Условия работы
Условия
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
- Совокупный уровень дохода от 53460 руб/мес.(до вычета налога);
- Оклад от 45200 руб/мес,
- Компенсация питания 6000 руб/мес;
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- -ежемесячной премии 5% от оклада (2260 руб);
- -квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
- Расширенный социальный пакет:
- - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); пункт добавлять при наличии транспорта
- - уютная столовая, кафе для сотрудников;
- - корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; выбрать один из вариантов
- - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; пункт добавлять при наличии перечисленного/удалить ненужное
- - дмс (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. например, детских летних путевок, дмс для родственников.
Обязанности
- :
- - размещать и пополнять товары на складе согласно адресному хранению;- проверять наличие и количество товара на складе;- перемещать товары с помощью складской техники (обучение за счет компании);- работать в мобильном приложении и с терминалом сбора данных (тсд);- соблюдать охрану труда и технику безопасности;- участвовать в инвентаризациях.
- Что мы ожидаем:- готовность к физически активной и подвижной работе;- соблюдение стандартов работы.у нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! для вакансий без опыта работыбудет являться преимуществом:- знание складских процессов и опыт работы с тсд;- наличие прав (до и свыше 4 квт) и опыта работы на складской технике.
- Условия
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
- Совокупный уровень дохода от 53460 руб/мес.(до вычета налога);
- Оклад от 45200 руб/мес,
- Компенсация питания 6000 руб/мес;
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- -ежемесячной премии 5% от оклада (2260 руб);
- -квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
- Расширенный социальный пакет:
- - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); пункт добавлять при наличии транспорта
- - уютная столовая, кафе для сотрудников;
- - корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; выбрать один из вариантов
- - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; пункт добавлять при наличии перечисленного/удалить ненужное
- - дмс (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. например, детских летних путевок, дмс для родственников.
Требования к кандидату
Требования
- - готовность к физически активной и подвижной работе;- соблюдение стандартов работы.у нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! для вакансий без опыта работыбудет являться преимуществом:- знание складских процессов и опыт работы с тсд;- наличие прав (до и свыше 4 квт) и опыта работы на складской технике.
- Условия
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
- Совокупный уровень дохода от 53460 руб/мес.(до вычета налога);
- Оклад от 45200 руб/мес,
- Компенсация питания 6000 руб/мес;
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- -ежемесячной премии 5% от оклада (2260 руб);
- -квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
- Расширенный социальный пакет:
- - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); пункт добавлять при наличии транспорта
- - уютная столовая, кафе для сотрудников;
- - корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; выбрать один из вариантов
- - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; пункт добавлять при наличии перечисленного/удалить ненужное
- - дмс (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. например, детских летних путевок, дмс для родственников.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Леруа Мерлен
Леруа Мерлен
г. Мытищи
3,2
25.02.2023
отношение негативное к персоналу. ребята загружены на 100%. зарплата низкая и в конверте. еда не очень в столовой. автоматы дорогие. много ябедников и докладчиков. хабалки правят балом. не советую. отдел персонала хабалит. работа портит здоровье.
Читать далее
Леруа Мерлен
г. Казань
3,2
25.08.2023
Коллектив замечательный, достойная компания
Читать далее
Леруа Мерлен
г. Новосибирск
3,2
11.02.2025
Сотрудник работал в Новосибирске в магазине на Родниках. Руководителем службы персонала в этой компании стала женщина, пришедшая из франшизы 1С, из-за которой многие сотрудники отдела уволились. В результате, в магазине уже половина сотрудников готова подать заявление на увольнение. Директор вообще не обращает внимания на происходящее, он продолжает улыбаться. Все нормальные сотрудники ушли, остались только лицемеры и льстецы. Компания не пытается удержать своих работников, поэтому многим приходится работать за двоих. Зарплата при этом выплачивается в минимальном размере. Если руководство продолжит в том же духе, то лучше вообще не работать в этой компании. Хотя, стоит отметить, что пока что зарплата выплачивается в белом виде.
Читать далее
Похожие вакансии
Пятёрочка
16.12.2025
Сотрудник на склад
125000 - 145000 руб.
Деденево (Московская область)
•
Гибкий график
- Комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки; Осуществление своевременной и качественной приемки от поставщиков товаров, поступающих на склад распределительного центра; Проверка соответствия, подготовка, отгрузка заказа..
Пятёрочка
16.12.2025
Сотрудник на склад
130000 - 156000 руб.
Быково (Московская область)
•
Гибкий график
- Комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки; Осуществление своевременной и качественной приемки от поставщиков товаров, поступающих на склад распределительного центра; Проверка соответствия, подготовка, отгрузка заказа..
Красное & Белое, розничная сеть
18.12.2025
Сотрудник торгового зала (start up)
От 130000 руб.
Кингисепп
•
Полный день
- Постоянные командировки по территории рф (работа разъездного характера) Обучение работе и стандартам компании новых сотрудников. Выкладка товара на места продаж в соответствии со стандартами. Контроль сроков годности и качества продукции. Актуализация ценников. Консультирование покупателей по вопросам, касающимся свойств, цены, качества и других параметров товара. Обслуживание покупателя на кассе. Разноска информационных листовок клиентам. Совершение ряда мероприятий, направленных на предотвращение потерь в магазине..
Вакансии компании
Леруа Мерлен
22.08.2024
Кассир
От 44115 руб.
Пенза
•
Полный день
- Быстрое и вежливое обслуживание покупателей на кассе; Работа с кассовым аппаратом, различными видами оплат и заполнение кассовой документации; Консультация клиентов на линии касс, информационной стойке, в пункте возврата товара.
Леруа Мерлен
06.04.2024
Продавец-консультант
договорная
Ижевск
•
Гибкий график
- Работа с клиентом:;
- Помощь и консультация;;
- Продажа товаров и услуг;.
Леруа Мерлен
17.08.2024
Кладовщик
53200 - 61700 руб.
Хабаровск
•
Сменный график
- Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники; Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (тсд); Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы..