Условия работы
Условия
- 1. работа в стабильной компании.
- 2. общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней.
- 3. карьерный рост (от стажера до топ-менеджера).
- 4. график работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00 (с возможностью гибкого графика).
- 5. мы знаем, что смена работы и освоение новой должности нередко сопровождаются тревогой и сомнениями. чтобы избавить вас от этих переживаний, в нашей компании предусмотрена эффективная система наставничества, задача которой — мягко ввести вас в рабочий процесс и помочь оперативно освоить все необходимые навыки.
- 6. проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.).
- 7. высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений.
- 8. окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р.
- 9. руководство, открытое к диалогу.
Обязанности
- Телефонные переговоры, консультация клиентов.
- Подготовка рекламных объявлений.
- Ведение переписки в мессенджерах: подбор квартир для клиентов.
- Организация встреч.
- Взаимодействие со смежными подразделениями: агентская служба – сотрудники выезжающие на все встречи
- Отдел сервиса – сотрудники, сопровождающие клиентов после заселения в квартиру.
- Изучение рынка аренды недвижимости во владивостоке: знание конкурентов, сезонности, стоимости аренды недвижимости.
- Работа с задачами в битрикс, ведение базы клиентов и собственников в срм, ведение ежедневной отчетности.
- Требования:
- Желательно обладать таким набором компетенций, либо быть готовым этому научиться!
- 1. опыт в продажах b2c, телефонных продажах или продажах услуг будет вашим преимуществом.
- 2. владение теорией продаж.
- 3. навыки ведения переговоров.
- 4. умение работать с возражениями.
- 5. стрессоустойчивость и высокая адаптивность в диалоге.
- 6. постоянное развитие своих коммуникативных навыков.
- 7. ориентация на результат и высокий доход.
- Условия:
- 1. работа в стабильной компании.
- 2. общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней.
- 3. карьерный рост (от стажера до топ-менеджера).
- 4. график работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00 (с возможностью гибкого графика).
- 5. мы знаем, что смена работы и освоение новой должности нередко сопровождаются тревогой и сомнениями. чтобы избавить вас от этих переживаний, в нашей компании предусмотрена эффективная система наставничества, задача которой — мягко ввести вас в рабочий процесс и помочь оперативно освоить все необходимые навыки.
- 6. проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.).
- 7. высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений.
- 8. окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р.
- 9. руководство, открытое к диалогу.
Требования к кандидату
Требования
- Желательно обладать таким набором компетенций, либо быть готовым этому научиться!
- 1. опыт в продажах b2c, телефонных продажах или продажах услуг будет вашим преимуществом.
- 2. владение теорией продаж.
- 3. навыки ведения переговоров.
- 4. умение работать с возражениями.
- 5. стрессоустойчивость и высокая адаптивность в диалоге.
- 6. постоянное развитие своих коммуникативных навыков.
- 7. ориентация на результат и высокий доход.
- Условия:
- 1. работа в стабильной компании.
- 2. общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней.
- 3. карьерный рост (от стажера до топ-менеджера).
- 4. график работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00 (с возможностью гибкого графика).
- 5. мы знаем, что смена работы и освоение новой должности нередко сопровождаются тревогой и сомнениями. чтобы избавить вас от этих переживаний, в нашей компании предусмотрена эффективная система наставничества, задача которой — мягко ввести вас в рабочий процесс и помочь оперативно освоить все необходимые навыки.
- 6. проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.).
- 7. высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений.
- 8. окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р.
- 9. руководство, открытое к диалогу.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Квартирант Плюс
Для компании Квартирант Плюс не найдено отзывов, вы можете быть первым!
Похожие вакансии
ОКБ Новатор
17.12.2025
Менеджер для развития фирменной сети магазинов
От 100000 руб.
Донецк
•
Полный день
- Контроль работы действующих магазинов; Поиск персонала; Открытие новых точек продаж;.
ГлавСнаб
16.12.2025
Менеджер по заказам (Тц "100 метровка", Кострома)
От 45000 руб.
Кострома
•
Полный день
- Работа с покупателями по индивидуальным заказам Подборка товаров для покупателей Работа с различными сайтами и поставщиками.
Syngenta
17.12.2025
Менеджер по внедрению цифровых сервисов
договорная
Барнаул
•
Полный день
- Ответственность за ведение бизнеса по внедрению цифровых решений на закрепленной территории. Реализация стратегии gtm (стратегия вывода товара на рынок) и проведение кампаний на территории Глубокое понимание нужд клиента, а также процессов, происходящих в хозяйстве с целью определения наиболее оптимальных путей применения цифровых систем Внедрение цифровых решений (включая cropwise), а также координация работы с командами продаж сзр и семян, маркетинга и технической поддержки Выполнение и превышение целей и задач по внедрению cropwise и других цифровых решений, а также поддержка продаж продуктов сингента и рыночной доли на территории ответственности Управление процессом продаж цифровых решений: составление воронки продаж, прогнозирование, планирование, проведение переговоров и обеспечение успешного запуска и последующей работы cropwise и других цифровых решений Участие в различных мероприятиях на закрепленной территории с целью продвижения системы cropwise и других цифровых решений, а также семян и сзр сингента Осуществление обучения и первоначальной технической поддержки клиентов Тесное взаимодействие со службой поддержки cropwise для успешного обслуживания клиентов Активная работа с местными партнерами и другими заинтересованными лицами (провайдерами услуг, дилерами оборудования, агрономами итп) для того, чтобы они эффективно взаимодействовали через цифровые сервисы с хозяйствами в тесном сотрудничестве с компанией сингента Изучение рынка и передача рыночной информации руководству Обеспечение активного использования цифровых решений как среди работников хозяйств, так и сотрудников компании сингента.
Вакансии компании
Квартирант Плюс
17.12.2025
Менеджер по аренде недвижимости
договорная
Большой Камень
•
Удаленная работа
- Телефонные переговоры, консультация клиентов. Подготовка рекламных объявлений. Ведение переписки в мессенджерах: подбор квартир для клиентов. Организация встреч. Взаимодействие со смежными подразделениями: агентская служба – сотрудники выезжающие на все встречи Отдел сервиса – сотрудники, сопровождающие клиентов после заселения в квартиру. Изучение рынка аренды недвижимости во владивостоке: знание конкурентов, сезонности, стоимости аренды недвижимости. Работа с задачами в битрикс, ведение базы клиентов и собственников в срм, ведение ежедневной отчетности. Требования: Желательно обладать таким набором компетенций, либо быть готовым этому научиться! Опыт в продажах b2c, телефонных продажах или продажах услуг будет вашим преимуществом. Владение теорией продаж. Навыки ведения переговоров. Умение работать с возражениями. Стрессоустойчивость и высокая адаптивность в диалоге. Постоянное развитие своих коммуникативных навыков. Ориентация на результат и высокий доход. Условия: Работа в стабильной компании. Общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней. Карьерный рост (от стажера до топ-менеджера). График работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00. Система наставничества. Проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.). Высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений. Окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р. Оплачиваемые больничные и отпускные. Молодой, разносторонний коллектив профессионалов. Руководство, открытое к диалогу..
Квартирант Плюс
17.12.2025
Менеджер по аренде недвижимости
договорная
Сибирцево (Приморский край)
•
Удаленная работа
- Телефонные переговоры, консультация клиентов. Подготовка рекламных объявлений. Ведение переписки в мессенджерах: подбор квартир для клиентов. Организация встреч. Взаимодействие со смежными подразделениями: агентская служба – сотрудники выезжающие на все встречи Отдел сервиса – сотрудники, сопровождающие клиентов после заселения в квартиру. Изучение рынка аренды недвижимости во владивостоке: знание конкурентов, сезонности, стоимости аренды недвижимости. Работа с задачами в битрикс, ведение базы клиентов и собственников в срм, ведение ежедневной отчетности. Требования: Желательно обладать таким набором компетенций, либо быть готовым этому научиться! 1. опыт в продажах b2c, телефонных продажах или продажах услуг будет вашим преимуществом. 2. владение теорией продаж. 3. навыки ведения переговоров. 4. умение работать с возражениями. 5. стрессоустойчивость и высокая адаптивность в диалоге. 6. постоянное развитие своих коммуникативных навыков. 7. ориентация на результат и высокий доход. Условия: 1. работа в стабильной компании. 2. общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней. 3. карьерный рост (от стажера до топ-менеджера). 4. график работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00 (с возможностью гибкого графика). 5. мы знаем, что смена работы и освоение новой должности нередко сопровождаются тревогой и сомнениями. чтобы избавить вас от этих переживаний, в нашей компании предусмотрена эффективная система наставничества, задача которой — мягко ввести вас в рабочий процесс и помочь оперативно освоить все необходимые навыки. 6. проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.). 7. высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений. 8. окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р. 9. руководство, открытое к диалогу..
Квартирант Плюс
17.12.2025
Менеджер по аренде недвижимости
договорная
Лучегорск
•
Удаленная работа
- Телефонные переговоры, консультация клиентов. Подготовка рекламных объявлений. Ведение переписки в мессенджерах: подбор квартир для клиентов. Организация встреч. Взаимодействие со смежными подразделениями: агентская служба – сотрудники выезжающие на все встречи Отдел сервиса – сотрудники, сопровождающие клиентов после заселения в квартиру. Изучение рынка аренды недвижимости во владивостоке: знание конкурентов, сезонности, стоимости аренды недвижимости. Работа с задачами в битрикс, ведение базы клиентов и собственников в срм, ведение ежедневной отчетности. Требования: Желательно обладать таким набором компетенций, либо быть готовым этому научиться! 1. опыт в продажах b2c, телефонных продажах или продажах услуг будет вашим преимуществом. 2. владение теорией продаж. 3. навыки ведения переговоров. 4. умение работать с возражениями. 5. стрессоустойчивость и высокая адаптивность в диалоге. 6. постоянное развитие своих коммуникативных навыков. 7. ориентация на результат и высокий доход. Условия: 1. работа в стабильной компании. 2. общая база квартир – возможность совершать сделки с первых дней. 3. карьерный рост (от стажера до топ-менеджера). 4. график работы 5/2 с плавающими выходными: с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00, с 11:00 до 20:00 (с возможностью гибкого графика). 5. мы знаем, что смена работы и освоение новой должности нередко сопровождаются тревогой и сомнениями. чтобы избавить вас от этих переживаний, в нашей компании предусмотрена эффективная система наставничества, задача которой — мягко ввести вас в рабочий процесс и помочь оперативно освоить все необходимые навыки. 6. проведение корпоративных мероприятий (посиделки в офисе, стол в кафе, аренда ресторана, баня на воде, база отдыха, выезд на шашлыки и т.п.). 7. высокая зп, годовые бонусы, система премий и поощрений. 8. окладная часть от 15 000 до 25 000р. (оклад зависит от квалификации)+ kpi + % от сделок. во время стажировки средняя заработная плата составляет 50 000р. 9. руководство, открытое к диалогу..