Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовочебоксарск
Комментарий
Оплату труда. Питание за счёт компании и что бы наняли клининг Директор очень хороший, понимающий, дружелюбный. Относиться к своему делу ответственно
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.12.2025
Условия труда. Именно. Обязательно нужно вернуть охранников во все магазины. Иначе, это просто беда для всей компании в целом. В остальном вроде как всё логично относительно частного бизнеса и это не нужно включать в улучшения просто потому что как минимум компания потерпит сильные убытки в таком случае Мне повезло, что была вакансия рядом с моим домом. Буквально в двух шагах. Директор очень очень хороший попался. Коллектив конечно тот ещё... На работе всегда весело. Но есть и нюансы, которые есть во всех подобных сетях и с этим ничего не поделаешь. Так что... Я конечно предпочту умалчивать, но полно роликов на ютуб по этой теме. Так что... Работать мне очень понравилось, потму что мне нужен был рост. Вот именно рост по карьерной лестнице. Однако, не получилось. Сказали, что это невозможно в принципе по сути, потому что я молодой ещё, с ума сойду там и так далее. Ну я не расстроился и пошёл искать себя в другой нише
10.12.2025
общие демонстрируемые ценности компании, некая как будто бы карма, стремления к хорошему
05.12.2025
Уровень дохода, условия отгрузки и разгрузки товара, отношение руководства, наличие склада в помещениях. Возможность выбрать торговую точку рядом с домом, быстрый карьерный рост (до директора магазина)
04.12.2025
Во первых, система прихода на работу через сканирование приложение - это очень глупая штука, особенно если в городе плохая связь/нет интернета часто И так далее, то все чаще не получается отсканироваться, а из за этого можно терять зарплату)) Пропуск, ключи и другие варианты, которые используют в других торговых магазинах для магнита видимо слишком просто, либо если думаете, что тем самым люди 100% будут на рабочем месте, чтобы сделать эту сканировку, вы ошибаетесь, куча способов имеется чтобы это обойти. Во-вторых добавьте вы уже грузчиков в рабочий штат, хотя бы одного мужчину, который мог бы таскать телеги, выгружать фреш и прочие не очень женские дела. Я студентка 20 лет, даже мешок картошки не подниму. В третьих прежде чем ставить какого то директора, убедитесь, пожалуйста, что он реально может им быть, что у него есть управленческие навыки, а не хамок, которые еще у вас из под носа деньги воруют….В четвертых и в пятых, много минусов на самом деле, но повезет если будет плохое начальство и коллектив, тогда это реально невозможно работать Единственное, что может понравится это гибкий график, который в целом если договоришься с директором можно корректировать под себя. Но, как оказалось спустя некоторое время работы в магните. Есть лимит рабочих часов на магазин, в который он должен вложиться (это обязательно) следовательно, если он будет маленький, то вас будут сокращать.
02.12.2025
Коллектив , только что твоего уровня. Выше по должности уже нет.
27.03.2025
Улучшить систему оплаты труда. Продавец считается разнорабочим. Заработная плата не соответствует тем обязанностям, которые выполняет сотрудник. Хорошая зона обеда, иногда нормальный коллектив. Адекватность руководства зависит от филиала.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.08.2025
Работаю мерчендайзером, это подработка плюсом к моей основной работе. Можно совмещать с учёбой. Работа в день на 2-3 часа. Работодатель стабильный, зарплата выплачивается всегда вовремя. Руководство оказывает во всем полную поддержку.
26.10.2023
внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики
11.06.2023
Неадекватное руководство, которое еще поискать надо
15.07.2024
Обращалась к Дане, была у нее на консультации по поводу отношений. Скажу по своему опыту на мошенницу она не похожа. А вот те кто ее пытаться очернить пишут под всеми гадалками одно и тоже, я проверила
06.03.2025
Чёрная контора, работающая по типу рынка 90-ых, впаривают палёные куртки пожилым людям! Работают в убогих помещениях по 5-6 дней и съездают в другие районы, каждый раз меняют адрес и гостролируют по другим городам России. Обещают продавцам оклад 40т.р, выплату обещают раз в неделю. В вакансии график был 5/2, по факту на собеседовании говорят 6/1 с 10:00 до 20:00 и уже на стажировке ребята говорят, что по вторникам после смены еще на собрание ехать к какому-то Евгению, который промывает работникам мозг, как одурить людей. Впаривают бренд Бьерн Ларсон как норвежский, а в интернете есть отдельный сайт бренда, где чёрным по белому написано, что бренд российский, а производится в Китае. В лоб людям кричат, что "Норвегия вступила в список не дружественных стран, поэтому они с трудом выкупили остатки и продают практически по закупочной цене! Что стоило, якобы 94т.р., а отдают за 34'900т.р". Это реально сектанство. При мне развели пожилую женщину, она блокадница, плохо разговаривает, общалась по листочку. Купила 3 куртки за наличку, отдала им 64т.р. Я работала в разных магазинах, но в торговых комплексах и с премиальными брендами, тут повелась на обещенную высокую зп. Обещают от 10% до 15% с продаж, помимо оклада и быстрый корьерный рост. Офис красивый, девушки hr менеджеры приятные, красиво говорят. Но информацию говорят не верную и о многом умалчивают. Оформление тут только по ГПХ и то не факт. В общем на стажировке продержалась час от силы, на большее меня не хватило, готова была там сквозь землю провалиться от стыда, как они дурят людей 45+ и старше возраста, в одном помещении с продуктовым магазином где пахло не свежим мясом, просто трэш. Пожалуйста, предупреждайте своих родных, а особенно бабушек и дедушек, не покупать никакую одежду в момнительных уличных магазинах с яркими плакатами и украшенными шариками, там развелут, заболтают, вещи там все без защиты от ветра и дождя, всё промокнет в первый же день, а вернуть нельзя будет, так как они переезжают на разные точки торговли. План на 6 рабочих дней ставят 550'000р, если не сделаете, 10% с продаж не будет, будет только 5% и то не знаю, штрафуют ли их. Условий комфорта на рабочем месте вообще нет. Туалета может в помещении не быть, не где поесть свою еду, не микроволновки, ни чайника, естественно, они же на баулах и коробках, каждую неделю съезжают. Документаций для налоговой, либо по реализации товаров никакой нет. Принимают только наличку, либо перевод. Кстати, на собеседовании еще поют про командировки, это вообще страшно.
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы