Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Кыстыбый tatar-food
Казань
Комментарий
Зарплата маленькая, конечно. Так же у каждого сотрудника нет определённой привязки к определённой работе. Сейчас ты моешь пол, через десять минут режешь капусту, а потом работаешь на кассе. Много точек по городу, можно выбрать ближайшую. Коллектив как повезет, в целом понимающие дружелюбные ребята. Бесплатное питание для сотрудников
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Кыстыбый tatar-food
25.08.2025
Ничего не менять) только развиваться так же активно) все хорошо, хорошая и честная компания. Хороший коллектив, лояльное руководство. Своевременная зарплата
Работник
06.07.2025
Уровень заработной платы,условия труда,найм уборщиков(сотрудники линии раздачи и повара моют полы) Полная оплата дороги до дома Коллектив,возможность совмещения работы и учебы,внутренние корпоративы
Работник
28.02.2025
Можно было бы улучшить работы внутри коллектива Удобный график, можно совместить с учебой, но во время запар могут не давать время для обеда
Работник
27.02.2025
Улучшить оборудование для приготовления еды, ответственнее относиться к уборке Свобода в выборе рабочего графика, дружный коллектив, своевременная выплата зарплаты
Работник
03.08.2024
было бы плюсом нанять чуть больше уборщиков, тк сотрудникам кухни иногда приходится выходить в зал и убирать столы/протирать ножки столов/протирать зеркала свобода выбора графика и есть возможность выбрать точку работы, работодатель идет на встречу в решении проблем, своевременная выдача зарплаты, небольшие, но очень приятные подарочки сотрудникам в праздники
Работник
18.02.2024
Мероприятия для обычных сотрудников, которые помогали бы не выгорать эмоционально. Проводить разные обучения и курсы! Открытость к разговору, поддержка, мотивация. Готовность придти на помощь в любую минуту.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Кыстыбый tatar-food
Помогите составить детальное представление о работе в компании Кыстыбый tatar-food. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.12.2025
Verba Mayr хорошее место. Для работы здесь есть все необходимое. Уровень заработной платы достаточно высокий.
Бухгалтер
11.01.2024
В Грант Маркетинг попал после работы в банке (за последний год закрыли 27 отделений по городу- такая у них оптимизация). Был небольшой опыт в SEO, обещали обучение. Страшновато было переходить на удаленный формат, интернет кишит отзывами о недобросовестных работодателях на удаленке. 2 месяца подыскивал ответственную и честную компанию. Откликнулся на вакансию в Грант Маркетинг, прошел отбор и начал работу в компании. До первой з/п жутко нервничал, но оказалось зря. Ответственный работодатель, слаженная работа коллектива, обучение, нет потолка в з/п
Работник
09.10.2024
Официальное трудоустройство, берут без опыта работы, достойна зарплата, удобный график работы, который можно выбрать, для студентов, особенно вечерников очень удобно, обеспечивают проездным, оплата сотовой связи, отличный коллектив, хорошее руководство.
Курьер пеший
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
Менеджер по персоналу
15.03.2024
Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!
Специалист по подбору персонала
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы