата, без задержек (15 и 30 числа);
Предоставляем социальный пакет (больничный, отпуск и другие отчисления в соответствии тк рф);
Работа на территории завода в теплых и светлых цехах.

Обязанности

Сборка металлоконструкций из профилей;
Монтаж гипсокартонных листов;
Сборка/упаковка сантехнических кабин;
Монтаж сантехники.

Требования к кандидату

Требования

Работа на конвейере;
Опыт работы с электроинструментом будет вашим преимуществом.

Boss-Nadzor.ru › Крюково (Московская область) › Рабочий на производство Рабочий персонал

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании ПИК-специализированный застройщик

ПИК-специализированный застройщик

г. Казань 3,7

Хочу работать в компании

25.08.2023

Мое место работы было в юр.лице ПИК Digital. Полностью удаленная работа. Лично меня это восхищает, такая огромная компания и смогла перейти на почти полностью удаленную работу. Остальным компаниям нужно брать пример с ПИКа. Выдают отличную технику – ноутбук и 2 монитора. Зарплата хорошая, по крайней мере в ПИК Digital, но в ИТ часто зарплаты выше. Есть возможность приобрести новые знания по ИТ, но при условии самообучения и очень лидерской позиции по отношения обучения себя. Рекомендую оговаривать все подробности на собеседовании. Надеяться на работодателя и коллег не стоит. Коллеги нормальные, но у меня не было возможности их хорошо узнать. Кадровая служба работает хорошо, все документы оформили в срок.

Работник

ПИК-специализированный застройщик

г. Ворсма 3,7

Хочу работать в компании

25.08.2023

Очень много внутренней бюрократии, на которую тратится половина рабочего времени и сил. Это значительно уменьшает ресурсы на выполнение задач по проектированию. Слишком большой объём работ и сжатые сроки на данное количество сотрудников. Постоянный дефицит исполнителей и перегруз главных специалистов. Хочется иметь свободные вечера и отпуск без рабочих вопросов.

Работник

ПИК-специализированный застройщик

г. Екатеринбург 3,7

Хочу работать в компании