Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Amazing Red
Санкт-Петербург
Комментарий
Во-первых : непропорциональное соотношение затраченного вами труда за то скромное вознаграждение,что вас по итогу ждет. Потому как действует мотивация , которая демотивирует, даже при условии выполнения плана. Во-вторых: качество продукции оставляет желать лучшего за этот ценник. В-третьих: микроменеджмент - это отдельный "пунктик" компании, который отвлекает от основной работы.Вы будете на протяжении дня заполнять 327 отчетов по текущему ДНЮ на ежедневной основе (будь вы кассиром, админом, директором- вплоть до того , что вы будете записывать каждый выход и приход в уборную каждого сотрудника - и это не шутка). В-четвертых: компания транслирует политику нематериальной мотивации, чтобы "раб" бесплатно побольше впахивал , потому что вы КОМАНДА. Ощущение, будто ты в секте. В-пятых: руководство - это отдельная тема, которое оторвано от реальности. Планы ставят нереальные для выполнения, требования на уровне стратосферы.Сотрудники, даже старенькие не представляют никакой ценности , поэтому их пользуют , как хотят.Такова политика кадров в компании. В-шестых: минимальная скидка для сотрудников, поэтому работники отовариваются во время периода SALE , вместе с обычными покупателями. Вот такая невиданная щедрость компании для своих коллег))) В - седьмых : ну и как следствие вышеперечисленного -дикая текучка кадров, поэтому вы будете работать за четверых. Соответственно у вас будет ненормированный график , что естественным образом будет сказываться на производительности вашего труда , но это никого не волнует.Есть отдельные персонажи, в виде директоров , которые убеждены в том , что ваши выходные вам для отдыха, чтобы подготовиться к работе))) а не для того, чтобы жить свою жизнь. Но именно на таких зомбаках и держится эта контора))) В отпуск вы тоже будете ходить не когда вам нужно, а когда вас отпустят. Хорошо подумайте , прежде чем идти на собеседование.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Amazing Red
22.10.2025
Некоторые процессы внутри магазина могут показаться довольно сложными из-за устаревшей работы с 1с, нет сторонних приложений для работы с продуктом кроме уже упомянутой 1с. В этом направлении ещё многое предстоит сделать. Отличный коллектив, на первых этапах адаптации есть полная поддержка руководства, а также понятная система обучения. Достойная и своевременная оплата труда.
Работник
13.10.2025
Конечно же зарплату Довольно маленькая ставка была у консультантов, не конкурентная Классный коллектив, очень дружный. Приятное руководство. Огромный плюс- постоянное обучение сотрудников. Своя платформа со всей базой знаний, всегда можно зайти и повторить все. Постоянная практика в магазине. Даже при пустом зале нас обучал администратор, и это было не в скучной форме «вопрос-ответ», а в игровой, в виде квизов. Эта компания дала мне самый стойкий фундамент для розницы
Работник
11.10.2025
График работы это что то , работаешь с 9:30 до 22:00, в некоторых магазинах и до часу ночи работают , руководство не ценит своих сотрудников из слов совсем , выполняешь обязанности за всех , но даже спасибо за это не скажут . Стабильный заработок , оплачиваемые больничные/ отпуска. Расположение места работы удобное
Работник
10.10.2025
Отношение высшего руководства к персоналу. Увеличить количество перерывов, при 12 часовой смене 2 перерыва по 30 минут и один 15 минут. В 8 часовой смене перерыв 1 час по 30 минут. Но не всегда получалось их полностью использовать. Очень хотелось бы понимания высшего руководства о том что продажи зависят от сезонности. Не нужно ставить гигантские планы на какой либо тяжелый по продажам месяц. Еще очень интересная система составления плана, когда вы с большим трудом сделали план, а на следующий месяц вам ставят его еще выше, причем в заведомо неприбыльный месяц, в следствие чего о высокой премии можно забыть. Очень понравился коллектив , действительно в магазине в котором я работал прекрасные ребята. Даже после увольнения поддерживаю с ними связь. Директор в моем магазине , был очень отзывчивый, понимающий, очень много что делал для сотрудников. Очень во многих моментах старался помочь. Заработная плата , в принципе устраивала , по сути как поработал так и получил, все было зависимо от меня самого. Опять так как это личные продажи, а с такой системой я работал в первый раз, были страшно что будет борьба за клиентов. Однако все было адекватно , никто ни у кого клиентов не отбирал.
Работник
07.10.2025
Заработная плата, бонусы от компании, руководство, карьерный рост Коллектив был хороший (первый), потом с каждым разом становилось похуже , покупатели большинство адекватные
Работник
06.10.2025
Повышение заработной платы , на этом наверное все , больше притензий нет Мне нравится что , в этой компании можно двигаться по карьерной лестнице , получать большое количество опыта и саморазвиваться , учиться новому, именно это важно было для меня при выборе работы
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Amazing Red
Помогите составить детальное представление о работе в компании Amazing Red. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.06.2025
Понятная система премирования, нормального размера зарплата, приличный офис. Коллеги и руководство по общению приятные, субординация соблюдается, но обстановка в офисе не напряженная. Напряги случаются, конечно, и дедлайны подгорают, что больше исключение. В целом: стабильный, достойный работодатель, белая зп, комфортные условия работы
Младший аналитик
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
Работник
15.02.2024
Университет находится недалеко от моего дома. У нас замечательный коллектив и прекрасные руководители. Часто проводятся интересные мероприятия и конференции. Уважительное отношение к сотрудникам. Но есть вещи, которые можно улучшить. Из минусов - довольно низка зарплата и высокая нагрузка. К сожалению, в таких организациях этот вопрос не решается.
Работник
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
Менеджер сервисной группы
27.06.2024
Искал работу рядом с домом, важен был коллектив и постоянная работа, зарплата без задержек. Все это нашел в компании Союзспецодежда.
Курьер пеший
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
Менеджер по продажам В2В
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы