Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Автохимия-Инвест
Москва
Комментарий
Очень строгая дисциплина, и отчётность о проделанной работе. Соблюдение ТК РФ -100% Обеды в корпоративной столовой. 140-190 руб. За комплексный обед. Насыщенная корпоративная жизнь. Профессиональные сотрудники. Оплата переработок и проездного. Премии по итогам месяца и года.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Автохимия-Инвест
25.07.2025
Из минусов: бейджи на магнитах часто открепляются, (я себе купил на озоне более сильный неодимовый магнит). Из пожеланий к улучшению: можно было бы помечтать о ДМС для сотрудников и фирменный рюкзачок для замов директора магазина. Ставлю пять звезд!!! Очень стабильная компания. Продуманное интересное обучение в специальном учебном центре, которое оплачивается. Белая зарплата два раза в месяц без задержек. Отпуска и больничные оплачиваются. Медицинская книжка тоже за счет предприятия. Прозрачная мотивация, которая позволяет представить и рассчитать свою зарплату. Удобный график. Есть возможность брать смены для подработки. Коллектив дружелюбный. Коллеги всегда приходят на помощь. В каждом магазине есть все бытовые условия (шкаф, чайник, микроволновка, питьевая вода). Выдается единая форма. Подарки детям всех сотрудников к Новому году.
Работник
24.07.2025
Нет возможности карьерного роста, огромные и непонятные планы, выдача рабочей формы по не по размеру, потолок зарплаты. Гибкий график, близость к дому, дружный коллектив, оборудования кухня.
Работник
22.07.2025
Пунктуальность сотрудников, работа руководства, зарплата, за ночные смены низкая оплата, 160р/час. Нет сотрудников в штате на замену ночной смены, месяцами без выходных Много точек по городу, обучение на бауманской, оплачиваеться стажировка 35к месяц
Работник
20.07.2025
Условие труда, зарплату, питание, писать правдивую информацию о вакансии а не скрывать самого главного Близость к дому и удобный график,русское руководство, понимание к проблемам сотрудника
Работник
19.07.2025
Проработал в автомаге больше двух лет и за все это время, только пару раз получил зарплату, которую обещали изначально.Ее урезают,текучка постояннная. Не советую один словом.Плюсом в этой конторе является то, что полностью белая зп Белая заработная плата. Всегда вовремя. Учебные отпуска есть.
Работник
18.07.2025
Не достатков за много лет работы практически нет, в основном все плюсы. Возможность работать рядом с домом. Удобный график. Зарплата выплачивается вовремя, вся белая. Оплата больничного листа. Профессиональное обучение в учебном центре
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Автохимия-Инвест
Помогите составить детальное представление о работе в компании Автохимия-Инвест. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.12.2023
Добрый день! Работаю в компании более года, на старом, и теперь на новом месте работы не отопления. Да, да, вы не ослышались, 11 декабря, А В ТЦ ДО СИХ ПОР НЕТ ОТОПЛЕНИЯ! В ТОЛСТЫХ ШТАНАХ ХОДИТЬ НЕЛЬЗЯ, В ТЕПЛЫХ САМОГАХ НЕЛЬЗЯ, НЕКРАСИВО, МОЛОДАЯ КОМПАНИЯ, А РАБОТАТЬ ЗА ТАКУЮ ЗП НА МОРОЗЕ КРАСИВО? Никаких сдвижок со стороны руководства, вот вам и отношение к персоналу, который зарабатывает зп руководителям!
Сртз
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
Работник
15.07.2026
Абсолютно некомпетентный бизнесмен. Взгляните на арбитражные суды по его компаниям группы СОЮЗ (ООО СОЮЗ КАПИТАЛЬНОЕ СТРОИТЕЛЬСТВО, ООО СОЮЗ СТРАХОВЫЕ БРОКЕРЫ), банкротство, десятки обманутых контрагентов на сотни миллионов рублей и это только то, что на поверхности и в публичном доступе. По запросу в поисковике «Ханин Олег отзывы» там вообще жесть. Как такой «советчик» с таким послужным списком может вообще кого-то чему-то учить и советовать, еще и за деньги?
Ассистент
18.05.2025
Работаю в этой компании достаточно долго и могу сказать тут твой труд не оценят , более того когда ты станешь не нужен , прямым текстом попросят написать по собственному , а если не напишешь , будут травить и все положительные отзывы пишут те сотрудники , которых еще не травят . Руководитель позволяет себе нарушать трудовой договор и прямым текстом посылать , когда задаёшь не удобные вопросы .
Оператор
12.07.2024
Огромное спасибо эзотереку Дане за оказанную услугу приворот, все на высшем уровне. Я очень довольна.
Клиент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы