Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВодитель написал отзыв о работе в компании Трамвай "Славянка"
Санкт-Петербург
Комментарий
Сел за пульт «Славянки» в первый месяц запуска. Сами вагоны — отличные: управление легкое, разгон плавный, кондиционер летом спасает знатно. Маршрут живописный, идет через новые кварталы Шушар и Славянку, пробок нет вообще — это главный кайф после забитого городского центра. Пассажиры пока дисциплинированные, двери ногами не выносят, к турникетам привыкли быстро. График плотный, интервал держат минимальный, поэтому отдыхать особо некогда, но зато накат часов идет отличный. Работать на новой линии престижно, чувствуешь себя частью истории города.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Оставьте свой отзыв о работодателе Трамвай "Славянка"
Помогите составить детальное представление о работе в компании Трамвай "Славянка". Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы