Ссылка скопирована
Санкт-Петербург
Комментарий
Сменный график,заработная плата.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю14.12.2025
Для практикантов индивидуальный график, а так рабочий день с 9 до 18,два выходных в неделю. Работа нравится, пока на должности стажера, но хочу остаться на постоянку, хорошо платят и нормальные условия труда. Оформление официальное, полностью белая ЗП.
29.11.2025
Работаю в офисе, был бы только за, если бы 1-2 дня сделали на удаленке Белая зп,оплачиваемый больничный лист, отпуск два раза в год. ЗП два раза в месяц, все выплачивают в полном объеме.
27.11.2025
Улучшать есть что . Например парковку для сотрудников ,на Троекуровском проезде. Так как многие приезжают из областей , на личном авто , а стоят на обочине , где машины постоянно повреждаются уборочной техникой , происходят аварии , и откуда еще и гоняют , если на Троекурово кого-то известного хоронят . Не плохо было бы решить хотя бы это. Далее сама территория завода , - грязь и летом и зимой . Душевые и раздевалки для рабочих ,тоже оставляют желать лучшего . Отсутствует медик на производстве , никто не отслеживает состояние рабочих , в том числе трезвость . Нравилось думать, что наконец устроилась в стабильную компанию , с хорошим коллективом .
18.11.2025
улучшить внутреннюю систему взаимодействия в отделами нет нормальной коммуникации раздут штат из людей, которые просто отсиживают свое место все своевременно оплачивается удаленная работа руководители хорошие
18.11.2025
Премию лучше бы разбивать помесячно, мне бы так удобнее было. Хороший дружный коллектив, руководство относится к подчинненым с уважением, лояльное. Квартальная премия к окладу, возможен карьерный рост.
12.11.2025
Можно было бы улучшить качество материалов и оборудование закупаемое для производства, так как клиент явно больше оценить качество продукции Коллектив и по большей части понравились возможности роста , особенно с момента когда оканчиваешь высшее образование , при должном желании и стремлениях
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПИК-специализированный застройщик. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.09.2024
Современный завод пережил все кризисные моменты в 90е и сейчас стабильно работает. Станки обновляются, заказы есть. Без дела не оставят) Мне бы еще один выходной в графике для полного счастья но в период отпусков с этим тяжело)
25.09.2024
Серьезная компания, все процессы отлажены. Платят достойно и вовремя. Все стабильно, а стабильность признак мастерства.
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
18.06.2024
Честный работодатель, работа нормальная. График работы 3/3, выплаты 2 раза в месяц без задержек. Коллектив отличный, с руководством без нервов.
06.08.2024
На территории есть спорт зал с очень привлекательными ценами, но не это главное. Я в полном восторге, что по согласованию с руководителем, я могу в обеденный перерыв позаниматься. Регулярно сотрудникам предлагаются скидки. Можно после работы или до работы позаниматься. Мне как человеку, который следит за здоровьем, это очень важно!
28.01.2025
Стабильный доход в рынке труда, своевременные выплаты, веселый и дружный коллектив, все нацелены на результат, все сотрудники готовы прийти на помощь в решении любого вопроса, лояльное и понимающее руководство, готовность выслушать любую идею и взять в работу, комфортный офис, удобный график, официальные больничные и отпуска, качественные товары, материалы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы