Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
Сохранить коллектив не хотят. А так куда попадёшь. В какое подразделение
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.09.2025
Коммуникация между сотрудниками. Сделать зарплату одинаковую для всех транспортировщиков. Зп у всех разная, должность одна.Распределить справедливо рабочую нагрузку . График более менее устраивал. А больше плюсов нет. Вовремя вахта. Есть столовая, не вкусно.
20.09.2025
Зарплату надо поднимать. В остальном условия труда отличные. Хороший коллектив. Своевременная зарплата. Сильные специалисты.
14.09.2025
Заработную плату поднять и на много , можно закрыть глаза на многое если хорошая зарплата... Комната отдыха , столовая, горячая и холодная вода всегда есть , ну на этом всё
29.08.2025
Поднять уровень зарплаты .Улучшить парковочные места и дороги . Здравствуйте.В целом РД неплохое предприятие .Хороший коллектив ,хорошее оборудование,а так же обеспечение инструментом . Начальство не «грызет». График был 2/2 ,работал наладчиком с чпу . Уровень зарплаты маленький .За это Минус
06.08.2025
Поднять уровень заработной платы. Модернизировать производство Стабильность, надёжность. Крупная компания, работает с гос контрактами. Развита молодёжная политика
16.07.2025
Коммуникация между руководством и рабочими. Места отдыха Организованность Чистые производственные помещения. Отличный коллектив, всегда готовы помочь.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ремдизель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
10.07.2025
Работа без нервов и с достойной зарплатой .Раньше работал кладовщиком на разных складах и везде были проблемы: то зарплату задерживают, то начальник вечно орет, то учет ведется на бумажках. В Транскемикл пришел три года назад и сразу понял что здесь все подругому. Четкая организация. Хорошая зарплата, ни разу не было задержек. Хорошие условия труда. Коллектив т оже хороший. Бывают дни, когда приходит много поставок – приходится работать быстрее, но это редко. В целом, стабильная работа без нервотрепки
15.05.2024
Место работы нормальное,как и везде есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу выделить хороший коллектив, достойную и своевременную оплату,обучение. Т.е. в целом это стабильная работа, где все четко по регламенту , работаете хорошо-получаете и зарплату соответствующую, потому что большая часть зп это именно бонусы. Контингент клиентов хороший, базы в начале работы получаешь теплые, и сам уже должен прокачать их до горячих.
15.02.2025
Недавно начал работать водителем. Машина огонь: массаж, пневма, 4,5л. Штрафы оплачивают сами если не специально нарушал
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы