Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Сверхурочные не оплачиваются как положено живут от заказа к заказу . Заказ закончил отправят в отпуск или занимался другим делом не по профессий. Хороший коллектив, зарплату не задерживают. Не далеко от метро.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.12.2025
Отношение руководства. Планирование. Качество. Уровень развития Близость к метро. Интересные задачи. Атмосфера между сотрудниками
11.09.2025
В ЕЦМ всегда выслушают пожелания по улучшениям условий труда, оценят и примут решение по реализации , за 2 моей работы постепенно изменилось многое в масштабах данной компании, то , что она развивается- это однозначно Генеральный директор в лице собственника , соблюдающий трудовое законодательство, развивающий свое детище , что сказывается и на уровне зарплат- адекватно рынку , отличный менеджер по кадрам, все руководители подразделений -грамотные и корректные люди, коллектив , начиная от рабочих и заканчивая менеджерами отличный, с рабочими моментами, но в целом- человек ответственный и грамотный , всегда сработается .
28.04.2025
Освещение в раздевалке, душевые кабины,и наверное установить двери на сварочный участок,т.к очень громко работают станки при обработке металлов! Работодатель идёт на встречу,относятся к сотрудникам хорошо, как вы идете на встречу так и начальство,по крайней мере когда я работал так и было,до Июня 2024
27.04.2025
Очень многое, рабочие инструкции, положения, мебель, ремонт хоть косметический сделать, заняться вопросом планирования своей деятельности, а не в режиме "все нужно вчера" работать. От метро не далеко, больше положительных моментов трудно выделить.
29.01.2025
Было бы неплохо, чтобы было больше инструментов в цехе лазерной резки Современное оборудование. Чистый цех. Своевременная оплата труда. Прекрасный коллектив
12.01.2025
Не быстро закупают что заказываешь для работы,душ в плохом состоянии График работы, хорошие условия труда, зп всегда вовремя, хороший колектив, метро в двух шагах, любой транспорт рядом.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Единый Центр Металлообработки. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.07.2024
Блог эзотерика Даны читаю 3 года. Купила 2 курса. Заказывала три раза консультацию. Очень результативно. Слушаю все программы, и вебинары эзотерика Даны! Просто кладезь информации для ума и развития. БЛАГОДАРЮ😍
24.04.2025
Зарплата средняя пока, но знаю, что у многих коллег выше моей намного(я всего пару месяцев тут).С выплатами никаких проблем не было. Коллектив хороший,дружный, не смотря на то, что все на удаленке. Руководитель очень хорошая, во всем помогает. Иногда случаются недопонимания, а так все чудестно
06.11.2024
+ Зарплата без задержек, белая + Мотивация прозрачная и понятная + Есть карьерный рост + Отличное, профессиональное обучение + Программа 1С очень адаптированная и удобная для работы + Интересная корпоративная культура + Взаимодействие отделов эффективное
21.05.2025
Вы лучше о себе, а не о других пишите. Напишите, что вы, две насыпальщицы, уже второй месяц сидите без дела на иждивении у компании, потому что у вас нет ни образования, ни способностей к развитию и все что вы можете это насыпать материал на весы и взвешивать. Предприятию технология ручного труда более не нужна, а поскольку выполнять другую работу вы отказались (ссылаясь на должностную инструкцию) вы сидите за пустым столом, пухнете от безделья, шипите и капаете , как две жабы. А самое интересное это то, что оказывается вы на рынке труда никому не нужны и все что вы можете это сопеть и писать гадости про предприятие в интернете.
27.11.2023
Чушь полнейшая а не комментарии ниже, в юридическом отделе зарплата 40 00045 000, текучка в юр.Отделе как на куриной ферме, условия адские, в кабинете сидят 8 человек, половина воняют, не моют ноги. Руководство заятвляет выполнять работу cntr+c cntr+v работу выполнять, никакого развития, сидишь как идиотка копируешь и вставляешь. Ещё приходится общаться с не умными менеджерами, которых набрали со всего колхоза, есть и нормальные, но 95% контингента олухи. Лучше в макдональдсе работать за 80 в нту за 45
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы