МАГНИТ, Розничная сеть
3,1
-
1108 отзывов
29%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Москва

Комментарий

Отсутствует индексация заработной платы, несоответствие заработных плат продавцов, товароведов и директоров реалиям рынка. Размер заработной платы не изменялся уже почти 8 лет, в то время как инфляция увеличивает стоимость жизни каждый год. Из-за низкой заработной платы возникают огромные трудности в наборе персонала и обеспечении полной комлектованности магазинов. Администраторы вынуждены выполнять функции продавцов из-за отсутствия достаточного штата сотрудников, что приводит к постоянным переработкам. Оплата за переработки происходит на основе оклада, который составляет всего 8000 рублей для директора и 7000 рублей для товароведа.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании МАГНИТ, Розничная сеть

14.12.2025

Сокращение рабочего времени с 14 до 12. Условия для отдыха и приема пищи. Начисление заработной платы и учёт часов "прозрачно" Можно выбрать рабочее место рядом с домом, возможность неограниченных подработок

Работник

Copy

13.12.2025

Обязательно необходима гарантия за часы Свободный график, еженедельные выплаты, пока что средняя лояльность в плане санкций для курьеров.

Работник

Copy

13.12.2025

Зарплату выше, не только административному персоналу но и линейному, так как из за отсутствия линейного персонала, приходится административному - заниматься всеми обязательствами. Вплоть до того что директор сидит на кассе, выставляет товар и меняет ценники, не говоря о приемки и открытия - закрытие торговой точки. Близко к дому, руководило лояльно относятся к просьбе. Есть возможность самостоятельно руководить рабочим процессом, минимальные рамки регламента.

Работник

Copy

12.12.2025

Повышение заработной платы; больше дней удаленки.............. Рабочая атмосфера, бесплатный кофе, вкусная и качественная еда в столовой, график работы.

Работник

Copy

11.12.2025

Оплату труда. Питание за счёт компании и что бы наняли клининг Директор очень хороший, понимающий, дружелюбный. Относиться к своему делу ответственно

Работник

Copy

10.12.2025

Условия труда. Именно. Обязательно нужно вернуть охранников во все магазины. Иначе, это просто беда для всей компании в целом. В остальном вроде как всё логично относительно частного бизнеса и это не нужно включать в улучшения просто потому что как минимум компания потерпит сильные убытки в таком случае Мне повезло, что была вакансия рядом с моим домом. Буквально в двух шагах. Директор очень очень хороший попался. Коллектив конечно тот ещё... На работе всегда весело. Но есть и нюансы, которые есть во всех подобных сетях и с этим ничего не поделаешь. Так что... Я конечно предпочту умалчивать, но полно роликов на ютуб по этой теме. Так что... Работать мне очень понравилось, потму что мне нужен был рост. Вот именно рост по карьерной лестнице. Однако, не получилось. Сказали, что это невозможно в принципе по сути, потому что я молодой ещё, с ума сойду там и так далее. Ну я не расстроился и пошёл искать себя в другой нише

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе МАГНИТ, Розничная сеть

Помогите составить детальное представление о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
Адвирос 58 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

04.02.2023

Это какое то мракобесие. Сборище подлецов и балоболов. Наобещают при устройстве и повышение зарплаты и условия работы и обязанности. На деле ты должен быть обслуживающим персоналом. Делать все и за всех. Люди бегут каждый день. И правильно делают.

Работник

Copy

31.05.2024

Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.

Продакт-менеджер

Copy

10.10.2025

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, прозрачная система премирования, узнаваемый бренд на рынке спецодежды и сиз, отличное обучение, получение бесценного опыта, развитие ключевых компетенций, необходимых для успешной карьеры в сфере B2B продаж и управления отношениями с клиентами, материальный и профессиональный рост в профессии, отличный коллектив, корпоративные мероприятия и праздники.

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Copy

21.01.2024

Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.

Работник

Copy

27.09.2024

Взяли без опыта работы. Коллектив отличный.Удобный график работы, который можно выбрать под себя. Обеспечение за счет работодателя спецодеждой. Зарплата без задержек выплачивается, отпуск и больничные оплачивают.

Упаковщик

Copy

13.09.2024

Блевотрон - лохотрон МЭПГОВНО-ПРОЕКТ активно ищет ЛОХов для работы на работе. И так если вы вчерашний студент(студентка) без опыта вам сюда дорога, если вы пенсионер (пенсионерка) спящая на работе вам сюда дорога, если вы кошатница без детей вам сюда дорога, если вы скуф (дезориентированная лохушка Бахтадзе АнькаАннал полезла гуглить сейчас скуффа) вам сюда дорога. Вас тут поимеют и отрыгнут пивной сосисочной отрыжкой.

КГИП

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы