Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБольшой Камень
Комментарий
Повысить аванс с 20 до 30 процентов от заработной платы. Работа без КТУ , билеты на самолёт в любой город РФ , спецодежда.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.11.2025
Здравствуйте. Хочу оставить отзыв о Адара корп. Во первых это не организация, сама нечего не строит, нанимает людей по договору и отправляет в компании на работу, там вы будете как раб, что скажут то и будете делать, сварщик на лопате работает, монтажник тт тоже, во первых, зарплату они не платят во время, аванс и что по договору они заплатят вовремя, а премиальную часть зарплаты где основные деньги будете недели три получать маленькими частями, задерживают зарплату, если вам это не понравится и вы решили уволиться, то получите что по договору а остальные деньги вы не дождётесь, вас кинут, и они так рекламируют свою аутсорсинговую деятельность что лучшей организации не существует, задумайтесь, нормальные люди себя так не ведут, если организация хорошая она не будет себя рекламировать, это сброд аферистов, начиная от кураторов и кончая директором, поверьте взрослому человеку который нарвался на этих жуликов
25.07.2025
Получше бы отбирали кандидатов на должность мастера Стабильный зароботок, график работы , более менее лояльное отношение к работникам
23.07.2025
Короткий день в пятницу, зону отдыха и приёма пищи, кофемашину или хотя бы растворимый кофе и чай Хорошие условия Зарплата вовремя всегда, хороший коллектив, все условия соблюдаются
22.07.2025
Отработал две вахты на разных обьектах.Есть некоторые претензии генподрядчику - КХЭМ(но непосредственно с Адарой все в порядке). Был прецендент с сотрудниками низкоквалифицированными, но этот вопрос руководство быстро решило. Не оплачивается больничный - это безусловный минус . А в целом достойная компания Прозрачность , честность , отзывчивость руководства . Официальное ТУ,Своевременная оплата труда .слаженный коллектив , различные объекты-возможность выбора. Проблем со снабжением нет- работал в новой форме, с хорошим инструментом . Билеты приобретают как до объекта от дома , так и обратно .
21.07.2025
Хорошо бы холодильник поставить отдел, место для приема пищи. Работа в центре города, гибкий подход к графику, а самое главное - это огромные возможности для карьерного роста, для улучшения себя и своих показателей.
20.07.2025
Ничего, все прекрасно. Менеджеры и руководство свою работу знают и выполняют. Сильная команда профессионалов своего дела. Компания полного цикла. Гос. контракты. Развитие компании - крупные контракты на федеральном уровне. Своевременная выплата зарплаты. Устраивает процесс задач и работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Адара корп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2026
удобный график, хорошая зп, коллектив отличный, бесплатное обучение и спецодежду выдают безвозмездно
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
11.01.2024
В Грант Маркетинг попал после работы в банке (за последний год закрыли 27 отделений по городу- такая у них оптимизация). Был небольшой опыт в SEO, обещали обучение. Страшновато было переходить на удаленный формат, интернет кишит отзывами о недобросовестных работодателях на удаленке. 2 месяца подыскивал ответственную и честную компанию. Откликнулся на вакансию в Грант Маркетинг, прошел отбор и начал работу в компании. До первой з/п жутко нервничал, но оказалось зря. Ответственный работодатель, слаженная работа коллектива, обучение, нет потолка в з/п
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы