Работник написал отзыв о работе в компании PROMOTION GROUP

Комментарий

Из того что можно было бы улучшить в моменте, т.е. что-то реалистичное и быстро-реализуемое, наверно ничего не назову - всем необходимым обеспечен. А вот в перспективе, теплится надежда, что наш отдел разрастется Х3 - Х5 по сотрудникам (а насколько я знаю у руководства в планах это есть), офиса в котором мы сейчас располагаемся станет недостаточно, придется искать более просторное помещение и оно окажется ближе к моему дому. Тогда моя производительность вырастет на 35% - именно столько по времени, относительно рабочего, у меня занимает дорога дом-офис-дом. В данной компании работаю чуть больше года. Начинал менеджером по работе с клиентами. Основным критерием выбора данной компании для работы стало то, что отсутствует потолок по ЗП. На собеседовании руководитель департамента рассказал про мотивационную часть (оклад+KPI), которая показалась мне привлекательной (оклад) и выполнимой (KPI) и я не ошибся. За год работы вышел на регулярное выполнение плана, что позволило мне выиграть квартальный конкурс в котором, в качестве приза, получил новенький Айфон. После этого обратился к руководству с вопросом рассмотрения моей кандидатуры на повышение. Обращение не осталось без внимания - мне разработали индивидуальный, пошаговый план роста внутри отдела до позиции РОПа, с промежуточными KPI, плавным увеличением сотрудников моего отдела, пропорциональным ростом окладной части и бонусной соответственно. До конца года планирую полноценно вступить в должность. К слову, каждому сотруднику отдела на собрании было донесено, что конкретно нужно сделать для перехода на следующую ступень по карьерное лестнице (не абстрактное "возможен карьерный рост", а выполнение конкретных, выполнимых KPI). Если кто-то думает что отзыв заказной - можете прийти в компанию проверить свои силы и познакомится со мной лично.