Специалист отдела организации труда и мотивации персонала

Работа в крупной стабильной компании,
Официальное оформление по тк рф,
Форма трудоустройства постоянная (не вахта), пятидневная рабочая неделя, работа в п. уренгой
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
Ежегодная компенсация затрат на приобретение авиа/жд билетов до места отдыха,
Выплаты социального характера, в соответствии с коллективным договором,
Полис дмс,
Компенсация затрат на санаторно-курортный отдых.
Благодарим вас за внимание к нашей вакансии! мы рассмотрим ваше резюме в ближайшее время, в случае соответствия требованиям вакантной позиции, свяжемся с вами для более детального обсуждения и приглашения вас на собеседование.

1.формирование и проверка графиков рабочего времени вахтовых работников производственных подразделений в части исполнений норм тк рф
2.формирование и проверка табелей учета рабочего времени сотрудников предприятия;
3. заведение в систему sap присутсвий/отсутсвий;
4. контроль режимов работы работников, анализ использования рабочего времени.
5. формирование потребности на транспортировку вахтового персонала требования:
1. знания в области трудового законодательства, кадровых процессов производства.
2. навыки учёта показателей по труду, основы документооборота и документационного обеспечения.
3. опытный пользователь стандартного пакета microsoft office. система sap hr.
4. правила расчета заработной платы и системы компенсационных и стимулирующих выплат (приветствуются)
5. высшее, среднее профессиональное
6. коммуникабельность, ответственность, доброжелательность, стрессоустойчивость, обучаемость, умение работать в команде. условия:
Работа в крупной стабильной компании,
Официальное оформление по тк рф,
Форма трудоустройства постоянная (не вахта), пятидневная рабочая неделя, работа в п. уренгой
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
Ежегодная компенсация затрат на приобретение авиа/жд билетов до места отдыха,
Выплаты социального характера, в соответствии с коллективным договором,
Полис дмс,
Компенсация затрат на санаторно-курортный отдых.
Благодарим вас за внимание к нашей вакансии! мы рассмотрим ваше резюме в ближайшее время, в случае соответствия требованиям вакантной позиции, свяжемся с вами для более детального обсуждения и приглашения вас на собеседование.

1. знания в области трудового законодательства, кадровых процессов производства.
2. навыки учёта показателей по труду, основы документооборота и документационного обеспечения.
3. опытный пользователь стандартного пакета microsoft office. система sap hr.
4. правила расчета заработной платы и системы компенсационных и стимулирующих выплат (приветствуются)
5. высшее, среднее профессиональное
6. коммуникабельность, ответственность, доброжелательность, стрессоустойчивость, обучаемость, умение работать в команде. условия:
Работа в крупной стабильной компании,
Официальное оформление по тк рф,
Форма трудоустройства постоянная (не вахта), пятидневная рабочая неделя, работа в п. уренгой
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
Ежегодная компенсация затрат на приобретение авиа/жд билетов до места отдыха,
Выплаты социального характера, в соответствии с коллективным договором,
Полис дмс,
Компенсация затрат на санаторно-курортный отдых.
Благодарим вас за внимание к нашей вакансии! мы рассмотрим ваше резюме в ближайшее время, в случае соответствия требованиям вакантной позиции, свяжемся с вами для более детального обсуждения и приглашения вас на собеседование.