Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Федеральная юридическая компания ДаБанкрот
Комментарий
Добрый день, отзыв будет честный. Работаю четыре года, содержу себя, ребенка и маму, на все хватает. Коллектив дружелюбный, ходим отделом в кафе, ездим на шашлыки, помогаем и поддерживаем друг друга. Условия работы комфортные. Не бойтесь, оставляйте резюме, и пробуйте стажироваться. Оно того стоит!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Федеральная юридическая компания ДаБанкрот
08.12.2025
Я работаю в компании уже более двух лет и могу с уверенностью сказать, что это одно из лучших мест в сфере юридических услуг, где мне доводилось работать. Наша работа действительно помогает людям выбраться из сложнейших финансовых ситуаций и начать жизнь с чистого листа. Это придает моей работе особый смысл и мотивацию. Рекомендую эту компанию как надежного работодателя и как партнера для тех, кто ищет качественные юридические услуги.
Работник
07.12.2025
Хочу отметить дружную поддерживающую атмосферу в коллективу. Всегда помогут, поддержат и научат. Руководство открыто к диалогу — если есть вопросы по работе или предложения по улучшению процессов, всегда можно обратиться. Инициатива всегда будет поддержана. Что касается задач: работа насыщенная, особенно если заниматься привлечением клиентов и сопровождением дел по банкротству. При этом твой труд ценят: фиксированная зарплата выплачивается вовремя, плюс премии и бонусы за результаты. Офис в центре города, комфортный. Для работы есть всё необходимое. Компания идет в ногу со временем. В целом, я довольна работой в Да!Банкрот. Это компания, где есть возможности для развития, карьерного роста и обучения. Подходит тем, кто готов работать с людьми, проявлять инициативу и расти вместе с компанией.
Работник
01.12.2025
Я работаю в компании ДаБанкрот — и с уверенностью могу сказать, что это очень комфортное место. Атмосфера дружелюбная, коллеги всегда готовы помочь, ценится профессионализм. Особенно радуют корпоративы: они дают возможность не просто собраться всей командой, но и узнавать друг друга вне рабочего режима — это сплачивает коллектив, создаёт чувство единства и общей цели.
Работник
06.11.2025
Я работаю юристом в компании "Дабанкрот" и хочу оставить свой честный отзыв. За время работы я получила ценный опыт в области банкротства. Коллектив профессиональный и дружелюбный, в работе ценится ответственность и инициативность. Руководство обеспечивает своевременную оплату труда и создает комфортные условия для профессионального развития. В целом, "Дабанкрот" — это надежный и перспективный работодатель для тех, кто хочет развиваться в сфере юридических услуг и банкротства. Рекомендую рассмотреть возможность сотрудничества с этой компанией.
Работник
28.10.2025
Отличная компания, не первый год на рынке! Сильная команда юристов и профессионалов в сфере банкротства. Руководство понимает процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Предусмотрена возможность карьерного роста, активная корпоративная жизнь и высокий уровень системы наставничества. Отличные условия труда, достойный уровень заработной платы, работа в современной автоматизированной CRM-системе. Благодаря новаторскому подходу основателя компании, постоянно происходит процесс развития, что позволяет повышать качественнные и количественные показатели компании.
Работник
22.10.2025
Не так давно работаю в компании «Да! Банкрот!», однако, очень довольна выбором. Работа интересная, оплата достойная, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками, возможность карьерного роста и адекватное, отзывчивое руководство, которое всегда пойдет на встречу каждому сотруднику - такими фразами можно охарактеризовать работу в лучшей команде «Да! Банкрот!».
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Федеральная юридическая компания ДаБанкрот
Помогите составить детальное представление о работе в компании Федеральная юридическая компания ДаБанкрот. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
Рабочий
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
Швея-портной
12.09.2025
Стабильная работа. ПВЗ с довольно высокой проходимостью, скучать в течение рабочего дня не приходится. Оплата в срок.
Менеджер пункта выдачи
11.10.2023
Я повидала много удаленных кол центров и могу сказать, что недостатков тут много, начиная от зарплаты, заканчивая отношением руководства. С сотрудниками вообще не считаются, новая супервайзер может целый день не отвечать, в субботу и воскресенье ждать помощи и ответа вообще бесполезно, мадам отдыхает. Хотя и в будни не торопится с ответами. Зато когда ей надо, сразу названивает когда ей вздумается. Не успела месяц отработать, уже выбрала себе любимчиков и сюсюкается с ними, это настолько непрофессионально, что даже нелепо выглядит. Почему вообще на руководящую должность поставили человека с улицы, нам как ее подчиненным, не ясно. Помощи от нее никакой, человек абсолютно не знает свою работу и не умеет налаживать отношения с подчиненными. Зарплата оставляет желать лучшего, при этом нагрузка огромная. Входящие звонки идут один за одним, за 12 часовой рабочий день очень выматываешься, а получаешь в итоге мизерную зарплату и еще полный игнор супервайзера. Чтобы получить более менее нормальную зарплату, нужно работать практически без выходных. Очень странно, что у компании есть деньги платить зарплату человеку, который ничего не знает и просто так для вида занимает руководящую должность, но при этом нет денег на достойную зарплату для операторов.
Работник
21.02.2024
В СоюзСпецОдежде - нравится стабильность. Я на 100% уверена, что получу все честно и вовремя. Ни разу за 3 года не было задержек выплат. Ни разу не возникло ошибок в начислениях. Всегда есть промежуточные отчеты, где видишь свои результаты, если что можно поднажать на планы в конце месяца. Все прозрачно и понятно - хочешь зарабатывать больше - все в твоих руках. Оплачивают больничные и отпуск, и никаких опасных условий труда. Понять подходит ли работа можно еще на начальном этапе в период обучения, которое тут достаточно информативное и сильное по охвату знаний.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы