Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Сложно сказать. Везде есть свои моменты. 1) очень класный колектив. Так же имеются прекрасные взаимоотношения с сотрудниками магазина. 2) доход. Имеется большое количество различных ввплат 3) свобода в выборе графика 4) руководство
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.01.2025
Меня все устраивало, пришлось уйти потому что появилась возможность работать удаленно, если бы в этой компании такая возможность была, я бы осталась Все было замечательно. Удобное расположение магазина в котором работала,но сам офис был далековат. Руководство хорошие люди. Коллектив тоже.
25.01.2025
корпоративные мероприятия проводятся не так часто, как хотелось бы( недалеко от дома. хороший коллектив. лояльное руководство. ))
25.12.2024
Распределить трудовые функции. Улучшить логистику. Давать полноценные выходные. Хороший коллектив. Интересная работа, я привык работать с людьми. Достойная заработная плата. Есть бонусы. Командировки. Свободен в своей работе, начальство не стоит над душой.
24.06.2024
Сложная система заказов . хотелось бы более подробного обучения . долго вникал Отличный офис , хороший коллектив . платили вовремя и все как обговорено , обеды, и самое главное адекватные руководители. Уволился из за переезда .
22.06.2024
Корпоративные мероприятия очень редкие. Хотелось бы чаще. Самая крупная компания в Нижегородской области по продаже сантехники. Заработная плата. Стабильность. Развитие. Коллектив.
10.06.2024
Иногда тяжело настроить работу между отделами, но если вы коммуникабельны , то всё в ваших руках Стабильная компания на протяжение многих лет. Прозрачная система мотивации. Большой дружный коллектив
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аквагранд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.05.2025
Нет такого, что на тебя навешают обязанности, которых близко не было в вакансии. Я не говорю о выполнении каких-то вещей по просьбе коллеги, а именно о системном перекладывании с одного на другого разных задач. За эту стабильность и честность Грасс особенно ценю. И за возможности для сотрудников тоже. Обучаться, выходить со своими идеями к руководству, реализовывать задачи с достаточной доли свободы все это реально делать. Стабильность также и в зарплате, хотя она меняется в лучшую сторону при индексации и с выплатой премий.
16.02.2026
Зарплата выше, чем на прошлом месте работы, а условия лучше. ДМС есть, бонусы каждый месяц, сам склад гораздо комфортнее - не холодный да и держится в полном порядке. Еще на первых порах было понятно, что компания очень крупная, международная, все работают как надо, а не спустя рукава. Добираться от дома до работы удобно. Рабочий день соблюдают, Коллеги все адекватные, проблем не возникает, так что и на работу идти в удовольствие.
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
28.05.2025
Хороший заработок, особенно в летний сезон. С выплатой проблем нет, все по-честному. Все курьеры обеспечиваются форменной одеждой и термосумками, в которых есть охлаждающие элементы, так как нужно возить продукты с соблюдением терморежима. Удобное рабочее приложение, техподдержка.
24.05.2025
Проводить больше коллективных мероприятий для сотрудников, не только в самом Лицее, но и с выездами за его пределы) Комфортные условия работы, так как я работаю с небольшим классом, удобный график, дружный коллектив, все обязательства по выплате заработной платы соблюдаются вовремя.
15.09.2025
старое здание, иногда ломается лифт и нет воды и много пыли коллектив, руководство, отношение к сотрудникам, постоянные изменения
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы