Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Во время моей работы в компании гибридный или удаленный формат работы для отдела продаж был под запретом, все трудились в офисе Работал в данной компании в своё время. Общий стаж составил около 3 лет. Интересный профессиональный опыт. И насыщенная корпоративная жизнь, как в плане различного обучения для сотрудников, так и в плане меропритий по типу тимбилдинга. Вырос с менеджера по продажам до начальника департамента. С руководством компании поддерживаю общение до сих пор.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.06.2026
В целом понятные задачи, адекватная коммуникация с командой и стабильный рабочий процесс без лишней бюрократии.
03.06.2026
1 достойная оплата-всегда вовремя. 2 дополнительные бонусы и отпуск оплачиваемый. 3 доброжелательная атмосфера.
26.05.2026
Удобный гибкий график работы, возможность удаленного формата работы, хорошо выстроенная коммуникация внутри коллектива, прозрачная мотивация труда.
04.05.2026
Дружелюбный коллектив профессионалов. Отличное руководство. Свобода в принятии решений. ЗП на уровне рынка и даже выше. Возможна гибридная работа или удаленка.
27.04.2026
Дружный коллектив. Работаю в компании 6 лет и ни о чем не жалею. Достойная зарплата, всегда вовремя. Видно что компания работает в интересах сотрудников.
15.03.2025
Хорошее рабочее место, удобное расположение офиса, отзывчивые коллеги
Помогите составить детальное представление о работе в компании PROMOTION GROUP. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.09.2023
Не хватает внимательного отношение к сотрудникам, в том числе сокращение физически тяжелой работы. Низка зарплата
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
25.08.2023
Полтора года в компании, все нравится. Коллектив хороший, атмосфера положительная в офисе. В офисе уютно, ремонт интересный. С руководством нет проблем, претензий нет, да и вообще каких то недочетов жестких нет. Для нашего города хорошее место.
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший
21.08.2024
Поносная ДРИСТАЛКА Чапурин подал в суд на ЦЕНТРОДОРПРОЕКТ в арбитражу Москвы 13 августа т.к его и его шалашовок выгнали оттуда без золотого парашюта, кроме того в офисе остались запасные дырявые трусы и диплом поддельный все это является причиной гражданского спора. Верните ДРИСТАЛКЕ дырявые трусы и поддельный диплом!!!! За 2023 год Чапурка не оплатил страховых взносов на 27 млн руб. В год кармы 2024 всё плохое всем вернётся. Берегите себя и своих детей :)
20.03.2026
Нормальная контора. Белая зарплата, все платят и даже премию выдают, если хорошо поработали. Работал вместе с Васей Кулаковым, отличный мужик. Работать можно, контора честная.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы