Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании НОВА
Москва
Комментарий
Фирма замечательная, коллектив хороший. Вовремя зп платят.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании НОВА
21.10.2023
Можно выбирать график, работа разъездная, стабильная компания.
Работник
28.09.2023
стабильность в зарплате, стабильность в занятости
Работник
20.09.2023
Отсидела бесплатные стажировочных дня.За свой счёт обзванивала клиентов холодными звонками.Как только слышала название компании. За день совершаешь более 200 исходящих звонков за свой счёт. Компания просто пускает пыль в глаза. Итог за потраченное время здесь:упущенные другие вакансии и собеседования т.к сидишь у них.Затраты на дорогу и самое главное на исходящие звонки вам никто не компенсирует!
Работник
12.09.2023
Согласна с предыдущими людьми,пришла к ним на собеседование,вроде все хорошо,подходит к концу стажировка и кидают откровенно на деньги,хотя все делала как требовали
Работник
27.08.2023
Не верьте компании , , Нова, ,которая постоянно меняет название и при звонке могут представляться по другому! город Краснодар! Улица Кубанская Набережная 37,вход с боку здания,2 этаж. Она под видом поиска работы (якобы открытия филиалов),предлагает вамобучениебиржевой торговли забольшие деньги(несколько дней вам рассказывают о рынке,о курсах валют)и вынуждают кластьденьги на торговыйсчётГрандкапитала,но сначало вам предлагают открыть демо счёт,на котором у вас все шикарно и большая прибыль,но без реального счетавас учить не будут.Навязывают кредиты,залоги. Кучу пострадавших. Гранд капиталброкер мошенник,через несколько месяцев,все деньги, , чудным, ,образом пропадают причем у всех клиентов Новы,конечно же не без помощи руководителя Новы. Это пирамида. Конечно,в Нове,переживают,и говорят что у них тоже счета все по слились,ониво всем винят Грандкапитал,и якобы они не при делах.По поводу «главы» этого всего: [Х.] Адик [Ф.]ему 33года. Вы не смотрите в инн,что директором записан [С.] Ильдар. Это все прикрытие.Адик [Ф.] руководит этим всем. важно! он напрямую сотрудничает С гранд капитал И получает деньги О счетов клиентов! Дает «команды» и рулит. Он сам из г. Уфа. Нигде не ставит подписи,и типо не подкопаться.Будьте аккуратны с этим офисом. Обходите его за 100км.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе НОВА
Помогите составить детальное представление о работе в компании НОВА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
Кладовщик
25.10.2024
Мне удобно, работа находится недалеко от дома. Выплаты стабильные и без обмана. График работы меня более чем устраивает. Коллектив в основном молодой, но есть и люди постарше. Начальство нормальное, идут на встречу если что.
Старший кассир
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
Менеджер по продажам
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
Конструктор
28.04.2025
Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие
Системный аналитик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы