Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Мир Лекарств
Белгород
Комментарий
Разрешить делать работникам полноценный перерыв на 10 минут, особенно актуально для аптек где работаешь один. Отличное руководство, помогает во всех вопросах, Заведующие обучают работе в программах и помогают решить максимум проблем.Нет СТМ и Товаров Дня.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Мир Лекарств
30.11.2025
Работала в аптеке «Мир Лекарств» в городе Белгород. На собеседовании обещают зарплату значительно выше, чем она оказывается на деле. Зарплата состоит из небольшой ставки и премии, которую получить очень трудно - приходится выполнять обязанности и заведующей, и первостольника, уборщицы. Часто просят выходить на смены в другие аптеки, включая другие города и сёла, причём это происходит в добровольно-принудительном порядке. При отказе отношение со стороны руководства становится пренебрежительным. После увольнения мне не выплатили премию. На вопрос, почему премия не выплачена, руководство ответило: «Нам нечего вам сказать, задавайте вопрос себе». До увольнения никто не предупреждал, что премия не будет выплачена. В целом отношение к сотрудникам оставляет желать лучшего. Ничего не понравилось, если честно .. Очень неприятный осадок остался
Работник
09.03.2025
Было бы не плохо постоянным сотрудникам ортопедическую обувь предоставлять. А так же в аптеках с большой проходимостью не помешал бы доп.сотрудник. Начальство отзывчивое, прислушивается к сотрудникам. Работа близко к дому. Коллектив хороший. Возможность подработок по желанию. Никаких планов!!! Но при этом можно влиять на свою з/п.
Работник
01.05.2024
Все на уровне. Есть с чем сравнить. Раньше работала в другой аптеке. Работать можно. Не хуже чем у крупных федеральных компаниях. Сдесь хотя бы до руководства можно достучаться. Зп на уровне, если хочешь заработать. Премии ежемесячно. Нет стм и товаров дня, что радует. Подработки по желанию
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Мир Лекарств
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мир Лекарств. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
Инженер-проектировщик
16.07.2025
Зп без задержек. И питание на некоторых объектах. Понимаю что не всегда из за логистики получается... Зп выплачивают. Иногда есть задержки. Многое зависит от объекта и начальства. Кормят поят одевают. Билеты покупают медкомиссию оплачивают
Работник
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
Гип
19.01.2024
Большое количество плюсов, поддерживающий коллектив, высокий уровень зарплат, все зависит от тебя, честные выплата
Работник
26.12.2023
Большой минус - это то что ты целый день на ногах. Постоянная беготня по магазину из-за нехватки персонала, быстро надоедают и выматывают. Из-за маленького штата сотрудников, приходиться выполнять дополнительные обязанности, за которые не доплачивают. Кроме того, начальство экономит на персонале, это вообще немыслимо. Местные руководители могли бы улучшить обстановку, но, кажется, их приоритеты сконцентрированны не на решение проблем сотрудников, а на внешний облик компании. Также, в Чижике явно нет прозрачности в оценке кпд сотрудников. На кассе нужно было бесконечно суетиться... нас все время подгоняли
Сотрудник зала
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы